未経験|営業職|モノレール浜松町|株式会社アイネック

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＼飛び込みなし・個人ノルマなし／ 自治体向けの省エネ提案を率いる管理職候補 ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 関東地方の地方公共団体に、太陽光発電設備・EV充電インフラ、空調設備、キュービクルなど 省エネ・再エネ商材のコンサルティング営業を行う、営業部門の管理職のお仕事です。 「これまでの技術営業の経験を、社会貢献性の高い事業で活かしたい」 そんな方をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧お仕事内容✧】 ■ 太陽光などの省エネ商材の提案・リースによる効率化の提案営業（主に自治体向け） ■ 市役所などへ訪問し、市が所有する施設の診断（電気料金の削減額・エネルギー削減量・再生エネルギー量などの数値試算） ■ 試算結果をもとにした空調設備・太陽光発電施設導入のコンサルティング／提案営業 ■ 概算予算の確保による物件の顕在化から検収までのトータルソリューション ■ 営業部門の管理職としての部署マネジメント 飛び込みはなく、紹介による自治体各部署への提案が中心です。 官公庁への提案は、その場で即決になることはなく、入札で受注を目指します。 話術や営業スキルより提案内容が重要になる仕事で、LEDの導入実績も交えてご提案します。 長期プロジェクトが多いため1人ひとりのノルマはなく、部門全体で同じ目標を目指します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨この仕事の魅力✨】 ✔ カーボンニュートラルへの提案や避難所づくりに関われる、社会貢献性の高い事業 ✔ 官公庁案件のため、景況感に左右されにくい ✔ 売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの時期を経験できる 将来的には、株式上場後の事業成長の中核を担えます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨働きやすいポイント✨】 ✔ 土日祝休み・年間休日125日 ✔ 昇給年1回、賞与年2回（昨年支給実績1.5ヶ月分×2回） ✔ 住宅手当・資格手当・子供手当など手当が充実 太陽光・空調のいずれかの業界で培った技術営業の力を、 管理職として発揮してみませんか。

求める人材: 【応募資格】 ■ LED・太陽光・空調のいずれかの業界での技術営業経験10年以上 ■ 管理者としての部署マネジメント経験・人材育成経験 ■ 企画書・提案書の作成経験 ■ 営業としての高い受注実績（大型施設や大規模プロジェクトでの実績） ■ 初回提案から受注までを完結できる方 ▼こんな方におすすめ▼ ✔ 官公庁・自治体向けの提案営業に挑戦したい方 ✔ 専門知識を軸にした提案で、チームを率いたい方 ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。

月給57万8000円～90万8000円 給与: 【給与】 ■ 想定年収 800万円〜1,200万円 ■ 月給 578,000円〜908,000円 ■ 基本給 298,000円〜378,000円 ■ 管理職手当 100,000円〜200,000円 ■ 資格手当 0円〜50,000円 ■ 調整手当 0円〜250,000円程度 ■ 子供手当 18歳以下のお子さん1名につき10,000円 ■ 地域手当 30,000円 【モデル年収例】 ■ 803万円（月収59.5万円／入社1年・業界経験6年・アシスタントマネージャー職） ■ 950万円（月収68.0万円／入社1年・業界経験8年・マネージャー職） ■ 1,008万円（月収75.1万円／入社1年・業界経験10年〜・シニアマネージャー職） ■ 1,059万円（月収77.9万円／入社2年・業界経験10年〜・ゼネラルマネージャー職） 【賞与・昇給】 ■ 昇給 あり（年1回／7月） ■ 賞与 あり（年2回／昨年支給実績：1.5ヶ月分×2回） ■ 決算賞与 あり（業績による／4月に支給） ■ 残業手当 管理監督者のため支給なし 【試用期間】 ■ 3ヶ月（条件変更なし）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ■ 9:00〜18:00（所定労働時間8時間／休憩60分） 【残業】 ■ 時間外労働あり（月平均30〜40時間） ■ 管理監督者としての採用のため、残業手当の支給はありません。

休暇・休日: ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日125日 ✅ 年末年始休暇（平均1週間以上） ✅ 夏季休暇 ✅ GW休暇 ✅ 慶弔休暇 ✅ 産休・育休（育休取得実績あり） ✅ 年次有給休暇 10〜20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数。積極的な取得を推奨しています）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■ 社会保険完備 ■ 退職金制度 ■ 交通費支給 ■ 住宅手当・家族手当（子供手当）・資格手当・役職手当（管理職手当） ■ 資格取得制度 ■ 資格手当（20以上の対象資格に対して、1資格あたり3,000円〜30,000円） ■ 住宅手当（当社規定による。現住所より通勤可能な距離の場合は支給対象外） ■ 単身赴任手当（人事異動の命令時） ■ 引越支度金（人事異動の命令時） ■ 各種慶弔見舞金 ■ 社内イベント（懇親会・忘年会・社員旅行など） ■ コーヒーメーカー完備 ■ リフレッシュスペースあり ■ iDeCo＋（在籍6ヶ月目以降より加入可能） ┗例：会社負担5,000円＋自己負担1,000円で加入した場合、毎月6,000円の積み立てが可能 【研修】 ■ 営業同行によるOJT研修 ■ 商品知識勉強会 ■ eラーニングによる営業スキルUP研修 ■ 管理職向けのマネジメント研修など

試用期間なし

その他: 【選考の流れ】 ■ 書類選考 → WEBの簡単な適性検査 → 面接（2回を予定） → 採否決定 （一次面接：支店長（役員）／二次・最終面接：代表） 【受動喫煙防止措置】 ■ 屋内全面禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜労働条件の明示＞ ■ 就業場所の変更の範囲 会社の定める事業所（転勤の可能性はあるが、最大限考慮） ■ 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 雇用形態: 正社員 給与: 578,000円 - 908,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給