【正社員】接客販売員

仕事内容: 弊社が運営する店舗にて、接客・販売や 店舗運営を担当します。 接客や販売が未経験でも大丈夫な理由が 3つあります。 理由1 未経験スタートの先輩スタッフが 多数活躍中です 経験がない方の気持ちがわかる先輩ばかりです。 不安な気持ちに寄り添いながらサポートします。 理由2 成長を 支える研修制度・フォロー体制があります 入社後3ヶ月間かけて各部門を体験しながら 業務をイチからじっくり学べます。 分からないことがあればすぐに 確認できる環境です。 理由3 ノルマや無理な売り込みは 一切ありません お客様との楽しい会話やコミュニケーションを 通じて、 大阪の魅力を発信することに集中できます。 以上3点から、未経験の方でも安心して仕事を 始められます。 ■よくあるご質問 Q. 販売のお仕事は、休みが 少なくてプライベートを 犠牲にするイメージがあります… A. そんなことはありません。 当社は「プライベートを充実させてこそ仕事を 頑張れる」と考えているため、業界内でも特に 多い【公休120日＋せのや 休9日（合計129日）】の休日を 確保しています。 年間休日が充実しているだけでなく、 繁忙期は月8日、閑散期は月11日以上と 季節に応じた無理のない勤務体系です。 さらにシフト調整で土日祝の休みも取得可能なため、 自分の時間や家族との時間を大切にしながら、 正社員として長く安定して働けます。 ■仕事内容 ・接客・販売業務（ニーズに応じた商品提案等） ・商品の陳列や在庫管理、店内の整備 ・レジ業務や清掃など店舗運営全般 ・ヒト・モノ・カネの管理 ・シフト作成や予算管理など ■勤務形態・働き方 ・シフト制勤務 ※せのや公休カレンダーがあります（勤務日数は 月で均等ではありません）

求める人材: 【求める人物像】 * 未経験から新しいことに挑戦したい方 * コミュニケーションを楽しめる方 * プライベートも大切にしたい方 【安心のサポート体制】 未経験スタートの先輩も多数！ 入社後は3ヶ月間かけて 各部門を体験しながら学べます。 丁寧なフォロー体制で成長を応援！ 【必須要件】 * 学歴不問 * 未経験者歓迎 【歓迎する経験や志向】 * お客様のニーズを汲み取れる方 * 明るく誠実な対応ができる方 * ひとつの業務にとらわれず挑戦したい方 年間休日120日（公休120日＋せのや休9日）を誇る当社では、仕事と同じくらい自分の時間を楽しむメンバーを歓迎しています。シフト調整により土日祝の休みも取得可能なほか、繁忙期は月8日・閑散期は月11日以上とメリハリをつけて休めます。さまざまなモノ・コトを通じて街の魅力を発信したい方をお待ちしています。

月給22万円以上 給与: * 昇給・賞与あり（前年度実績あり）昇給年１回、 賞与年２回（月を記入>12月、7月） * 通勤手当全額支給 実績や役職に応じて以下の手当を支給します。ただし、全員に一律支給ではありません。 また、勤務形態により、変形労働時間制を導入しており、労働時間に応じた給与の支払いがあります。具体的な計算方法や条件については面接時にご説明いたします。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間はシフト制になります。 具体的には、週休二日制になりますので 週に４～５日勤務し、1日の実働時間は8時間です 店舗によって異なりますが9:00～22:00の間で、休憩時間は60分となります。 なお、業務の状況により残業が発生する場合がありますので、 平均的な残業時間はほとんどありませんが月5時間程度です。 シフトの詳細については、ご相談の上決定いたします。

休暇・休日: * シフト制により、休日は変動します。 * 年次有給休暇あり。 * 週に1回以上の休日を確保するよう努めています。 * 公休数120日あります * 特別休せのや休9日あります（初年度は支給数規定あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * 雇用保険、健康保険、厚生年金保険完備 * 社員割引制度あり * 定期健康診断実施 * 交通費全額支給 * 資格取得支援制度あり * 社内研修制度あり * 産前産後休暇・育児休暇取得可能 * 社員旅行・イベントあり * 制服貸与

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 220,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内