店長候補|串家物語 アル・プラザ高槻店|月給29万~35万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人 /////////////////////////////////////////////// ✅店舗営業時間は11:00～21:00。 ✅勤務は9:00～21:00の間で実働8時間程度のシフト制。 ⭕月給29万円～35万円、昇給年1回・賞与年2回。 ✅まずは接客・仕込みで店舗を知り、慣れたらシフト・発注・育成など店舗運営へ。 /////////////////////////////////////////////// 飲食の仕事は好き。でも、店長になるほど帰りが遅くなる働き方は避けたい。 そんな方に向けた、串家物語 アル・プラザ高槻店の店長候補募集です。 串家物語は、お客様自身がテーブルで好きな串を揚げて楽しむビュッフェスタイルのお店です。 ・厨房に張り付くより、店全体を見る仕事。お客様自身が串を揚げるスタイルのため、営業中は調理に追われるのではなく、商品の補充やスタッフ配置など店舗全体を見ながら動きます。 【具体的な仕事内容】 接客・調理／店舗管理／シフト・発注／スタッフ育成・店舗改善 【職場での働き方】 接客・商品補充・調理・スタッフ配置など、周囲と声を掛け合いながら店舗を運営します。 店長候補も現場に入り、スタッフと一緒にお店を動かしていく仕事です。 【入社後のイメージ】 発注やシフト作成の経験がなくても構いません。 最初からすべてを任せることはありません。 ◆入社後1～3ヶ月程度は、接客・レジ・仕込み・ビュッフェ管理など、一通りの店舗業務と忙しい時間帯の流れを覚えていただきます。 ◆その後は経験や習熟度に合わせて、シフト作成、発注、スタッフへの指示・フォローなど、店舗運営側の業務へ徐々に役割を広げます。 ◆将来的には、売上や人件費などの数字管理、スタッフ育成を含め、店長として店舗全体を運営できる状態を目指します。 【アピールポイント】 【1】営業終了は21時。深夜営業はありません。 飲食の仕事を続けながら、深夜勤務を前提としない働き方ができます。 【2】役割に応じて、ランクアップ。 社内にランク制があり、発注・シフト運用など、担える役割に応じて上位ランクを目指せます。 【3】店長の先には、SV・マネージャーへの道も。 店舗運営の経験を積んだ先には、複数店舗を見るSV・マネージャーなどの役割も目指せます。

求めている人材 【必須】 ・Excelへの数字入力など、基本的なPC操作ができる方 【歓迎】 ・飲食店での勤務経験がある方 ・販売・サービス業でリーダーや時間帯責任者を経験した方 ・新人教育や後輩フォローを経験した方 ・店長経験はないが、店舗運営に挑戦したい方 ・人と協力しながら店舗を良くしていくことが好きな方 店長になっても、混雑時には接客や仕込みなど現場業務に入ります。 スタッフへの声かけや育成、シフト調整など「人」に関わる仕事も多いため、周囲と協力しながら自分から動ける方に向いています。

月給29万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 29万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給290,000円～350,000円 固定残業代32,000円～42,000円（22時間30分相当分）を含みます。 22時間30分を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力・社内ランク等を考慮します。 【各種手当】 ・皆勤手当 ・家族手当 ・店長手当 ※各手当の支給条件は社内規定によります。 昇給 年1回 賞与 年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 9:00～21:00の間で実働8時間程度 店舗営業時間：11:00～21:00（L.O.20:30） シフト制

休日休暇 月6～8日休み（シフト制） 土日祝を含む交代制勤務 年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・定期健康診断 ・店舗の従業員割引あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 固定給25万円以上