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正社員

住宅型有料老人ホームの介護職

住宅型有料老人ホームピースフリー南春日丘

大阪府茨木市南春日丘

月給27万1000円~31万1000円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 住宅型有料老人ホームピースフリー南春日部では、入居者様一人ひとりの毎日が、より豊かに、そして安心できるよう、温かなサポートをしてくださる介護職の方を募集しています。 日々の業務では、食事や入浴、排泄の介助といった身体介護はもちろん、お部屋の清掃やシーツ交換などの生活援助も担当していただきます。お一人おひとりのペースに合わせ、きめ細やかなケアを実践することが大切です。また、PCやタブレットでの記録業務や、入居者様が心から楽しめるレクリエーションの企画・実施も、あなたのアイデア次第で、施設に笑顔が溢れる瞬間を創り出すことができます。 会議や研修にも積極的に参加していただき、専門知識やスキルを深め、共に成長していきましょう。入居者様の笑顔に直接触れられる、やりがいのあるお仕事です。

求めている人材

求める人材: ■正職員 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※定年が65歳の為、応募は64歳未満の方に限ります。 【歓迎要件】 介護福祉士優遇

勤務地

大阪府茨木市南春日丘3-1-32

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住宅型有料老人ホームピースフリー南春日丘 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 大阪モノレール彩都線公園東口から徒歩17分

給与

月給27万1000円~31万1000円 給与: 【常勤】 初任者研修 年収 400.2万 <月収例> 基本 :170,000円 処遇改善:91,000円 皆勤手当:10,000円 夜勤手当:20,000円 -------------------------- 合計 :291,000円 実務者研修 年収 412.2万円 <月収例> 基本 :170,000円 処遇改善:91,000円 資格手当:10,000円 皆勤手当:10,000円 夜勤手当:20,000円 -------------------------- 合計 :301,000円 介護福祉士 年収 424.2万円 <月収例> 基本 :170,000円 処遇改善:91,000円 資格手当:20,000円 皆勤手当:10,000円 夜勤手当:20,000円 -------------------------- 合計 :311,000円 ※年収は賞与含む ※月収例は月4回夜勤勤務手当を含む 【賞与】 年2回:510,000円

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 07:00~16:00 09:00~18:00 11:00~20:00 17:50~翌09:05 上記勤務時間内で実働8時間、休憩:1時間 夜勤の場合は休憩:2時間 1か月単位の変形労働時間制 週40時間の勤務時間を満たすように勤務していただきます

休日・休暇

休暇・休日: シフト制 【長期休暇・特別休暇】 有給休暇 産前・産後休暇 育児休暇 慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 本求人は株式会社Pierre Brutの紹介求人です。 紹介番号:13-ユ-319726 雇用形態: 正社員 給与: 271,000円 - 311,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【茨木市南春日丘】年収400万円以上!(月収29.1万円~+賞与51万円)◎賞与や皆勤手当など充実した待遇をご用意◎急成長企業ならではの将来性の高さが魅力☆当施設でいきいきと働きませんか?【常勤介護スタッフ】Image
アピールポイント: 【茨木市南春日丘】年収400万円以上!経験・資格を活かし、充実待遇で誇れるキャリアを築きませんか?

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

(株)Pierre Brut

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

1030008 東京都中央区日本橋中洲2番1号 ミスモ水天宮503

代表者

坂巻 沙織

企業代表番号

0368245298

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住宅型有料老人ホームの介護職

住宅型有料老人ホームピースフリー南春日丘

大阪府茨木市南春日丘

月給27万1000円~31万1000円

【茨木市南春日丘】年収400万円以上!(月収29.1万円~+賞与51万円)◎賞与や皆勤手当など充実した待遇をご用意◎急成長企業ならではの将来性の高さが魅力☆当施設でいきいきと働きませんか?【常勤介護スタッフ】
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : c434b3e22e5f3571

掲載開始日: 2026/10/03(土)

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