仕事内容 | 仕事内容: \ ベテランプレイヤーによる新チーム立ち上げ / 今回募集するのは、既存チームの欠員補充ではありません。 訪問営業・買取の現場を熟知した超ベテランプレイヤーを中心に、新しいチームを立ち上げます。 そのスタートを一緒につくる【第一期メンバー】の募集です。 営業・買取未経験の方も歓迎。 最初から一人で結果を求めるのではなく、経験豊富なプレイヤーと一緒に現場へ入り、実践を通して仕事を覚えていただきます。 ■ どんな仕事? まずお任せするのは、個人宅へのリユース・買取サービスのご案内と、査定アポイントの取得です。 住宅街を回りながらお客様と会話をし、 「使わなくなったものはありませんか?」 といったご案内から、査定のきっかけをつくっていきます。 大切なのは、一方的に売り込むことではありません。 お客様のお話をきちんと聞き、安心して相談していただける関係をつくることです。 会話を重ねる中で、 「そういえば使っていない時計がある」 「昔買ったバッグも見てもらえる?」 「これって値段つくの?」 とお品物を見せていただき、査定へつなげていきます。 最初のうちは、専門的な査定や買取については経験豊富なバイヤーが対応します。 そのため、ブランド・貴金属・時計などの知識がない方でもスタートできます。 ■ 今回は「立ち上げメンバー」です 今回の募集の大きな特徴です。 すでに完成されたチームへ途中から加わるのではなく、 【超ベテランプレイヤーと一緒に、新しいチームをゼロからつくっていきます。】 現場では、 ・インターホンでの第一声 ・玄関先での会話 ・お客様との距離の縮め方 ・査定につながる会話の組み立て方 ・アポイントにつながらない原因の分析 ・断られた後の気持ちの切り替え方 ・安定して数字をつくるための考え方 などを、実際の現場を通して身につけていきます。 単にマニュアルを渡して、 「あとは一人で頑張ってください」 という環境ではありません。 うまくいかなかったときも、 単純に「もっと頑張ろう」で終わらせるのではなく、 「なぜ次の言葉に踏み込めなかったのか」 「なぜ行動量が落ちたのか」 「どこでお客様との会話が途切れたのか」 まで一緒に振り返ります。 営業経験ゼロからでも、最終的には自分自身で考え、安定して数字をつくれるプレイヤーを目指せるチームをつくっていきます。 ■ 仕事を覚えた先は「高インセンティブ」 スタート時の保証制度だけが、この仕事の魅力ではありません。 私たちが目指しているのは、保証報酬を受け取り続ける働き方ではなく、 【自分自身で成果をつくり、その成果によって収入を上げていける状態】 です。 報酬は成果連動型です。 【アポ担当】 実質粗利の20%〜還元 さらに経験を積み、査定・買取まで担当できるバイヤーへステップアップすると、 【バイヤー】 実質粗利の30%還元 成果がそのまま報酬に反映される仕組みです。 報酬は月締め/翌月25日払い。 年齢や社歴だけで報酬が決まるのではなく、自分の営業力を高め、成果を出した分を報酬へ反映します。 ■ 未経験でも大丈夫です 営業経験や買取経験、学歴は問いません。 営業・販売・飲食・ドライバー・工場勤務・フリーターなど、さまざまなバックグラウンドから挑戦できます。 最初から営業が上手である必要はありません。 私たちが大切にしているのは、 ・時間や約束を守る ・連絡や報告をきちんとする ・人の話を素直に聞く ・分からないことをそのままにしない ・断られても次の一件へ動く ・うまくいかなければ原因を考えて改善する といった基本的な姿勢です。 経験がないことよりも、 「これから身につけよう」と行動できることを評価します。 ■ 正直、簡単な仕事ではありません 訪問営業なので、当然断られることもあります。 毎日すべてがうまくいく仕事でもありません。 最初は、 「うまく話せなかった」 「今日はなかなかアポイントにつながらなかった」 という日もあります。 だからこそ、 「何もしなくても高収入」 「楽して簡単に稼げる」 という仕事を探している方には向いていません。 一方で、 「今より本気で収入を上げたい」 「営業力を身につけたい」 「結果を出した分だけ評価されたい」 「今の環境を変えたい」 という方には、本気で挑戦できる環境です。 ■ 2〜5名のチーム制 基本は2〜5名のチームで活動します。 メンバーで集合後、営業エリアへ移動し、仕事が終わればそのまま直帰。 毎朝オフィスへ出勤する必要はありません。 最初は経験者と一緒に動くため、一人で現場へ放り出されることもありません。 分からないことがあればその場で確認しながら、少しずつ仕事を覚えていけます。 ■ こんな方を歓迎します ・未経験から営業に挑戦したい ・今より収入を上げたい ・本気で営業力を身につけたい ・人と話すことが好き ・頑張った分だけ評価される環境で働きたい ・将来はバイヤーとして活躍したい ・将来的に自分のチームを持ちたい ・新しい組織を最初から一緒につくってみたい ・今の環境を変えるきっかけが欲しい ・自分自身の可能性を試してみたい 経験や過去よりも、 【これからどうなりたいか】 を大切にしています。 ■ こんな方には向いていません ・受け身で指示を待ち続けてしまう ・時間や約束を守れない ・連絡や報告を疎かにする ・人の話を素直に聞けない ・断られるとすぐに行動を止めてしまう ・結果が出ない原因をすべて周囲のせいにしてしまう ・楽をして高収入だけ得たい 逆に、 【簡単じゃなくても、自分の力で収入を変えたい】 という方なら、経験は問いません。 ■ 働き方 基本は火曜日〜土曜日の稼働です。 稼働時間の目安は10:00〜19:00。 チームで集合して営業エリアへ向かい、現地から直帰できます。 基本休日は日曜日・月曜日。 GW・お盆・年末年始などの長期休暇もあります。 チーム内で相談しながらスケジュールを調整できるため、成果を追いながらプライベートとのバランスも取りやすい環境です。 ■ 活動エリア 東京都を中心とした関東エリアで活動します。 バイヤーは港区高輪エリアから出発します。 営業エリアでの現地集合・現地解散にも対応。 港区周辺までお越しいただける場合は、車でのピックアップが可能な場合もあります。 ■ その先のキャリア 今回の募集は、単にアポイントを取り続けるメンバーを採用するためだけのものではありません。 まずはアポ担当として、営業の基礎と自分自身で数字をつくる力を身につける。 その後は実力に応じて、 【アポ担当 → バイヤー → チーム責任者・統括】 と、次のポジションを目指すことができます。 バイヤーになれば、自分でチームを編成したり、活動エリアについて希望を出したりすることも可能です。 そして今回は、新しいチームの立ち上げ。 組織が大きくなれば、新しい役割やポジションも必要になります。 最初から参加するからこそ、一緒にチームをつくっていく面白さがあります。 ■ 最後に 今回募集するのは、 【出来上がったチームに入る人】 ではありません。 【これから始まる新チームを、一緒につくる第一期メンバー】 です。 営業未経験でも構いません。 最初の20稼働日を対象とした保証報酬制度を設け、超ベテランプレイヤーと一緒に現場で仕事を覚えられる環境をつくっています。 ただし、簡単に高収入を得られる仕事だとは考えていません。 断られる日もあります。 思うように結果が出ない日もあります。 それでも一つずつ改善し、営業力を身につけ、自分自身で成果をつくれるようになれば、 【その成果を高い還元率で、自分の報酬へ。】 「今よりもっと稼げる自分になりたい」 「営業を一から本気で覚えたい」 「環境を変えて、新しいことに挑戦したい」 「どうせ仕事をするなら、自分の成長が収入につながる仕事がしたい」 そんな方は、ぜひ一度お話ししましょう。 面談では良い部分だけではなく、仕事内容・報酬体系・保証制度・実際の働き方まで詳しくご説明します。 話を聞いたうえで、ご自身に合う仕事か判断していただいて構いません。 新チームの第一期メンバーとして、 一緒にスタートできる方をお待ちしています。 |
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求めている人材 | 求める人材: 「今の自分を、変えたい」 「もっと自由に、もっと豊かに生きたい」 そんな想いを胸に飛び込んできた仲間たちが、いま最前線で活躍しています。 必要なのは、特別な経験やスキルではありません。 大切なのは、“変わりたい”という想いと、ほんの少しの勇気だけ。 ◆ こんな方にピッタリの仕事です □ 毎日の生活に刺激がほしい □ 自分の限界を決めたくない □ 人と話すのが好き、または好きになりたい □ 将来の夢のために稼ぎたい □ お金を稼いで、行動範囲も人生も広げたい □ 言葉遣い、考え方など“センス”を磨きたい □ 今の環境に満足していない □ 自分らしく自由に働きたい ◆ こんなあなた、大歓迎です! ・時間をきちんと守れる方 ・連絡がスムーズな方(即レス気持ちいい!) ・「やるなら本気でやってみたい」という方 ・最初は不安でも、一歩踏み出す勇気がある方 ・「お金持ちになりたい」って、堂々と言える方 ・コミュニケーション能力を上げたい方 ・“稼ぐ自分”に自信を持ちたい方 ◆ 経験・学歴・過去は一切問いません。 先輩たちも8割が未経験スタート。 元・飲食、工場、営業、フリーター、トラックドライバー、販売員… どんな経験でも、すべてが武器になります。 むしろ今、「変わりたい」「このままじゃ終わりたくない」と思っている方のほうが、伸びます。 「時間を守る」「連絡を丁寧に返す」「人に誠実に向き合う」 ―それだけで、充分に“活躍できる素質”です。 あとは、行動するだけです。 「自分を変えるチャンスを探していた」 「口に出せなかった夢を、叶えたい」 「ここから、何かが始まる気がした」 ―そんな直感を信じて、一緒に動き出してみませんか? |
