建築施工管理/K-112092

仕事内容: 【仕事内容】 RC造・S造の新築・増改築工事や大規模修繕工事の施工管理をお任せします。 事務所や診療所の新設工事やマンション・テナントビルの改修工事などです。 改修工事は屋根や外壁が中心。 グループ会社の製造拠点の増築・修繕などを手がけることもあります！ 【具体的な仕事内容】 ・打ち合わせ、現地調査 ・見積作成・契約、工事準備 ・現場管理全般（安全・品質・コスト・工程管理） ・完成後のアフターフォロー（工事後に不調がないか現地にお伺いします） ※同社では、施工管理が現場の管理に集中できる「分業制」を確立しています。 一人ひとりの業務負担が軽減され、効率的に仕事を進められる環境です。 ※案件によっては夜勤が発生する場合があります。 ※見積りや書類の作成については、内勤スタッフがサポートいたします。 現在、現場では60代・70代のベテランも現役で活躍中。 今回ご入社いただく方には、 数年後、数十年後の組織を引っ張っていく「次世代のリーダー候補」としての活躍を期待しています！

求める人材: 【求める経験値】 ・学歴不問 ・施工管理技士2級以上 ・施工管理の実務経験をお持ちの方（経験年数不問） ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ※「経験が浅いけど大丈夫だろうか…」 「しばらく現場から離れていたから不安…」 そんな方も、ぜひご応募ください。 経験年数やブランク期間は一切問いません！ 【歓迎する能力・経験値】 ・3年以上の施工管理業務経験（改修・新築など）

月給25万円～35万円 給与: 【給与】 月給：25万円～35万円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ●諸手当 ・交通費（全額支給） ・家族手当（配偶者：月5000円、子供1人につき：月3000円） ・単身赴任手当 ・現場手当（1日2000円） ・昇給年1回（10月） ・賞与年3回（4月・6月・12月）※業績により変動あり

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：45～17：30（実働7時間45分／休憩1時間） ※勤務時間は現場によって変動します。 残業月20時間以下

休暇・休日: 【休日・休暇】 ・年間休日127日 ・完全週休2日制（土・日） 休日出勤の際は、振替休日の取得が可能です。 ・祝日休み ・有給休暇（入社後すぐ：5日間支給、入社6か月後：5日間支給） 半日単位・時間単位での取得も可能です！ ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ※新しく記念日休暇（年間3日）が加わりました 家族の記念日、子どもの学校行事など、 プライベートなイベントのために自由に取得できる特別な休暇です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費（全額支給） ・家族手当（配偶者：月5000円、子供1人につき：月3000円） ・単身赴任手当 ・現場手当（1日2000円） ・退職金あり（勤続3年以上） ・オフィス内禁煙 ・PC・携帯貸与 ・制服貸与 ●受動喫煙対策：対策あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: K-112092 職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社 事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。 履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで しっかりとフルサポートしていますので、 まずは、お気軽にご応募ください。 お話しできることを楽しみにしています。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 155時間

• 交通費支給