ケアマネージャー/夜勤なし/特別養護老人ホーム

【仕事内容】 【仕事内容】 ＜ケアマネ募集＞★働き方改革関連認定企業★賞与3.80ヶ月分＊日勤のみ♪ 定年65歳◎ 【概要】 ●入居者様のケアプラン作成・介護給付申請代行等の業務をお任せします。 ●仕事と家庭の両立を支援する企業としての認定マーク「くるみん」を取得★働きやすさにも定着のある職場です♪ ●定年は一律65歳◎再雇用制度もあり、 長く腰を据えて働きたいとお考えの方にもおすすめです！ 【アドバイザーからのひとこと】 求職者様に寄り添って、 納得して転職していただけるようサポートいたします。 『特別養護老人ホーム千の杜』にて、 介護支援専門員さんを募集しています。 日勤のみのお仕事なので家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです◎賞与も3.80ヶ月分と高水準の支給実績☆彡日々の頑張りが定期的に評価してもらえるのは嬉しいですね♪ ケアマネ資格と実務経験を活かして、 新しい環境で働いてみませんか？どんな些細なことでも構いません。 気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

【応募資格】 ケアマネージャー/介護支援専門員 【メリット】 #大量募集 #フリーター歓迎 #長期 #学歴不問 #経験者歓迎 #ブランクOK #昇給あり

月給24万7500円～25万5500円 【給与】 月給 247,500円〜255,500円

シフト制 【勤務時間】 （1）08:30～17:30

【休日休暇】 【休日】シフト制（月8～9日休）【年間休日】105日【休暇】有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 【月給】 24万7,500円～25万5,500円 《内訳》 基本給：20万8,500円～21万4,500円 ＋資格手当、役職手当 、処遇改善加算手当 【福利厚生】 マイカー通勤可能、駐車場あり、退職金共済加入、定年制あり（一律65歳）、再雇用制度あり、育児休業 ・介護休業 ・子の看護等休暇取得実績あり

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【その他】 #急募 #昇給あり #ブランクOK #経験者歓迎 #社会保険完備 #研修あり #主婦・主夫歓迎 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 経験者歓迎
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