看板工事の法人営業

仕事内容: 仕事内容 看板・屋外広告に関する営業業務をお任せします。 当社は、店舗看板、軒先テント、ビル看板、屋上看板、壁面看板、看板点検、改修工事などを行っている会社です。 既存のお客様や新規のお問い合わせに対して、現地確認・打ち合わせ・見積作成・工事手配・完了まで、案件全体を進めていただく仕事です。 【主な仕事内容】 ・新規お問い合わせへの対応 ・既存取引先、ビル管理会社、オーナー様への対応 ・現地調査、打ち合わせ ・看板工事、点検、改修工事の提案 ・見積書の作成 ・工事内容の確認、現場スタッフへの引き継ぎ ・工事日程、案件進行の管理 ・工事完了後の報告、アフターフォロー ・電話、メール対応 ・写真整理、報告書などの書類作成 決まった商品を販売する営業ではありません。 お客様から「看板を新しくしたい」「古くなった看板を直したい」「安全点検をしてほしい」といった相談を受け、現場を確認しながら適切な方法を考えて提案します。 看板業界の経験者は歓迎しますが、屋外広告士の資格は必須ではありません。 経験を積み、担当できる案件や売上が増えることで給与にも反映される仕組みです。 また、書類作成や見積、案件管理などにはデジタルツールやAIも活用し、業務効率化を進めています。 長時間働くことよりも、段取りよく案件を進め、お客様と現場スタッフの双方から信頼される営業担当者を目指していただきたいと考えています。

求める人材: 【必要なスキル】 ・基本的なパソコン操作ができる方 ・Excel、メール、インターネット等を使用した営業事務ができる方 ・見積書、報告書などの書類作成に抵抗がない方 ・電話、メールでお客様と丁寧にやり取りできる方 高度なパソコンスキルは必要ありませんが、営業業務に伴う見積作成、写真整理、メール対応、案件管理などをパソコンで行います。 【こんな方を歓迎します】 ・営業経験のある方 ・看板、屋外広告、建築、内装、設備、不動産などの業界経験がある方 ・お客様の話を聞き、内容を整理して提案できる方 ・自分で段取りを考えて仕事を進められる方 ・現場スタッフとコミュニケーションを取りながら案件を進められる方 ・文章や資料を分かりやすくまとめることが得意な方

月給28万7000円～35万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥287,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥37,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給：250,000円 ・固定残業代：37,000円（20時間分） ※時間外労働の有無にかかわらず支給 ※20時間を超える時間外労働分は別途支給 ・屋外広告士資格手当：月20,000円 ・通勤手当：月20,000円まで ・担当した売上の1％を歩合給として支給 ・昇給あり 【月収例】 ■屋外広告士資格なし・担当売上100万円の場合 250,000円＋37,000円＋歩合10,000円 ＝月収297,000円＋通勤手当 ■屋外広告士資格あり・担当売上300万円の場合 250,000円＋37,000円＋資格手当20,000円＋歩合30,000円 ＝月収337,000円＋通勤手当 経験・能力・勤務実績等を考慮し、昇給を行います。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: （正社員） 8:30～17:30 実働8時間／休憩1時間 月平均残業時間：10～20時間程度 ※通常は上記勤務時間ですが、クライアントの都合や工事立会い、道路使用条件等により、まれに早朝・夜間・深夜の勤務となる場合があります。 ※早朝・夜間・休日勤務が発生した場合は、勤務時間の調整や代休取得を行っています。 ※現場状況に応じて勤務時間が前後する場合があります。

休暇・休日: 完全週休2日制 ・土日休み ・祝日 ・夏季休暇あり ・年末年始休暇あり ・年次有給休暇あり 有給休暇は取得しやすい職場です。 仕事の予定を調整しながら、スタッフそれぞれが必要な日に有給休暇を取得しています。 勤務時間 8:30～17:30 実働8時間／休憩1時間 残業が必要な場合はありますが、長時間労働を前提とした働き方ではありません。 業務の効率化と、時間内に仕事を進めることを重視しています。 ※現場の都合により、まれに土日祝日に現場立会いをお願いする場合があります。 その場合は、別日に振替休日を取得していただきます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費支給（月20,000円まで） ・退職金積立制度あり ・昇給あり ・屋外広告士資格手当：月20,000円 ・担当売上に応じた歩合給あり ・年次有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・完全週休2日制 ・社用車利用あり ・試用期間あり 【資格手当について】 屋外広告士資格をお持ちの方には、月20,000円の資格手当を支給します。 資格は必須ではありません。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 日給 ￥15,000 試用期間中の平均所定労働時間（1日当たり）：8時間

その他: まず、履歴書・職務経歴書による書類選考を行います。 【選考の流れ】 書類選考 ↓ 面接 ↓ 採用 ※勤務開始日は相談可能です。 雇用形態: 正社員 給与: 287,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給