仕事内容 | 仕事内容: 【職務内容】 ■法人営業(企画提案型営業:BtoB、企画書作成等) ■ソリューション提供業務(契約業務、オンライン配信業務(録画編集含む)、顧客メンテナンス業務 等) 【業務活動イメージ】 ■企業の人事部や自治体(市役所等)への営業活動 ・アポイント取得活動(東京海上日動社との連携、ターゲットリストに基づくアプローチ) ・客先訪問(オンライン面談含む) ・顧客ニーズの把握・分析 ・提案内容の企画検討(企画書作成・営業シナリオ検討等) ・ソリューションの提案 ・客先検討状況の確認 ・クロージング(成約・ドロップ) ■専門職(講師・他部署)との確認・調整 ■案件管理(進捗管理) ■主体的かつ積極的な営業活動量の確保・継続と施策効果の検証・再考 業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須業務経験・スキル・資格】 ■営業経験3年以上 ■法人コンサルティング営業経験(企画提案型営業:BtoB、物販のみは除く) ■営業施策の企画・実施経験 ■業務知識の習得意欲 ■営業意欲(バイタリティー) ■主体的な行動力 ■コミュニケーション力(対人対応力、協調性) ■ビジネスマナー ■ITスキル(WORD、EXCEL、POWERPOINT 等) ■Zoom等オンラインシステム(配信操作、録画データ編集等) 【求める人物像】 ■素直な心、前向きな心をお持ちの方 ■粘り強く、すぐにあきらめない方 ■課題分析力があり、短絡的思考ではない方 |
勤務地 | 東京都世田谷区用賀4-10-5世田谷ビジネススクエアヒルズ42階 東京海上日動ベターライフサービス株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 【住所】 東京都世田谷区用賀4-10-5 世田谷ビジネススクエア ヒルズ4 2階(本社) 【アクセス】 田園都市線 用賀駅より徒歩4分 自社内勤務 転勤の可能性:あり |
給与 | 月給29万2000円~40万円 給与: <給与> 想定年収:400.4万円~600万円 月給:29.2万円~40万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績: インセンティブ:なし 〈年収例〉 〈補足情報〉 【給与補足】 ■基本給:292,000円~400,000円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■時間外手当:時間外労働の有無にかかわらず右記時間分の時間外手当として支給。 【試用期間】 ■試用期間:6ヶ月(試用期間は延長する場合があります) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 |
休日・休暇 | 休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日:土日休み 年間休日:110日 休暇制度:年末年始休暇、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、リフレッシュ休暇 補足情報:■週休二日制(原則土曜日、日曜日) ■年次有給休暇 ■特別連続有給休暇(5日間) ■特別休暇(慶弔など) ■年間休日実績:110日 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格取得制度、健康診断 補足情報:■育児休業制度 ■介護休業制度 ■ベネフィットステーション加入(国内海外提携リゾート施設利用可、他) ■東京海上グループ団体保険加入割引制度 ■雇用延長・再雇用制度 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: <選考に関して> カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 : <選考フロー> 書類選考→本社面接(担当部長+担当次長計2名)+WEB適性検査(性格検査:事前に受けていただきます。) →2次面接(人事部長) +適性検査(SPI) (変更の可能性あり) <補足情報> 雇用形態: 正社員 給与: 292,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 5人 |
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社名 | 株式会社LINKS |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 2600014 千葉県千葉市中央区本千葉町7-11 三恵9ビル 701号室 |
代表者 | 小林 謙 |
企業代表番号 | 0433888841 |
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