看護師|ショートステイ_SWS01-16

仕事内容 ＊三和の里での看護業務＊ 当事業所は、小湊鉄道『上総三又駅』から徒歩10分、 国道297号線『磯ヶ谷交差点そば』の立地にあり、 地域にお住まいの高齢者向けデイサービス・ショートステイのサービスを提供しています。 当施設を“第二の自宅”として安心して過ごしていただけるよう、 ご利用者様の健康をサポートする看護業務を担当していただきます。 ＊具体的な業務内容＊ ・健康管理・バイタルチェック ・医療処置 →褥瘡処置や服薬介助などが多く、急性期の処置は少なめです。 ・服薬管理 ・看護記録の記入 ・介護職との情報共有 など ✅ポイント①ライフステージに合わせた働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設では夜勤なし・残業なし・シフトの相談OKと、 家庭との両立が実現できる働き方が可能です。 また、社内転職制度もあるため、 看護師の資格を活かして、訪問看護やナーシングホームなど、 他の事業でのキャリアアップも目指せます◎ ✅ポイント②働きやすい職場環境♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの職場ではクルー紹介制度を設けており、 年間で100名以上の方が、既存クルーからの紹介で入社しています。 現場で働くクルーが「自分の大切な人にも紹介したい」と、 家族や友人などを誘い、信頼の輪を広げています＊ 中でも、看護師の紹介入社が約20％を占めており、 日々の業務を通して「一人ひとりに寄り添える看護」「チームワークの良さ」などが高く評価されています♪ ✅ポイント③当社についてお話させてください★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「施設は初めて」「ブランクがあって不安」という方も大歓迎！ 選考前のオンライン説明会を実施しており、 採用担当者から、職場の雰囲気や具体的な仕事内容等を紹介しています♪ 履歴書やスーツでの参加は不要！ 説明会への参加＝応募ではありませんので、 まずは当社を知るきっかけとして、お気軽にご参加ください＊

求めている人材 ◇正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方 ★下記に当てはまる方にピッタリ★ ＊施設での経験を積みたい人 ＊安定した収入を稼ぎたい人 ＊人のお世話をすることが好きな人 ＊地元で長く働きたい人 ＊コミュニケーションをとることが好きな人

290-0205千葉県市原市山田798-1 株式会社ドットライン/三和の里 勤務地 #通所介護 短期入所生活介護 三和の里 #SWS01 【交通手段】 交通・アクセス 小湊鉄道 上総三又駅から徒歩10分

月給24万6000円～30万6000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万1000円 〜 26万1000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◇月給 246,000円〜306,000円 【月給246,000円の場合】 基本給：146,000円 職能手当：55,000円 業務手当：45,000円 業務手当は30時間分の固定残業代となります。 ※残業30時間超過分は別途支給あり。 ※昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり） ＜手当て＞ ・通勤交通費（上限月3万円） ・職能手当 ・任務位置手当 ・ソーシャルヒーロー手当（ルーキー期間終了後より） ・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給） ・地域手当 ・業務手当（固定残業代としての支給）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ≪シフト例≫ 8:30 ～ 17:30（休憩60分） ※夜勤なし・交代勤務なし ※勤務については個別状況に合わせて相談(平日のみ、シフトOK等）

休日休暇 ●年間休日120日（シフト制） 休日：週休2日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜福利厚生＞ ・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康） ・慶弔見舞金 ・各種貸与品あり（社内規定あり） ・自転車・自動車通勤可（配属事業所による） ・ドットナーサリー（保育園）の無料利用 ・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで） ・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり） ・職場相談窓口完備 ・退職金制度あり ・カムバック採用制度（アルムナイ採用） ・健康診断（年1～2回） ・インフルエンザ予防接種補助（年1回） ・千葉ドット 観戦チケット割引 ◤グループ内で取り組んでいる主な制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ドットライン企業内大学（Dカレ） …グループ内で学校法人を運営。福祉や医療の専門講師によるより濃厚な研修が受けられます。 ◎社内転職制度 …興味やライフステージの変化に合わせ、横断的に社内転職ができます。他事業や本社への異動など、様々なキャリアが描けます。 ◎従業員支援プログラム（EAP） …プライベートで抱える悩みや課題を弁護士等の専門家に無料で相談可。 ◎クルー紹介制度（リファラル採用） …社員の紹介経由での入社で、紹介者・被紹介者へ手当を支給。 ◤ ドットライングループについて ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療・福祉事業所数 千葉県No.1 ※東京商工リサーチ調べ 事業所数 ：209ヶ所（2025年12月時点） 売上 ：102.7億円（2024年実績） 平均成長率：176.5％ 従業員数 ：2180人（2025年12月時点） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2014年に訪問介護事業を設立後、 医療・介護・福祉・保育・教育まで継続的に支援を受けられる、 ワンストップ構造をつくりだしました。 子どもから大人まで、障がいになっても病気になっても、 グループ内で必要なサービスを提供できるため、 長期的にご利用者様のサポートができることも、当社の魅力の1つです。

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 時短勤務あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 友達と応募OK