勤務地 | 東京都港区高輪2-15 株式会社LEGERIA 勤務地: ◆ チームで集合して現地へ直行直帰! 基本は2〜5名のチーム制。 毎朝どこかの事務所に出勤なんてことは一切ありません。 メンバーで集合して、営業エリアへそのまま直行・直帰できます。 無駄な通勤ストレスがなく、時間も有効活用できます! ◆バイヤーになれば チームもエリアも、あなたに合わせて選べます! 「地元で働きたい」「仲のいいメンバーと組みたい」など、勤務地もチーム構成も希望OK! 信頼できる仲間と一緒に、自分に合ったエリアでのびのび働けるから、安心感もやりがいも段違いです。 あなたのライフスタイルや人間関係に合わせて、自由度の高い働き方が叶います。 【交通手段】 アクセス: バイヤーは高輪エリアより出発いたします。 港区周辺までお越しいただければ、車での送迎(ピックアップ)も可能です。 また、営業エリアでの現地集合・現地解散にも対応しており、 ご都合に合わせた柔軟な働き方が可能です。 |
給与 | 月給45万円~300万円 給与: ◆ 給与形態は “実力主義 × 高還元” のベストバランス。 売上 − 買取額 − 変動経費 = 粗利の最低でも20%〜をあなたに還元します。 これは業界でも圧倒的な高水準。 成果を出した分は、しっかり報酬に反映される仕組みなので、 「頑張っても給料が変わらない…」というストレスとは無縁です。 夢を現実に変えられる「数字に正直な仕事」です。 やった分だけ、自分に返ってくる。 シンプルで、フェアで、やりがいのある報酬制度をご用意しています。 |
勤務時間 | 勤務時間・曜日: チームで集合して現地へ直行直帰OK! スケジュールはチームで相談して自由に決定できます。 目安は【10:00〜19:00】ですが、 「今日は早めに終わらせよう!」「明日は少し遅めスタート!」なども柔軟に調整可能。 基本は火曜日〜土曜日の稼働ですが、 こちらもチームで話し合って決められるので、 「プライベートも仕事も充実させたい!」という方にはピッタリの環境です。 |
休日・休暇 | 休暇・休日: 基本は日月休みですが、 スケジュールはチームで相談して自由に調整OK! GW・お盆・年末年始などの大型連休もちろんあります! 「旅行に合わせて休みたい」「家族や友達と予定を合わせたい」など、 “働きやすいカタチ”を作っていく職場です! |
待遇・福利厚生 | 待遇・福利厚生: ◆ “頑張った分は報酬だけじゃない” 当社では、日々の成果はもちろん、チームワークや挑戦の姿勢もしっかり評価。 だからこそ、待遇や福利厚生にもこだわっています。 【主な制度】 ・インセンティブ制度(高還元率) ・チーム直行直帰制 ・希望エリア配属OK ・昇格制度あり(クローザー昇格も!) ◆ 仲間と一緒に“ご褒美タイム”を満喫! 【達成旅行制度あり】 目標を達成したチームには、年に数回の“ご褒美旅行”をご用意! 過去にはグアム・韓国など、海外への実績も。 頑張った後の開放感を、仲間と一緒に楽しめます。 【毎月の食事会あり】 月に一度のペースで開催される食事会も大人気。 美味しいごはんを囲んで、チームの垣根を越えて交流できるので、 “仕事仲間”というより、“仲間そのもの”のような温かい関係が築けます。 楽しく、真剣に。 そして、成果が出れば心から祝える― そんなカルチャーが当社の自慢です。 |
その他 | その他: 雇用形態: 業務委託 給与・報酬: 450,000円 - 3,000,000円 月給 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社LEGERIA |
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事業内容 | 百貨店・アパレル小売 |
本社所在地 | 1040061 東京都 中央区銀座7丁目17番18号 |
代表者 | 玉井 友馬 |
企業代表番号 | 0369086862 |
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株式会社LEGERIA
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