施工管理/株式会社阪急阪神ハウジングサポート/芝田

仕事内容: 〜東証プライム上場G　阪急阪神不動産が展開する『ジオ』ブランド◎現場常駐なし／分譲マンション改修工事を“巡回型”で支える施工管理／元請け立場／安定基盤で長く働ける環境〜 ■担当業務： 当社が受注した大規模修繕工事において、元請会社としての立場で、工事監理業務を担当していただきます。 （初めての方は、先輩社員がサポートします） ・対象物件の多くは、阪急阪神不動産が展開する『ジオ』ブランドのマンションです。 ・勤務場所は、大阪梅田の本社事務所のほか、必要に応じて複数の工事現場を往訪していただきます。 ・会社の雰囲気は良好で、安心して長く働きやすい職場環境です。 ・ご本人の能力や経験、適性により、大規模修繕工事の「計画・提案」業務を担当いただく場合があります。 ■仕事の詳細： ・大規模修繕工事の工事監理（品質管理／工程管理／安全管理） ・協力会社への指示・調整 ・管理組合対応（工事説明、問い合わせ対応など） ・中間検査・竣工検査の立会、手直し確認 ・工事完了後のアフター点検 ＜入社後の流れ＞ 変更の範囲：会社の定める業務 ＜キャリア＞ 将来的には、 ・複数現場を統括するリーダーポジション ・施工監理（計画・発注支援）や技術支援側へのキャリア展開 など、経験に応じたステップアップが可能です。 ■業務の特徴（やりがい・特徴） ・元請けとして工事全体をリードできる立場 ・常駐ではなく、計画的に現場を管理できる ・居住者の安心・快適を直接支える実感のある仕事 ■組織 エリア・案件ごとにチーム制。 穏やかで落ち着いた社風で、無理な工期設定や過度な残業を良しとしない文化があります。 ■働き方： ・残業時間：平均は20時間／月ですが、繁閑によって変動があります。 ・出張：阪急沿線の物件のため、宿泊を伴う出張はほぼ発生しません。 ・夜勤：ほぼ発生しません（昨年度実績は０） ・直行直帰：可 ・休み：年休124日で、基本は土日祝休みです。 ・業務範囲：技術面・見積り業務に集中しやすい環境です。営業はフロント担当が別で在籍しています（技術面での同行が発生することもあります） ■組織体制： リニューアル工事グループは計15名（30〜50代）で、うち大規模修繕チームは5名構成です。 変更の範囲：会社の定める業務

求める人材: 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何かしらの工事の施工管理経験がある方、もしくはマンションの大規模修繕工事に携わった経験がある方 【第2新卒の方もご応募可能です！】 ■歓迎条件： ・マンションの大規模修繕工事の施工管理経験がある方 ・１級建築施工管理技士、もしくは２級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

大阪府大阪市北区芝田 株式会社阪急阪神ハウジングサポート 勤務地: 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 【交通手段】 アクセス: 車・自転車・電車・徒歩　通勤可能◎

年俸500万円～700万円 給与: ＜予定年収＞ 500万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：306,000円〜401,000円 ＜月給＞ 306,000円〜401,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。 記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※標準所定労働時間8時間

休暇・休日: 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、その他（※社内カレンダーに依る） 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ マンション管理関係資格の他、様々な資格取得祝金制度有。 当初は各部門の業務理解のための基礎研修を受けていただき。その後先輩社員が業務指導・サポートを行いますので安心して仕事をスタートできます。 ＜その他補足＞ ■福利厚生会社提携 ■様々な資格取得祝金制度有： 2028年度までの範囲で金額増額支給実施（一定条件有） 例）一級建築士・一級建築施工管理技士 50万円、電気通信施工管理技士 100万円 また、学習補助制度も2028年度まで実施（50万円を上限に当社対象資格について全額支給）

試用期間なし

その他: ▶ STEP 1：WEBよりエントリー まずは、WEBからご応募ください。 1〜3営業日以内に、採用担当より面接日程調整のご連絡を差し上げます。 ▶ STEP 2：面接（1〜2回を予定） 相互理解のための重要な場と考えております。 「ここで何を成し遂げたいか」あなたの想いをぜひお聞かせください。 ▶ STEP 3：内定・採用 条件面や入社日の最終確認を行い、正式な内定となります。 【備考】 ※現在在職中の方も、面接時間や入社日の調整が可能です。 ※選考結果については、合否に関わらず必ずご連絡いたします。 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給