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正社員

キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー/560106

PlayGram株式会社

東京都新宿区西新宿3-3-13西新宿水間ビル2F

年俸360万円~500万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 自社サービス「Playeer(プレイヤー)」事業の立ち上げメンバーとして、ITフリーランスのキャリアに伴走しながら、エンド企業・元請け企業の開拓を担っていただきます。 候補者側(CR)と企業側(RA)で役割を分けず、一人で両方を担当する「両面型」のポジションです。 目の前のマッチングだけで終わらせず、フリーランスと企業の双方に長く向き合います。 <2つの役割を一人で担うこと> ■役割1:フリーランスに伴走する ・面談を通じて、スキル・経験・キャリア志向をヒアリング。 ・フリーランス案件の紹介からマッチング、案件参画までの調整。正社員求人の紹介ではなく、フリーランスの案件を紹介します。 ・若手フリーランスを中心とし「将来どうなりたいか」から逆算し、そのキャリアにつながる案件・スキルを一緒に考え提案します。 ・単価の高さだけで案件を選ぶのではなく、これからにつながるかを大切にします。 ・参画後も定期的に接点を持ち続け、案件の相談がない時期にも連絡を取り合える関係を築きます。 ・現場での課題に対応。ご本人が望む範囲で、プライベートに関わるご相談も受け止めます。 ■役割2:エンド企業・元請け企業を開拓し、伴走する ・エンド企業、元請け企業を新たに開拓します。 ・「どんな人材を求めているのか」「どんなスキルが必要なのか」を企業から直接ヒアリングします。 ・要件に合う人材を継続的にご紹介します。 ・一度の成約で終わりにせず、長期的な関係を築いていきます。 <なぜ両軸を一人が担うのか> 人材業界では、候補者側(CA)と企業側(RA)を分ける分業体制が一般的です。一方で分業では、候補者のキャリアより企業の要件が優先される、あるいはその逆が起きることがあります。 Playeerでは、一人が候補者と企業の両方の状況を同じ視点で理解するからこそ、「この案件は、この人のキャリアにつながるか」を本気で考え、判断できます。 両面型であることは、ただ担当範囲が広いということではなく、一人ひとりに長く伴走するための仕組みです。 ■この仕事の魅力 ・新規の飛び込み営業ではなく、自社サービスにご登録いただいた方と向き合うことに時間を注げます。 ・一人のフリーランスと長く関わるため、その人のキャリアが変わっていく瞬間に立ち会えます ・両面型での伴走は、エージェント業界に確立された型がまだありません。その型を事業部の立ち上げメンバーとして一緒に作っていくことができます。 ・事業の立ち上げメンバーとして、営業の進め方だけでなく、チーム体制や評価のつくり方にも関われます。

求めている人材

求める人材: <必須> 下記いずれかのご経験 ・営業経験(業界・商材不問) ・人材業界での就業経験 ※職種未経験の方は対象外となります ※学歴不問

勤務地

東京都新宿区西新宿3-3-13西新宿水間ビル2F

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PlayGram株式会社 勤務地: 秋葉原オフィス:東京都千代田区神田須田町2丁目23-1 天翔オフィス秋葉原万世橋1106 JR 山手線 秋葉原駅 徒歩3分、JR 山手線 神田駅 徒歩6分、都営地下鉄 都営新宿線 岩本町駅 徒歩5分 本社:東京都新宿区西新宿3丁目3番13号 西新宿水間ビル2F

給与

年俸360万円~500万円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,600,000 〜 ¥5,000,000は1か月当たりの固定残業代¥80,000〜¥130,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与条件について】 年俸制 360万円〜600万円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します ※年俸の12分の1を毎月支給。賞与はありません ※別途通勤手当(月30,000円まで) 【月収】300,000円〜500,000円 内訳 ・基本給:一律 200,000円 ・営業手当:20,000円 〜 170,000円 ・固定残業代(時間外労働45時間分):80,000円 〜 130,000円 【残業について】 固定残業代は45時間分を支給していますが、実際の月平均残業時間は10時間以下です。 みなし時間を働くことを前提にした設計ではありません。45時間を超える時間外労働分は別途支給します。 【雇用形態】 正社員 【試用期間】 6ヶ月

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 1:06~10:06 【勤務地】 雇入時:秋葉原オフィスまたは本社 変更範囲:会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む) 【勤務時間】 10時~19時(休憩時間60分)

休日・休暇

休暇・休日: 【休日】 土日祝休み 【その他の休日休暇】 土日祝休み、年末年始休み(年間休日120〜125日前後)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備 【その他の福利厚生・諸手当】 ◆通勤手当(月30,000円まで) ◆各種社会保険完備(全国健康保険協会) ◆社内イベント(自由参加) └ 国内海外旅行(会社業績による) └ 不定期の飲み会や勉強会 ◆エンジニアポジション手当:3万円~25万円(現場に稼動する場合のみ) ◆リファラル紹介制度:紹介された方のポジションにより毎年還元制度があります。

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 【選考フロー】 書類選考→ 一次面談(Web)→最終面談(対面)→内定 【紹介元企業について】 この求人は株式会社エンが紹介している案件です。 〒520-3047 滋賀県栗東市手原四丁目2番28号 宝文堂ビル303 有料職業紹介事業 25-ユ-300343 雇用形態: 正社員 給与: 3,600,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【新規事業立ち上げメンバー】両面型フリーランスエージェント【人材営業/CA・RA両面/秋葉原/土日祝休み】Image
アピールポイント: ①「伴走型」エージェントモデルの革新 仕事を紹介して終わりではなく、案件が決まってからを「本当のスタート」と位置づけ、求職者の人生に長く寄り添い続ける「伴走型」エージェントを目指します。 ②両面型だからこそ実現できる伴走 人材業界では、候補者側(CA)と企業側(RA)の分業が一般的ですが、あえて分業にせず、一人が両方を担当します。求職者のキャリアと企業のニーズを同じ視点で考えられるからこそ、「これからにつながるか」を本気で判断できます。両面型であることは、伴走を実現するための仕組みと考えています。 ③一人ひとりを起点に考えるキャリア支援 フリーランスか正社員にかかわらず、働く人には必ずキャリアがあり、その先に人生があります。 その先の人生を含めて一緒に考え続ける伴走者という存在でありたいと考えています。 ④「人的資本の再定義」という考え方 会社の資本としての「人」ではなく、ひとりの人が持つ、経験・スキル・時間・意思を、「その人の資産」として一緒に育てていく。それが弊社の目指す「人的資本の再定義」です。 ⑤新規事業の1人目というポジション Playeer事業部の立ち上げメンバーです。年200〜300%の成長を見込む事業で、営業の進め方・体制・評価のつくり方から一緒につくっていただきます。

仕事の特徴

  • 在宅OK
  • 交通費支給
  • 駅近5分以内

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

株式会社エン

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

5203047 滋賀県草津市下笠町512番地23

代表者

加藤

企業代表番号

0775166868

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キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー/560106

PlayGram株式会社

東京都新宿区

年俸360万円~500万円

【新規事業立ち上げメンバー】両面型フリーランスエージェント【人材営業/CA・RA両面/秋葉原/土日祝休み】
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : a215bcb0b190fc5c

掲載開始日: 2026/11/02(月)

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