人事(総務人事部・人事課長候補)

仕事内容: 株式会社リビングギャラリーは、賃貸仲介・賃貸管理を中心に、不動産開発・分譲・売買仲介などの総合不動産サービスを展開しています。総務人事部にて、人事課長候補として、組織の成長と変革に伴う人事制度・組織体制の見直しを支える役割を担います。 担当業務は、新卒・中途・パート社員等の採用、教育研修、福利厚生管理、健康管理・メンタルヘルス対策、安全衛生管理、規程改定、法改正対応、監督官庁対応、社内コミュニケーションの促進、各種人事制度の運用・企画です。ご経験に応じて、これらの業務の構築・推進、効率化、業務改善提案、企画立案、マネジメントをお任せします。

求める人材: 【必須】 ・人事業務経験3年以上（採用、研修、人事制度設計等。担当業務の内容は問いません） ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・各種労働法改正に伴う制度導入や改定を主体的に取り組んだ経験 ・安全衛生、環境、防災等の業務マネジメント経験 採用・教育・制度運用などの人事実務に経験を活かし、制度導入や改定、安全衛生に関する業務にも取り組みたい方を募集します。

月給29万467円～40万4272円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥290,467 〜 ￥404,272は1か月当たりの固定残業代￥54,327〜￥75,612（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 日給月給制 月給：290,467円〜404,272円 内訳：基本給216,140円〜308,660円、諸手当20,000円、固定残業手当54,327円〜75,612円を含みます。 固定残業手当：54,327円〜75,612円（30時間分）。時間外労働の有無にかかわらず支給し、30時間を超える時間外労働分を追加支給します。 想定年収：4,300,000円〜6,000,000円（モデル年収）。待遇その他の条件は経験・スキルにより決定します。 その他条件により、ライフプラン支援手当9,727円〜13,890円、資格手当20,000円（宅地建物取引士資格）、通勤手当（上限20,000円。自宅から勤務地まで2km以上かつ住宅手当支給対象の場合は上限10,000円）、住宅手当（単身：上限18,000円、単身以外：上限24,000円）を支給します。 昇給：給与改定年1回 賞与：年2回（会社業績および人事考課により決定）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00（休憩60分） 1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） 時間外労働あり。月30時間分の固定残業代を支給します。実際の残業時間は20～25時間程度です。

休暇・休日: 週休2日制 年間休日120日＋有給休暇5日以上 ・原則、土・日・祝日（会社カレンダーによる。年数回の土曜日出勤あり） ・10日間の連続休暇（リフレッシュ休暇）取得制度あり ・GW休暇（2025年度実績6日） ・夏季休暇（2025年度実績6日） ・年末年始休暇（2025年度実績9日） ・産前・産後休業 ・育児休業 ・子の看護等休暇 ・介護休業 ・介護休暇 ・慶弔休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・確定拠出年金制度 ・定期健康診断 ・育児短時間勤務 ・介護短時間勤務 ・資格取得支援制度 ・慶弔見舞金（出産祝金など） ・NSGグループ企業の割引特典 ・総合福利厚生「リロクラブ」加入 ・社宅制度（自社管理物件の割引や家賃補助） ・インフルエンザ予防接種補助 ・永年勤続表彰制度 など

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 本求人は、株式会社アイランド・ブレインが取り扱う有料職業紹介求人です。 雇用主：株式会社リビングギャラリー 応募後は、アイランド・ブレインから選考の案内をします。 雇用形態: 正社員 給与: 290,467円 - 404,272円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間