次長候補_管理職(チーフ)

募集要項 職種 次長候補_管理職(チーフ) 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・施設運営・数値管理 ・事業計画の進捗管理、稼働・入居等の状況把握 ・現場課題の抽出～改善の実行（PDCA） ・人材マネジメント ・職員育成、面談（年3回の面談等） ・採用面接への参加（月数回） ・労務管理（シフト・勤怠・相談対応等） ・品質・コンプライアンス ・介護品質の点検と改善 ・事故/クレーム等の初動対応と再発防止 ・各種ルール順守、記録・運用の整備 ・対外対応 ・ご家族対応（相談・面談） ・業者対応、関係機関連携 ・入居・利用促進に関する活動（新規顧客開拓など） チームの皆で、案を出して考え実行します！ 成果が出たとき、感謝された時にやりがいを感じられるお仕事です◎ 色々な職種の方が勤務しているので自身のスキルアップにも繋がります！

資格・経験 ■必須 ・介護施設でのリーダー・主任・副主任などの経験 ・介護事業所での施設運営または運営補助の経験 ※施設長候補として施設運営、マネジメント業務を担っていただきます。 ■歓迎 ・介護施設の管理職経験 ・職員マネジメント経験 ・施設運営に関する数値管理経験 ・新規施設立ち上げや運営改善の経験 充実した研修制度でキャリアを後押し あなたの成長を全力でサポートする職場です！

大阪府大阪市 社会福祉法人慶生会　管理本部 勤務地 大阪市近郊の福祉施設 【交通手段】 交通アクセス 車通勤 相談可

月給37万5000円～45万8333円 給与 年俸450万円～550万円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※固定残業の無 / 超過時支給 ※試用期間3ヶ月間 昇格試験へ挑戦できます。 ※年1回を想定 幹部平均年収：803万円 ※部長職

シフト制 勤務時間・曜日 7.5ｈ(シフト制) 【例】 早出 7：00 ～ 15：30 日勤 9：00 ～ 17：30 遅出 10：30 ～ 19：00 （休憩60分） 夜勤 16：30 ～ 翌 9：30 （休憩120分） ※他シフトあり

休日・休暇 変動労働制（シフト制）週休二日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・昇給あり/年1回（4月） ・昇格あり 年1回の昇格試験あり ・年度末報奨金あり（業績に応じる） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・通勤手当（上限5万円/月） ・住宅手当（規定有） ・自転車・バイク通勤OK ・車通勤 相談可 ・有給休暇 ・産休、育休取得実績あり ・資格支援あり ・研修あり ・制服貸与 ・退職金（規定あり） ・入社祝い金最大10万円支給(規定有) ・敷地内全面禁煙 ※就業場所における受動喫煙防止のための取組 ・ネイルOK ・髪染めOK （いずれも基準有）

試用期間あり 試用期間3ヶ月間（基本同条件)

備考 ～法人について～ 社会福祉法人慶生会 大阪府を中心に特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービスなど 介護福祉サービスを展開しています。 事業所数 110事業所 従業員数 約1000名 ～キャリアパス～ チーフ（施設長候補） ↓ 施設長（次長） ↓ 事業部長 ↓ 事業本部長

• バイク通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 入社祝い金あり