IT人材紹介の法人向け新規開拓営業(未経験可・土日祝休み)(540244)

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ IT領域の知識は入社後に学べる、導入研修ありの法人営業です。 SIerや自社サービス企業に、開発経験のあるIT人材を提案します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅IT人材を企業に提案する法人営業です ✅土日祝休み・年間休日120日です ✅学歴不問・職種未経験から応募できます ✅月給333,333円～500,000円（固定残業代含む） ✅導入研修・書籍購入費支援があります ＜仕事内容＞ TERAZ創業当初から続く主軸事業であるテック事業部では、企業が抱える人材ニーズを捉え、IT人材の提案を通じて開発プロジェクトや組織づくりを支援しています。 今回はテック事業部のさらなる拡大に伴い、リクルーティングアドバイザーを募集します。 リクルーティングアドバイザー経験やIT業界の知識は問いません。 ・まずは行動してみる ・分からないことは自分で調べる ・うまくいかなければやり方を変える。 そうした試行錯誤を重ねながら目の前の業務をこなすだけでなく「どうすれば成果につながるか」を自ら考え、行動できる方を歓迎します。 法人営業としての経験を積みながら、企業ごとのニーズを捉え提案やアプローチ方法まで自ら考えられる営業へ成長していきたい方をお待ちしています。 【具体的な仕事内容】 ・自社サービス提供会社やSIerを中心とした法人営業として、新規企業へのアプローチを行い、商談機会を創出 ・協業パートナーと連携し、双方の強みを活かしたパートナーセールスを推進 ・企業の事業内容や開発体制を理解し、人材ニーズや課題をヒアリング ・ヒアリング内容をもとに、自社で支援しているIT人材（開発領域中心）を正社員/業務委託で企業にご提案 ・提案後の面談/面接調整、同席を実施 ・営業活動の結果を振り返り、アプローチ方法や提案内容を改善しながら、企業との継続的な関係を構築 いずれは以下の領域にも挑戦いただくことが可能です。 ■企業側の採用コンサルティング ■メンバーマネジメントや組織マネジメント

求める人材: 【必須条件】 ・主体的にKPIを追った経験 ・リクルーティングアドバイザーとして、企業の採用・人材課題に関わることへの興味・関心 ・IT領域やIT知識を学ぶことに抵抗がない方 ・週5日、渋谷オフィスへの出社が可能な方 ・学歴：学歴不問 職種未経験可 業種未経験可

月給33万3333円～50万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥333,333 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥94,133〜￥141,200（31時間相当分）を含む。31時間を超える残業代は追加で支給する。 給与形態：月給制 想定年収：4,000,000円～6,000,000円 月給：333,333円～500,000円（固定残業代を含む） 【賃金内訳】 基本給：月239,200円～358,800円（固定残業代を除く額） 固定残業代：月94,133円～141,200円（時間外労働の有無にかかわらず、月31時間分の時間外手当として支給） ※31時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【その他】 インセンティブ：あり

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 休憩時間：60分 所定労働時間：8時間00分 残業：あり（月20～30時間程度） 夜間勤務：なし 土日に面談が入る場合は振替、夜間の面談時は一時帰宅など柔軟に対応可能です。 ※私用での中抜け、早退など柔軟に対応可能

休暇・休日: 年間休日：120日 ・土日祝休み ・年末年始休暇 ・産休・育休 ・有給休暇（入社時点3日、最高付与日数20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・交通費支給 ・住宅補助（借上社宅制度） ・役職手当 ・職能手当 ・書籍購入費支援 ・導入研修あり ・副業OK（承認制） ・健康診断 ・肉の日キャンペーン（月5,000円）

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社AsianWorksによる職業紹介求人です。 Indeedよりご応募いただいた後、担当者より面談のご案内を差し上げます。 面談にて、求人内容の詳細や今後の選考フローについてご説明いたします。 なお、面談はWebまたはお電話にて実施しております。 株式会社AsianWorks 厚生労働大臣許可番号：13-ユ-314327 公式サイト：https://www.asian-works.co.jp/ 雇用形態: 正社員 給与: 333,333円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給