仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築施工管理、職人/現場作業員、設計/施工監理 ✅元請け100%/自社設計施工住宅 ✅月給46万〜61万+賞与5ヶ月実績 ✅年間休日125日/日祝+月3日公休 ✅担当は年15棟上限/19時退社推奨 ✅転勤なし/現場は多摩エリア中心 【✨具体的な仕事内容】 ・現場代理人としての工程・品質統括 ・原価管理(工事原価・コスト調整) ・協力業者の手配・価格交渉 ・若手施工管理の育成・現場同行 ・施工標準・チェックリストの整備 ・安全管理(パトロール・KY) TOKYO WOOD(多摩産材)を使った木造注文住宅の施工管理です。将来の主任・工事部の中核として、現場を回すだけでなく「回るしくみ」づくりにも関わっていただきます。 現場は多摩エリア専任。転勤なしで地元に腰を据えて働けます◎ iPad・Kintone・Slackを導入してDX化を推進中で、事務作業の効率化を進めています。 【✨1日の流れ】 8:30 出社・当日の工程確認 9:30 現場巡回/品質・進捗チェック 11:30 職人・協力業者との打合せ 12:30 昼休憩 13:30 施主様との打合せ 15:30 若手フォロー・標準整備 17:30 退勤(社内では19時退社を推奨) 【✨このポジションの魅力】 ・現場代理人・主任候補としての採用 ・多摩エリア専任/転勤なし ・資格取得支援/受験料・手当 ・創業61年/年70〜80棟で安定 ・賞与は2025年実績で5ヶ月分 現場を回すだけでなく、施工標準づくりや若手育成にも関わっていただけます。30〜40代でマイホームを購入した社員も多数います。 【✨社員インタビュー】 ──キャリアについて 「現場を持ちながら、後輩の育成やルールづくりにも関れます。管理だけで終わらないのが面白いところです。」 ──長く働ける環境ですか? 「転勤がなく、現場も多摩だけ。地元で腰を据えて働きたい人には合っていると思います。」 【✨募集背景】 「TOKYO WOOD」へのお問い合わせ増加に伴う増員募集です。次の主任・現場代理人となる層を厚くし、工事部の体制を強化します。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【応募条件】 普通自動車運転免許(AT可) 施工管理の実務経験がある方 【歓迎スキル】 将来的に工事部のマネジメントを目指す方 多摩エリアで長く働きたい方 1級・2級建築施工管理技士、二級建築士 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 184-0013東京都小金井市前原町 株式会社小嶋工務店 勤務地 〒1840013東京都小金井市前原町 【交通手段】 交通・アクセス ■JR中央線「武蔵小金井駅」下車、京王バス府中駅行き利用「前原交番西」バス停下車、すぐそば ■京王線「府中駅」下車、京王バス武蔵小金井駅行き利用「前原交番西」バス停下車、すぐそば |
給与 | 月給46万円~61万円 給与詳細 基本給:月給 46万円 〜 61万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【昇給・賞与】 昇給随時 臨時賞与年2回(半期目標達成報奨金) 賞与/年2回(7月・12月) ┗ 2025年度実績/5ヶ月分 【諸手当】 ・通勤手当 ・住宅手当(世帯主/月1万5000円、非世帯主/月1万円) ・家族手当(配偶者/月1万円、子1人/月4000円 ※18歳以下) ・各種資格手当 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収820万円 / 45歳 経験12年 /月給+賞与+諸手当 年収700万円 / 36歳 経験15年 /月給+賞与+諸手当 年収680万円 / 32歳 経験12年 /月給+賞与+諸手当 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 8:30 ~ 17:30(休憩1時間) 現場状況により変動あり 19時頃の退社を推奨 子育て等に応じた時差出勤(30分後ろ倒し)可 |
休日・休暇 | 休日休暇 年間休日120日+有給休暇5日以上でさらに充実したお休みに! 週休2日制(日祝+他月3日希望休) GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・健康診断 ・退職金制度 ・慶弔見舞金制度 ・外部研修制度 ・優秀者表彰制度 ・産前、産後、育児休暇制度 ・1人1台のiPad支給 ・Kintone・Slackなどの業務ツール導入 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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募集人数 | 2人 |
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社名 | 株式会社小嶋工務店 |
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事業内容 | 建築設計 |
本社所在地 | 東京都小金井市前原町5丁目8番15号 |
代表者 | 小嶋智明 |
お問い合わせ先 | 0423833322 |
企業ホームページ | https://www.k-kojima.co.jp/ |
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正社員
現場代理人候補|年収例700万・年休125日・転勤なし
株式会社小嶋工務店
〒184-0013東京都小金井市前原町
月給46万円~61万円
現場代理人候補|年収例700万・年休125日・転勤なし
株式会社小嶋工務店