人事労務担当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務、総務事務 ＼＼給与計算の経験を活かせます／／ 給与計算を中心に、人事労務に関する さまざまな業務をお任せします！ スキルや能力を活かせる環境です◎ ・‥…━━━━━━━━━…‥・ 株式会社エーワンベーカリーで 人事労務担当を募集しています。 今回募集するのは、 決められた作業をこなすだけでなく、 これまでの経験を活かしながら、 「もっと良いやり方はないか？」 と考えながら、仕事を進めていける方 を歓迎します♪ 「もっと効率よく進められないか」 「この業務は社内で行う方がよいか、 外部に任せた方がよいか」 「どうすればミスなく、スムーズに運用できるか」 そんな視点も持ちながら、 人事労務の仕事を進めていただきたいと考えています。 ・‥…━━━━━━━━━…‥・ ▼具体的な業務内容 ・給与計算業務 ・勤怠データの確認、管理 ・社会保険関連業務 ・社内各部署との確認、調整 ・業務フローの見直し、改善 ・社内メンバーへの業務の振り分け ・外注先との調整、業務移管の検討 など 給与計算の対象は約500名。 店舗・工場・本社勤務があり、 月給・時給など複数の勤務形態があります。 給与計算システムはMFを使用しています。 すべてを一人で 抱えていただく必要はありません！ 必要に応じて社内メンバーや 外部サービスも活用しながら、 正確に、無理なく、効率よく業務を 進めていただければと考えています。 - ✅この仕事のポイント - 「経験を活かして、 もう一歩仕事の幅を広げたい」 そんな方におすすめの環境です♪ これまで通り給与計算の実務を 続けていきたい方はもちろん、 業務改善や仕組みづくりにも少しずつ 関わってみたい方にも向いています。 また、すべての業務を 自分一人で抱え込むのではなく、 周囲と相談しながら 進めていけるのもポイント。 これまでの経験を活かしながら、 自分なりにより良い進め方を 考えていきたい方には、 取り組みやすい環境です。 - ✅長期的に人事労務のキャリアを築けます - 創業77年のベーカリー企業として、 安定した事業基盤を持ちながら、 現在も事業拡大を進めています。 これまでの経験を活かしながら、 これからも人事労務の分野で専門性を高め、 長くキャリアを築いていきたい方の ご応募をお待ちしております。

求めている人材 【必須条件】 ・給与計算の実務経験をお持ちの方 経験年数だけではなく、これまでどのような 業務を担当し、どんなふうに仕事を 進めてきたかも大切にしています。 【歓迎条件】 ・社会保険関連業務の経験がある方 ・複数拠点、多様な勤務形態の 給与計算経験がある方 ・人事システムの利用経験がある方 ・業務フローの見直しや改善経験がある方 ・社内メンバーへの業務振り分けや 進行管理の経験がある方 ・外注先や社労士など外部パートナーとの 調整経験がある方 ・業務改善や外注活用など、 より効率的な進め方を考えられる方 ▼こんな方に向いています▼ ・自分で優先順位を考えながら 仕事を進められる方 ・正確さを大切にしながら、 効率化にも興味がある方 ・今までのやり方にとらわれず、 より良い方法を考えられる方 ・必要に応じて周囲に 仕事をお願いしながら進められる方 ・これまでの人事労務経験を活かしながら、 仕事の幅を広げたい方 ・腰を据えて、 人事労務の専門性を高めていきたい方 ▼先輩からのメッセージ▼ 従業員と向き合う総務の仕事は、 大変さ以上にやりがいの大きい仕事だと感じています。 入社したばかりの頃、 わからないことがあっても 「やっておいてね」と任せきりに されたことは一度もありませんでした！ 気軽に相談できる雰囲気があり、 どんなことも丁寧に教えてもらえたので、 安心して仕事を覚えることができました。 そうした環境だからこそ、 長く働き続けることができています もしも今、職場環境で お悩みの方がおられましたら、 ぜひ当社をオススメしますよ！ 定年制 60歳まで

月給25万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 27万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり18時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※試用期間：2ヶ月／時給1235円 ※経験スキルを考慮の上、決定いたします。 ※経験や担当いただく業務範囲に応じて待遇を考慮します。 ■賞与あり／年2回 ■昇給あり／年1回 ■家族手当 ■時間外手当 ■皆勤手当 ■資格手当 ■交通費規定支給 ■住宅補助手当 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1235円 〜

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日 9:00～18:00 （休憩60分/実働8時間） ▼土日中心が休みの週休2日制 シフトはスタッフで希望を出し合い決定しています！

休日休暇 週休二日制 ＊土日中心のお休みです！ ・有給休暇 ・産休・育休制度(実績あり)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■賞与あり／年2回 ■昇給あり／年1回 ■服装自由 ■新商品開発報奨金制度 ■スタッフ紹介お祝い金制度 ■産休・育休制度(実績あり） ■地域限定社員制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■家賃補助制度 ■資格手当あり ■交通費規定支給

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1235円 〜

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