児童発達支援の児童指導員 S0747

仕事内容: 子どもたちの「できた！」という成長を、日々の関わりから支えていきませんか？ グローバルキッズメソッド・パーク鶴田店プラスでは、日常生活や学習、遊び、運動などを通して、子どもたちの成長を支えています。 児童福祉事業で培ってきた経験を活かし、一人ひとりに向き合う児童指導員を募集します。 【お任せするお仕事】 ・日常生活のサポート ・毎日の宿題のサポート ・お楽しみレクリエーションの実施 ・室内運動のサポート ・発達障がいのある子どもたちへの療育 ・送迎業務（普通自動車運転免許／AT限定可） 少人数保育を行っており、1名につき2〜3名を担当します。 また、子どもたちだけでなく、ご家族へのケアもサービスの一環として取り組んでいます。 【一日の流れ（例）】 09:00　出勤・当日の予定確認 09:30　子どもたちの受け入れ・日常生活のサポート 10:30　宿題や活動のサポート 12:00　休憩（60分） 13:00　レクリエーションや室内運動のサポート 15:00　子どもたちの活動・療育のサポート 16:00　送迎業務 17:30　当日の対応内容の確認・業務整理 18:00　退勤 ※時間と業務の組み合わせは、勤務時間・仕事内容から作成した例です。実際の時間割や業務順序は、施設の運営に応じて異なります。 【この仕事で大切にしたいこと】 子どもたちの日常に関わりながら、成長を支えていくこと。 そして、ご家族も含めた支援に取り組むこと。 これまでの児童福祉の経験を、子どもたちの毎日に活かせるお仕事です。 残業や持ち帰り仕事はありません！ これまでの経験を活かしながら、子どもたちの成長を支える仕事に取り組みませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています。

求める人材: 【必須条件】 ・児童福祉事業での実務経験5年以上 ・以下のいずれかの資格・要件を満たす方 - 小学校・中学校・高等学校の教員免許 - 幼稚園教諭免許 - 社会福祉士 - 精神保健福祉士 - 児童指導員任用資格 - 求人票の特記事項に記載された、経験や対象学部卒業等による該当要件 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・簡単なPC入力ができる方 【歓迎条件・活かせる経験】 ・児童福祉事業で培った実務経験 ・子どもの発達支援や療育に関する経験 ・日常生活や学習、運動などの支援経験 ・子どもやご家族への支援に携わった経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方にピッタリの職場です】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・子ども一人ひとりの成長を支える仕事がしたい方 ・残業や持ち帰り仕事のない働き方を大切にしたい方 ・これまでの児童福祉の経験を活かして働きたい方

月給30万円以上 給与: ・基本給：300,000円 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 【年収例】 ・入社1年目：約360万円～ ※月給300,000円×12か月で計算した概算です。 ※実際の年収は勤務状況や支給条件等により変動する場合があります。

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 （1）8:00〜17:00 （2）9:00〜18:00 （3）10:00〜19:00 または、8:00〜19:00の間で実働8時間程度 ・休憩60分 ・時間外労働なし ・持ち帰り仕事なし ・勤務時間は相談可能

休暇・休日: ・完全週休2日制（日曜・その他） ・年間休日110日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・年次有給休暇 ・入社6か月経過後の年次有給休暇10日 ・休日の希望は相談可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・マイカー通勤可 ・無料駐車場あり ・資格取得費用の一部補助 ・研修費用の一部補助 ・メンター制度あり（対象者・期間等の条件あり） ・某アミューズメントパークの入園割引 ・定年75歳 ・再雇用制度あり（上限80歳） ・単身用・世帯用の入居可能住宅あり（詳細は要確認） ※奨学金返済補助は新卒社員が対象です。

試用期間なし

その他: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は株式会社キャリアみらいの保有する紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、 年末年始などの長期休暇中も お気軽にご応募ください。 ◾️受動喫煙対策あり（施設内禁煙） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 即日勤務OK
• 残業なし
• 交通費支給