総合病院の設備スタッフ

仕事内容 公共病院での施設管理 （電気・空調・給排水・ボイラー等設備機器の設備保守・保全） ・定期巡回点検及びメーター検針 ・施工業者との折衝及び作業立会 ・各種文書（報告書等）の作成 ・不具合発生時の初動対応 ・自身による管球交換や小修繕など 各種設備機器が円滑に動いているかの監視や 定期的な点検業務、 不具合時の簡易修繕作業などをお願いします。 入社後、実務を通して… ・一連の業務の流れ（時間スケジュール） ・業務上のポイントとなる点や作業上の注意事項 ・社外及び社内の関係各所への報告業務 等を学んでいただきます。 （無資格・未経験で応募いただく場合） 資格取得していく事で業務範囲が広がります。 自身の経験が増えていく事はもちろん、 資格手当として支給され、給与アップにも繋がります。 是非入社後は資格取得に向け、研鑽をお願いします。

応募資格 ＜年齢＞ ・18歳～（深夜勤務及び65歳定年制の為） ＜学歴＞ ・不問 ＜経験＞ 以下あれば尚可 ・ビルメン会社やメーカーやプラント等での設備保守経験 （未経験からの応募ももちろんOK） ＜資格＞ 以下あれば尚歓迎 ・乙種第四類危険物取扱者 ・第二種電気工事士 （無資格からの応募ももちろんOK） 下記のような経験をお持ちの方を歓迎しています。 【設備管理】 ビル設備管理経験、ビルメンテナンス経験、消防設備士、設備保全、 ビル管理、配管工、電気工事士、電気主任技術者、 建築物環境衛生管理技術者、ボイラー、ビルメン、 マンション管理士、不動産管理等の経験の方。 20代から30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中。 シニアから中高年の方も活躍中です。

月給22万円～28万円 給与 月給220,000円〜280,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり220,000円〜280,000円 【給与補足】 ・経験・所持資格等を考慮して決定します ・深夜実働分及び残業発生時は別途加算有り

変形労働時間制 勤務時間 [1]08:00〜17:00（実働：8.0時間、休憩：60分） [2]08:00〜08:00（実働：16.0時間、休憩：480分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり174時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ・上記［1］、［2］を組み合わせてのローテーションシフト勤務 ・残業は月10時間程度を想定しています ※月単位の変形労働時間制

休日・休暇 週休2日制（シフトによる） ・有給休暇付与（法定通り） ・特別休暇有り

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費支給（月50,000円を上限） ・各種社会保険完備 ・定期健康診断 ・社員持株会（拠出金の15％補助あり） ・退職金制度（勤続5年以上） ・資格取得のための通信教育制度 ・各種優待優遇割引サービス「ベネフィットワン」利用可 ・各種社内研修及び評価制度あり （入社時研修、階層別研修、コンプライアンス研修など） 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：14日間 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。

• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 交通費支給
• 週4日以上OK