ITエンジニア_nttdtk-4

仕事内容: NTTデータグループの安定基盤 × 専門性 × 柔軟な働き方 / 人的資本経営を支える システムエンジニアを募集 【求人アピールポイント】 ✅ 年収556万円〜973万円 ✅ 住宅補助手当あり ✅ 年間休日123日以上 ✅ 有給休暇取得率100％ ✅ スーパーフレックス制度 ✅ リモートワーク制度あり ✅ NTT健康保険組合加入 【専門性を高めたい方へ】 NTTデータグループの安定した環境で、J-SOX内部統制やシステム監査の知見を存分に発揮しませんか。上流工程からプロジェクトを牽引し、専門家として組織の課題解決に貢献できる環境です。 【柔軟な働き方を求める方へ】 スーパーフレックスやリモートワークを活用し、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。有給休暇取得率100％の実績があり、メリハリを持ってキャリアを築ける環境です。 【仕事内容】 お客様システムのJ-SOX内部統制支援およびシステム監査業務を担います。 1. J-SOX内部統制の支援 IT全般統制や業務処理統制の推進をサポートし、企業の健全な運営を支えます。 2. 報告書および記述書の作成 統制業務に伴うドキュメント作成を行い、正確な情報管理を遂行します。 3. システム監査の支援 財務会計システムの監査観点で必要なドキュメント整理や準備をサポートします。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲：宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1仙台トラストタワー21階

求める人材: ⭐NTTデータグループの 安定した基盤のもとで 専門性を発揮しませんか 【応募条件】 ✅会計業務のノウハウ ✅J-SOX内部統制経験 ✅システム監査経験 ✅業務アプリを用いた システム開発の上流から 下流までの一連の経験 【こんな方を歓迎します】 ・ERP製品の導入経験 ・ERP導入コンサル経験 【歓迎するスキル】 ✅課題に対し真摯に向き合い 自ら提案・解決できる方 ✅特定の領域において 深い専門性をお持ちの方 ✅多様なメンバーと 活発に意見を交わし 協力して業務を進められる方 ✅アイデアを形にする 提案力と行動力がある方 【働く環境】 ・20代〜40代が活躍中 ・風通しが良く活発な コミュニケーション環境 ・フリーアドレス採用で 快適なオフィス空間 ・テレワーク比率60％

月給43万2000円～51万1000円 給与: 【給与】 ・年収：5,569,678円〜9,732,400円 ・月給：379,330円〜562,600円 ※経験・スキルを考慮し決定 【固定残業代について】 ・上記月給には時間外手当（30時間分）を含む ・実際の残業が0時間でも満額支給 ・超過分は別途全額支給 【諸手当】 ・住宅補助手当：43,000円／月（扶養有） ・住宅補助手当：21,000円／月（扶養無） ・子育て・介護手当 ・通勤交通費全額支給 ・リモートワーク手当 【賞与】 ・年2回支給

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ⭐専門性を発揮しつつ 柔軟に働ける環境です ・所定勤務時間 9:00〜17:30 （実働7.5時間） ・休憩時間 60分 ------------------ 【残業と働き方】 ・月平均残業時間 30時間 ・残業代支給 実績に応じて全額支給 ・勤務形態 スーパーフレックス制 （コアタイム 10:00〜15:00） ・柔軟な働き方 リモートワーク制度あり （配属先テレワーク率60%） ------------------ 【仕事と生活の両立】 NTTデータグループの 安定した基盤のもと 専門性を活かした 業務に取り組めます フレックス制度と リモートワークを活用し 個人の裁量で 業務を調整可能です

休暇・休日: 【休日・休暇】 ⭐NTTデータグループの安定基盤で オンオフのメリハリを大切に働けます ▶年間休日 ・年間休日123日以上 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ▶休暇制度 ・年末年始休暇（12/29〜1/3） ・夏期休暇（5日） ・有給休暇（入社時2〜13日付与） ▶休暇の実態 ・有給休暇取得率100％ ・半日単位や時間単位での取得が可能 ▶柔軟な働き方 ・希望に合わせた柔軟な取得を推奨 ・仕事と私生活の調和を重視する環境

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【給与・手当のサポート】 ・住宅補助手当：月2.1万〜4.3万円 ・子育て・介護手当 ・時間外手当（全額支給） ・通勤交通費全額支給 ・財形貯蓄制度 ・住宅取得支援制度（利子補填） ------------------ 【生活・環境のサポート】 ・リモートワーク手当 ・慶弔見舞金制度 ・福利厚生パッケージ（ベネフィットワン） ・社内スポーツ活動（野球・サッカー等） ------------------ 【安心の保険・健康面】 ⭐NTT健康保険組合・厚生年金基金 ・人間ドック（2年毎受診可） ・健康保険組合の保養所利用 ・社会保険完備 ------------------ 【成長・キャリア支援】 ・育児休職（満3歳まで） ・育児短時間勤務（小3まで） ・介護休職制度 ・介護短時間勤務制度 ・有給休暇（半日・時間単位取得可） ⭐有給休暇取得率100％ ・妊娠中の女性社員の通勤緩和

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: STEP 1｜ご応募・書類選考 ご応募後、1～2営業日以内にメールでご連絡します。 ※書類選考を通過された方が対象です。 STEP 2｜カジュアル面談 これまでの経験や転職の希望をお伺いします。 STEP 3｜選考サポート開始 応募書類の準備や企業選びをサポートします。 STEP 4｜内定までサポート 企業ごとの選考ポイントにあわせて、 書類選考から面接対策、内定まで一貫してサポートします。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 432,000円 - 511,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間