総合職(経営支援|経理・総務事務)

仕事内容 キャリアの新たな一方を商工会議所で。 社会貢献を実感できる仕事です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “ 会社 ”や“ 経営 ”の専門スキルを身に付け、 大好きな街を支援するスペシャリストへ。 そんなキャリアを目指しませんか。 ここではまず、商工会議所が何かを 分かりやすくお伝えすると… 地域の事業(中小企業)の経営改善を サポートし、それによる地域の活性化を 目指す非営利団体のこと。 私たちが支援するエリアは「泉大津市」。 この街の経営者の方と数多く触れ、 更に幅広い内容のミッションに関わることで 圧倒的な知識やスキルが得られる仕事です。 数字に関わる事も多いため 経理的スキルは要しますが 今回は、意欲を最大限に評価しての採用。 休日の多さや残業の少なさなどの 働きやすさも万全にご用意！ あなたのチャレンジをお待ちしています。 ＼ マンパワー強化のための人材募集 ／ ◇――――――――――――――――――◇ 仕事内容 ◇――――――――――――――――――◇ 商工会議所会員サービスを支える 各種業務(経営支援、経理・総務事務) をお任せします！ 【具体的には】 以下の業務を幅広く担当 ・個人事業主や経営者の各種相談対応 ・各種補助会の申請サポート ・士業への相談取次ぎ ・融資業務、記帳指導、確定申告補助 ・セミナー企画運営(講師選定、広報物作成) ・専門ソフトでの経理処理等の事務作業 等 ★残業ほぼなし キャリアアップの可能性を広げる、 公平な評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年齢や勤続年数に関係なく、仕事へ取り組む 姿勢を重視した公平な評価を行っています。 入所5年目での管理職登用実績もあり 女性管理職も在籍。 意欲ある方にキャリアアップのチャンスを 積極的に提供しています。

求めている人材 ★第二新卒歓迎 ★人柄意欲重視 ★30代男性活躍中 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ◆必須条件 ・大卒以上 ・普通自動車免許(AT可) ・簿記3級以上(2級以上尚可) ・PCスキル(Word、Excel基本操作) ◆こんな方を歓迎！ ・大きな裁量のもと、幅広い分野で活躍したい方 ・明るく業務に取り組める方 ・素直に学び、アウトプットに繋げている方 ・基本的なビジネスマナーのある方 ・高いコミュニケーション力を持っている方 ・誰かを支援するようなサポート業務に就きたい方

595-0062大阪府泉大津市田中町１０番７号 泉大津商工会議所 勤務地 ※車通勤可 【交通手段】 交通・アクセス 南海本線「泉大津駅」より徒歩2分

月給23万1000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万1000円 ※固定給に一律調整手当を含む(基本給の10％) 【一律手当】 一律調整手当(21,000円※基本給の10％) 【昇給】 あり (※2025年度実績 ～16,300円) 【賞与】 年2回 【手当】 役職手当(30,000～90,000/月) 扶養手当(配偶者 1万5,000円 他 ※所得税法上の扶養になっていることが条件) 住居手当(持ち家、賃貸により金額は異なる ※世帯主であることが条件) 資格手当 ・全商簿記2級:5,000円/月 ・日商簿記2級:15,000円/月 ・FP技能士2級:5,000円/月 ・ITパスポート:5,000円/月 ・宅地建物取引士:8,000円/月 ・社会保険労務士:20,000円/月 ・行政書士:20,000円/月 ・中小企業診断士:20,000円/月 ・税理士:20,000円/月 ※全商簿記2級と日商簿記2級の重複支給はしない 【給与例】 給与例 【年収例】 560万円/31歳・7年目 └月給28万円＋諸手当(役職・資格・住宅・扶養:妻＋子ども2人)＋賞与 590万円/35歳・10年目 └月給29万円＋諸手当(役職・資格・住宅・扶養:妻＋子ども2人)＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 8:30～17:15 (休憩：45分) ※残業ほぼナシ

休日休暇 完全週休2日制(休日は土、日、祝日) ※土、日、祝日に出勤の場合は振替休日 【年間休日】 125日以上 【有給休暇】 年間有給休暇10日～20日(下限日数は、入所半年経過後の付与日数) 【休日休暇】 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■創立記念日(代休対応) ■慶弔・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費支給(月5万円まで) ■退職金制度(※勤続3年以上) ■定年・再雇用制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※期間延長の場合あり(最長＋2ヶ月)

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 早朝
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 残業なし
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし