リクルーティングアドバイザー

仕事内容: ＼「人と企業の未来」を動かせる3つの理由／ 【1】求人開拓から決定後フォローまで一気通貫 部分的な担当ではなく、採用活動の最初から最後まで関わるため、 自分の提案が成果につながる手応えを感じられます。 【2】採用課題に深く踏み込める 単に求人を預かるだけでなく、企業の採用課題をヒアリングし、 求人票づくりから一緒に考えていきます。 【3】企業と求職者、双方の人生に関われる 一つのマッチングが、企業の成長と求職者のキャリアの両方を動かします。 ── 具体的な業務内容 ── 企業担当として、【採用支援】のお仕事をお任せします。 ✅求人開拓 採用ニーズのある企業へアプローチし、新たな求人をお預かりします。 ✅採用課題のヒアリング 企業が求める人物像や、採用における課題を丁寧に伺います。 ✅求人票作成 ヒアリング内容をもとに、求職者に魅力が伝わる求人票を作成します。 ✅マッチング キャリアアドバイザーと連携し、企業に合う求職者をご紹介します。 ✅決定後フォロー 入社後の定着まで見据え、企業・求職者双方をフォローします。 ── この仕事の魅力 ── ・法人営業としての提案力・課題解決力が身につく ・企業の成長に「人」の面から貢献できる ・企業と求職者の両方から感謝される ・人材業界で長く活かせる経験が積める ── こんな方におすすめ ── ✅ 法人営業に挑戦したい方 ✅ 人材業界に興味がある方 ✅ 相手の課題を聞き出すのが得意な方 ✅ 営業経験を活かして、より意義のある仕事がしたい方 ✅ 人と企業の出会いに関わりたい方 「営業の力で、誰かの人生を動かしたい」そんな想いを、新しいキャリアのスタートにできます！

求める人材: 法人営業2年以上／人材業界・RA経験者優遇／マネジメント経験者は好待遇

月給30万円～50万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥55,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 モデル年収：研修300万／アソシエイト400万／コンサルタント500万／リーダー650万／マネージャー800万／GM1,100万＋インセンティブ（営業利益の10%を全社員へ還元）。※上限は上位役職の実績です。固定残業代30時間分を含み、超過分は別途支給。

固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00〜19:00（実働8時間・休憩60分）／土日祝休み

休暇・休日: 土日祝＋夏季・年末年始／年間休日120日以上／有給・特別・慶弔・産前産後・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給年2回／賞与年2回（6月・12月）／家賃補助（上限3万円）／通勤手当（全額）／資格取得手当（全額）／メタオフィス制度（リモート支援）／旅行褒賞／ウェルカムランチ／定期健康診断／各種社会保険完備

試用期間なし

その他: 書類選考なし・原則全員面接／学歴・職歴不問／最短1〜4週間で入社可 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間