土木施工管理

仕事内容: ▼業務概要 ・自然と街の暮らしを調和させる造園施工管理として、公園や道路の緑化、個人宅の外構整備まで幅広い造園工事を手がける ・防災や防犯の備えとなる街づくりや、安心して過ごせる環境づくりに貢献する ・街中の小さな公園から大型総合公園、個人邸のお庭まで、施工と完成後の維持管理を行う ▼具体的な仕事内容 ・ベンチや遊具の設置、舗装工事、植栽工事など、公共施設や住宅周りの緑化工事の幅広い施工 ・公園工事・外構工事・植栽管理の施工管理全般（工程管理・品質管理・安全管理・原価管理） ・元請け担当者や設計担当者との打ち合わせ（現場仕様・工法・工程についての調整） ・資材・重機・消耗品の手配・発注・管理 ・協力会社（職人・造園業者・設備業者など）の手配・管理 ・ICT・デジタル技術を活用した現場管理（電子黒板、写真管理アプリなど） ・工事完了後の植栽管理・メンテナンス計画の立案・実施（剪定・除草・芝刈・病虫害防除など） ・チームメンバーの指導・育成 ・若手社員への技術継承、OJT実施 ・現場全体のマネジメント・リーダー業務 ・支店長や本部と連携した組織運営サポート ▼対象工事例 ・公園工事（各種舗装、照明・時計・水飲み場・噴水・流れ、ベンチ・遊具、グラウンド整備、植栽工事） ・外構工事（個人宅・マンションの庭・外構全般、ブロック積み・フェンス・門扉設置、表札・インターホン取付け、植栽工事） ・植栽維持管理（街路樹や公園・個人宅の剪定・除草・芝刈、病虫害防除、年間管理計画に基づく維持作業）

求める人材: ▼必須資格／経験 ・下記いずれかの資格の保有 - 2級土木施工管理技士 - 2級造園施工管理技士 ・造園施工管理の経験 2級土木施工管理技士;2級造園施工管理技士 1級土木施工管理技士;1級造園施工管理技士

月給30万円～50万円 給与: ▼月給 ・30万円～50万円 ▼内訳 ・別途残業手当あり ▼手当 ・資格手当：3,000円～2万円 ・通勤・出張手当：交通費全額支給 ▼昇給・賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（前年度実績10万円～40万円）、決算賞与年1回（業績による。前年実績10万円～50万円） ▼想定年収 ・400万円～800万円 ▼年収例 ・500万円（27歳／経験3年） ▼試用期間 ・3ヶ月 ※待遇変動なし

固定時間制 勤務時間・曜日: ▼勤務時間 【内業】08:30～17:00 【外業】08:00～17:00 ・休憩時間：【内業】60分 / 【外業】90分

休暇・休日: 月8日以上 ・年間休日124日 ・完全週休2日制（土・日・祝） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 ・介護休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険;健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険;寮・社宅あり;社宅対応可;昇給;賞与;有給休暇;交通費支給;免許取得費用補助;資格取得制度;退職金;制服貸与;資格手当;住宅手当;残業手当;月給30万円以上;経験者優遇;健康診断;社員旅行;保養所有 ・通勤・出張手当（※社用車の駐車場代やガソリン代などを含め、業務に必要なものは全て会社が負担） ・資格手当（※3,000円～2万円、1回目の受験の際は受験料・教材費・必要に応じた講座受講も全額会社負担） ・企業年金基金 ・団体がん保険 ・社員持株制度 ・借上社宅制度（※家賃の4分の3を補助、上限金額あり） ・人間ドック補助金（※最大5万2,000円の補助あり） ・スポーツクラブ法人会員 ・社員旅行（※希望者のみ） ・作業服・制服支給 ・再雇用制度（※70歳まで） ・育児休業（※子どもの満1歳の誕生日前日まで、男性の取得も可能） ・介護休業 ・屋内禁煙（※屋外に喫煙所完備）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間38分