店長候補・マネージャー募集　店舗運営の経験を活かす

仕事内容 【仕事内容】ホール接客対応、店舗運営・管理、スタッフ育成・管理などホール業務をメインに店長業務もお任せします。スタッフとの積極的なコミュニケーションでお店を盛り上げてください。店舗責任者は売上・販促・商品開発・人材まで店舗営業全般を担当、上司のアドバイスも受けられる安心環境。店舗経営力が確実に身につきます。【求める人物】裁量の大きさにやりがいを感じる方、主体性やアイデアを発揮したい方、独立を目指す方を歓迎。他業態からの移籍も大歓迎です。

応募資格 学歴不問・未経験歓迎！40歳以下（長期キャリア形成のため） 年齢制限：40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

東京都千代田区丸の内１丁目７?３東京駅北口高架下 株式会社アキナイ 鶏串煮込み しみる 勤務地 東京都 千代田区丸の内１丁目７?３東京駅北口高架下 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：東京駅 JR山手線東京駅より徒歩1分 東京メトロ丸ノ内線大手町駅より徒歩5分

月給34万8000円～40万7000円 給与 月給348,000円〜407,000円 正社員 月給34.8万円?40.7万円 試用期間3ヵ月あり（条件変更なし）☆固定残業代（45時間/92,120円～）を含む、超過分は別途支給☆別途家族手当あり☆別途交通費全額☆別途インセンティブあり☆賞与年2回(6月・12月)―――給与例―――■店長/料理長 入社4年 年収560万円（月給37万＋インセンティブ3万円）＋【賞与あり/月給1ヶ月分※年2回】■ホール/キッチン入社1年 年収420万円（月給27万＋インセンティブ3万円）＋【賞与あり/月給1ヶ月分※年2回】 家族手当 インセンティブ制度 ボーナス・賞与あり 昇給あり 交通費全額支給 固定残業代: 1ヶ月あたり 92,120円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 45時間

シフト制 勤務時間 シフト制 12:00～23:30 実働時間： １月あたり 167.0時間 12時00分?23時30分（休憩あり・シフト制）※終電考慮します。 終電考慮 平均所定労働時間： １月あたり 167.0時間

休日休暇 月8～9日（交代制）※1,3,5,7,10月は月9日休み※日曜定休・有給休暇・慶弔休暇他 月8日以上休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ■社会保険完備■昇給査定年4回■インセンティブ制度あり■各種研修制度■家族手当■まかないあり《福利厚生》■従業員紹介料制度あり(社員・アルバイト)■社員旅行【セブ島・台湾・沖縄等】■《NEW！》リフレッシュサポート制度 従業員の健全な生活を支援するため、心身のリフレッシュにかかる費用の一部を会社が負担するサポート制度です。■《NEW！》アキナイファミリークーポン アキナイグループ店舗においてお食事された際に利用できます。 社員本人・ご家族・友人・アルバイトスタッフ・取引先様等どなたが利用されてもOKです。■《NEW！》店舗視察支援 体験学習支援の一環として、営業活動に効果があると判断できる店舗視察に準じる食事会の費用を一部会社側が負担します。 海外研修 生産者訪問 まかない・食事補助あり 社会保険完備 制服貸与

試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 【東京駅徒歩1分】珍しい鶏串煮込みの本格居酒屋。日曜定休・月8～9日休・賞与年2回で裁量大・私生活充実が叶う 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社アキナイ 鶏串煮込み しみる 応募受付先電話番号 03-5408-3508 企業情報（備考） 企業名：株式会社 JEM 事業内容：■食品事業｜法人向け ・ミスターフード（業務用食材仕入プラットフォーム）の運営 ・青果物・加工品卸 ・一括物流管理・物流企画 ・商社機能完備 ・プライベートブランド商品開発 ・行政受託事業 ■ウェブ事業｜法人向け ・グーグルマップ対策・ウェブ制作・システム開発 ・ウェブマーケティング支援 ■有料職業紹介事業（（厚生労働大臣許可番号：13-ユ-316777）） ■食品事業｜個人向け ・フードア（産地直送食品サイト） URL：https://www.jem-111.com/index.html 東京駅北口高架下、日曜定休＆月8～9日休み＆賞与年2回の鶏串煮込み専門居酒屋です。焼鳥をアレンジし、こだわりの出汁で煮込む珍しいスタイルが特徴。和歌山県JA紀の里ファーマーズマーケットめっけもん広場から仕入れた新鮮な柑橘・果物がたっぷり入ったサワーも楽しめます。平日はサラリーマン、土曜は旅行帰りのお客様で賑わうディナーのみ営業。運営の株式会社アキナイは「商い＝飽きない」を掲げ、東京・大阪・名古屋・福岡にレストラン展開。8つのC(Challenge/Craft/Career等)を大切にし、起業家輩出企業として全員成功の独立実績あり。ホール・キッチンともマネジメント／スペシャリスト2つのキャリアパスが用意され、店長・料理長候補ポストも豊富。海外研修や経営研修も実施。30代中心ですが若手育成を強化中で、キャリアアップを目指す方に最適です。