【大阪】ITアーキテクト/基幹業務システム企画・運用/プライム上場/リモート可 システム企画

企業名 株式会社ジェイテクト 求人名 【大阪】ITアーキテクト/基幹業務システム企画・運用/プライム上場/リモート可 仕事の内容 ■基幹・周辺業務システムの運用管理を中心に、保守・改善や障害対応、性能向上を推進。事業部門やベンダーと連携し、要件定義からリリースまで担いながら、次世代基幹システム連携にも関わるエンジニアを募集 ■既存業務システムの運用管理 (保守・改善の企画～実行（軽微改修、UI/UX改善、バッチ最適化、ジョブ設計、品質管理）のため業務部門との要件定義～リリース対応) ■インシデント／問題管理(根本原因分析、恒久対策、変更管理／リリース管理など障害対応や性能改善) ■ベンダー・開発パートナーとの協業と管理(成果物レビュー、SLA運用、費用対効果) ■事業部門との要件定義／仕様調整／受入テスト 募集職種 【大阪】ITアーキテクト/基幹業務システム企画・運用/プライム上場/リモート可

必要な経験・能力等 【必須】■業務システムの運用・保守・改善の実務経験（目安3年以上） ■要件定義／基本設計の経験 【歓迎】■クラウドサービス（AWS、Azure、GCP）やAPI連携の理解 【ポジションの魅力】既存システムの安定運用と継続改善に加え、次世代クラウドERPへの移行や新規システム連携を企画・設計することで、企業変革の中核を担えます。各種プロジェクトへの参画を通じて、技術力だけでなくマネジメント力も磨ける環境です。さらに、グループ会社や海外拠点との連携機会もあり、視野を広げながらITを通じて会社の成長を支えるやりがいを実感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 ITデジタル本部 ビジネスシステム部 本部長:1名 副本部長:1名 領域長:1名 部長:1名 室長:2名 課長:5名 メンバー:63名(専門職含む)

大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号 株式会社ジェイテクト 予定勤務地 大阪府大阪市中央区 勤務地 勤務地① 事業所名：大阪事業所 所在地：大阪府 大阪市中央区 城見1丁目3番7号 最寄駅：Osaka Metro 長堀鶴見緑地線 大阪ビジネスパーク駅 徒歩1分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：当面無

月給27万8200円以上 想定年収 600万円～1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥278,200～ 基本給￥278,200～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（（トヨタカレンダーによる）） 有給休暇：有（10～21日）（※月1日以上、年間18日以上の取得を推奨）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：社員持株会、体育館、契約ホテル・旅館

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：☆トヨタ中核13社の1社☆ ※従業員数補足：11,252名（単体）2025年3月期 【世界に誇る製品】ステアリング、電動パワーステアリング、ドライブラインなど 【世界に誇る技術力】ベアリング（航空機用・風力発電機・新幹線等）、工作機械 設立：1935年01月 代表者：取締役社長 近藤 禎人 従業員数：45,018人 平均年齢：39.7歳 資本金：45,591百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：トヨタ自動車 22.6％ 日本マスタートラスト信託銀行 13.9％ 日本カストディ銀行 8.6％ 本社所在地：〒448-8652 愛知県刈谷市 朝日町１丁目１番地 本社以外の事業所：大阪事業所（大阪市中央区）他、国内グループ:18社 海外グループ:70社 関連会社：(株)ジェイテクトマシンシステム (株)ジェイテクトフルードパワーシステム (株)ジェイテクトサーモシステム (株)ジェイテクトエレクトロニクス 等 その他備考・企業からのフリーコメント：【交通費】勤務地までの通勤距離が40km以上の方は高速道路通勤利用の場合、補助制度あり（実際補助を受ける場合は諸条件あり） 【ダイバーシティ推進制度・実績】 ・産休・育休制度あり（男性社員の育児休暇取得実績あり） ・一部の事業所には事業所内祝日託児所の開設もあります ・小学校4年生までのお子様がいる方は育児短時間勤務可能 ・在宅勤務制度あり ※その他多数制度あり 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制