経験者35万|水曜固定休|鶏拉麺が自慢の中華屋スタッフ

仕事内容: 「店を任せるその先へ。エリアを、そして会社を動かす幹部候補。」 飲食のマネジメント経験を、拡大するグループの中枢で活かしてください。 ＼Forward ball社のアピールポイント／ ✅ 月給35〜45万円・月8日休み ✅昇給査定 年最大4回 ✅ 2021年創業／5年で多業態12店舗、目標は「100店舗100億円」 ✅ 3〜4店舗を統括し、店長を育て、エリアの数字をつくる幹部ポジション ✅ 集客・マーケに強い社長の右腕として、会社づくりに関われる □■---------------------- 今回の募集背景 ----------------------□■ 当社Forward ballは2021年の創業以来、大阪・心斎橋エリアを中心に多業態で12店舗まで拡大してきました。10月にはうどん業態の新店オープンを控え、拡大を牽引する幹部候補（エリアマネージャー候補）を募集します。 店舗数が増えるほど、店を束ね、育て、数字をつくる人が必要です。出店が止まればポストも生まれません。伸び続ける会社だからこそ、あなたの裁量と舞台が広がり続けます。 【仕事内容】 複数店舗（3〜4店舗想定）を統括するエリアマネージャー候補として、店舗運営のマネジメント全般を担っていただきます。 ▼担当いただくこと ・担当エリアの売上／原価／人件費の管理と改善 ・店長・スタッフの育成、店舗オペレーションの標準化 ・アルバイトの採用・配置・シフト設計の統括 ・販促・集客の企画（社長・本部と連携） ・新店の立ち上げ、多業態展開の推進 ▼その先のキャリア ・統括範囲の拡大、事業部長・経営幹部へ ・新業態・新エリアの責任者 業態の経験は問いません。飲食の現場とマネジメントの経験を、拡大フェーズのグループで一気に伸ばせます。

求める人材: ＜必須＞ 飲食店でのマネジメント経験（店長経験、または複数店舗の管理経験） 30〜40代活躍中 ＜歓迎・尚可＞ ・複数店舗の統括・エリアマネジメントのご経験 ・店舗の数値管理（売上・原価・人件費）のご経験 ・アルバイトの採用・育成・シフト設計のご経験 ・新店の立ち上げ経験 ​業態を問わず、拡大企業で幹部を目指したい方

月給35万円～45万円 給与: 月給350,000円〜450,000円 ※3ヶ月研修▲2万円(経験・経歴による) 昇給：3〜6ヶ月ごとに査定（年2〜4回）

シフト制 勤務時間・曜日: 17:00 - 02:00 上記時間の間でシフト制 休憩あり

休暇・休日: 営業時間：17:00 - 02:00 勤務時間：上記の間でシフト制（休憩あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・まかない・社員割引 ・グループ全店 30%OFF ・社会保険 ・交通費支給 ・制服貸与

試用期間なし

その他: 「まず話を聞いてみたい」だけでも歓迎します。 1.「応募画面に進む」よりカンタン応募 2. 面接日程を調整 3. 面接 → 内定（最短当日・要確認） お会いできるのを楽しみにしております！ 【企業情報】 社名：合同会社Forward ball 2021年創業。大阪・心斎橋を中心に、ラーメン・うどん・牛カツ・寿司・バーなど多業態で12店舗を展開。「100店舗100億円」を掲げ、出店を続ける成長企業です。 ＼代表からのメッセージ／ 「私たちは、ここから100店舗100億円を本気で目指しています。出店を止めないのは、仲間一人ひとりのポジションと成長をつくり続けたいから。まだ完成された会社ではありません。だからこそ、一緒にお店を、会社を作っていける人と出会いたい。飲食が初めてでも大丈夫。まずは一緒に、次の新店を成功させましょう。」 Forward ball 代表　前田 章 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 450,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内