飲食店 店長候補

仕事内容 ⭐月給37万円以上スタート ⭐賞与年2回 ⭐住宅補助あり（月2万円～） ⭐資格取得インセンティブ制度あり →5万円～20万円支給 ･･････････････････････････････････････ ⋆⸜ 店長経験者歓迎 ⸝⋆ これまでのマネジメント経験を活かし、 裁量をもてる店舗づくりに 挑戦しませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 焼肉セナラの店長候補。 まずは店舗の接客や運営、 スタッフとの関係づくりからスタートし、 当社のやり方を学んでいただきます。 経験やスキルに合わせて、 少しずつ店舗運営全般をお任せ。 最短6ヶ月程度を目安に、 店長として店舗運営を 引き継いでいただく予定です。 【仕事内容】 ・ホール接客・サービス ・スタッフ教育・育成 ・シフト作成・勤怠管理 ・売上・利益管理 ・食材・備品の発注管理 ・販促企画 ・ドリンクメニューの企画 ・店舗オペレーション改善 ・スタッフ採用・マネジメント 店長就任後も、 ・フォローアップ研修 ・コーチング研修 ・接遇研修 ・マネジメント研修 など、継続して学べる教育制度をご用意。 現場経験だけでは身につかない、 マネジメントスキルも しっかり磨いていけます。 これまで培ってきた経験を、 もっと評価される環境で活かしませんか？ あなたの新たな挑戦を、 私たちは全力で応援します。

求めている人材 【大歓迎】 ■飲食店での店長・副店長経験 または ■店舗運営・マネジメント経験 ＼こんな経験を活かせます／ ✅スタッフ教育・育成経験 ✅売上・数値管理経験 ✅焼肉店・居酒屋・レストラン・ホテルなどでの勤務経験 【歓迎資格】 ・食品衛生責任者 ・防火管理者 ・普通自動車免許 ・Excel・Wordの基本操作 焼肉業態の経験者はもちろん、 居酒屋・レストラン・ホテルなど、 飲食業界で培った店舗運営経験も活かせます。 「もっと裁量のある店舗を任されたい」 「大型店舗でマネジメント経験を積みたい」 「将来は本部職にも挑戦したい」 そんな方を歓迎します。 「日本語能力試験（JLPT）N1合格者、またはそれと同等の日本語能力をお持ちの方」 “Individuals who have passed the Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1, or possess equivalent Japanese language proficiency”

月給37万円～42万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 27万1198円 〜 32万1198円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万8802円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅賞与あり（年2回／業績による） ✅昇給あり（年1回／4月） ✅交通費支給（規定あり） ✅住宅家賃補助制度あり ┗月2万円～／規定あり ✅資格取得インセンティブ制度あり ┗焼肉検定など：5万円～20万円支給 ✅料理コンテスト報奨金制度あり ┗3万円～支給 【給与例】 給与例 ◆入社1年目の想定年収 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年収444万円＋賞与 月給37万円×12ヶ月＋賞与年2回

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり218時間 焼肉セナラ 鷲宮店 11:30~23:00内(シフト制) ※グループ全店舗シフト制（11:30~24:00内） ※ランチ営業がある店舗とディナーのみ営業の店舗でシフトが異なります。 ※月/200～218h以下 ※夜勤をご希望の場合は18歳以上（22時以降深夜勤務を含むため）

休日休暇 月/8日 有給休暇(入社半年10日最大25日)/慶弔休暇 ※最大5連休のリフレッシュ休暇 ※当社の店舗は郊外型ということもあり、土・日・祝やＧＷ、お盆期間などがとても忙しくなります。 基本的には平日の休日となりますので週末休を希望される方のご応募はおすすめできません。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【教育・スキルアップ】 ・教育研修制度 （フォローアップ研修・コーチング研修・接遇研修・調理研修など） ・料理コンテスト報奨金制度（3万円～） ・資格取得インセンティブ制度（焼肉検定など／5万円～20万円） ──────────────── 【福利厚生】 ・TUNAGベネフィット利用可 （宿泊・映画・飲食などで利用できる各種クーポン） ・グループ店舗利用時20％OFF ・まかない補助 ・美容室・理髪店費用補助 ・誕生日特典（食事券など） ・共済会 ──────────────── 【各種制度】 ・社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ・退職金制度（勤続3年以上） ・定年60歳（再雇用制度あり） ・永年勤続表彰 勤続5年：5万円 勤続10年：10万円 以降5年ごとに支給 ──────────────── 【職場環境】 ・車・バイク通勤可 （無料駐車場あり・ガソリン代支給／規定あり） ・制服貸与 ・健康診断（年1回） ・社内イベント（BBQ・レクリエーションなど）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 固定給35万円以上
• 食事補助あり