その他店長/支配人、正社員の転職・求人情報

求める人材: ・親しみやすい接客ができる方 ・外国人観光客などと外国語でのコミュニケーションでも楽しめる方 ※コミュニケーションが楽しめたら日本語の接客でも全く問題ないです。

求めている人材 【必須】 ・3年以上の接客販売経験 ・1年以上の食品販売経験 ・1年以上のスタッフマネジメント経験 【歓迎】 ・スイーツ（洋菓子、和菓子問わず）販売経験のある方 ・ブランドの哲学や世界観を大切にしてお客様満足度の向上を重視する方 ・ワークライフバランスを保ちながら接客販売の仕事を続けていきたい方

求めている人材 ＼業界未経験・第二新卒、大歓迎！／ ポテンシャル重視の採用です！ 必須なのは「接客経験」と「SNSへの興味」だけ！ 【応募条件】 ■店舗接客経験がある方（業種不問！） ■スクイーズや可愛い雑貨に興味がある方 ■普段からTikTokやInstagramを見ている方 ＜＜こんな経験が活かせます♪＞＞ #小売・アパレル・飲食店での接客経験 #雑貨・コスメ・エンタメ業界での販売経験 #日常的な動画アプリの利用（見る専OK） #店長・副店長や店舗運営の経験 #シフト・在庫管理やスタッフ育成の経験 ＼＼こんな方にオススメ♪／／ ☑ 可愛い空間作りやトレンドを楽しみたい方 ☑ ホビーやコスメ、キャラクターが好きな方 ☑ 安定した会社で、地元で長く働きたい方

求める人材: ―＊応募条件＊― 高卒以上 販売職、接客の経験がある方 小売業での店舗管理・運営業務経験 ※店長としての職務経験は必須ではありません。 副店長やリーダー、 店舗のNo.2・No.3ポジションでの 経験がある方も是非ご応募ください ―＊歓迎条件＊― 20代30代活躍中 トレンドへの感度が高い方 『Cath Kidston』や雑貨が好きな方大歓迎 人と話すのが好きな方にも向いています。 ―＊こんな方におすすめ！＊― ワークライフバランスを重視したい方 かわいいものに囲まれて働きたい方 店舗運営や店舗づくりに関わりたい方

求めている人材 【求める人材】 ・未経験歓迎、学歴不問。 ＜歓迎＞ ・販売・接客のお仕事に興味がある方 ・人を楽しませることにやりがいを感じる方 ・アットホームな職場で働きたい方 ・安定して長く働きたい方 ・人と話すことや接することが好きな方 ・スイーツや食全般に興味が有る方 ・新卒（来春大学卒業予定者）、 第二新卒、Iターン・Uターン勤務 - 採用予定人数：常時募集 年齢の条件と理由：あり（60歳未満（60歳定年制のため））

求めている人材 【必須スキル／経験】 ・トレカ専門店や大手リユースショップでの、買取、査定、プライシング実務経験（目安1年以上） ・培ってきた確かな査定技術や専門知識を、正当な評価と給与で発揮したい方 【歓迎スキル／経験】 ・店舗でのシフト管理やスタッフ育成、売上管理などのマネジメント経験 ・PSAやBGS等の鑑定品に関する知識・取り扱い経験 【求める人物像】 ・これまでの知識や相場観を活かして、売上や店舗づくりに深く携わりたい方 ・指示通り動くのではなく、裁量を持って自分の考えを経営に活かしたい方 ・変化の速いトレカ市場を楽しみながら、スピード感を持って対応できる方

求める人材: ＜～こんな方を歓迎します！～＞ ✅ 飲食店での店長・副店長経験を活かしたい方 ✅ 焼き鳥業態での経験を活かして活躍したい方 ✅ 売上管理や数値分析、店舗運営の改善に取り組みたい方 ✅ スタッフの育成やチームづくりに力を発揮したい方 ✅ 新店舗の立ち上げや仕組みづくりに挑戦したい方 ✅ 店長にとどまらず、マネージャー・SVなど上の役職を目指したい方 ✅ 複数店舗の統括や業態全体の運営など、より上流の仕事に携わりたい方 ✅ 成長企業で自分の実力を試し、キャリアアップしたい方 ＜こんな経験・スキルを活かせます！＞ ・飲食店での店長、店舗責任者、副店長の経験 ・スタッフの採用、育成、マネジメント経験 ・売上管理、原価管理、数値分析の経験 ・店舗オペレーションの改善や業務効率化の経験 ・新店舗の立ち上げや複数店舗の管理経験 ※焼き鳥業態の経験者は、これまでの知識や技術を活かして活躍できます。 ＜社風について＞ 株式会社doubleでは、年齢や社歴だけではなく、挑戦する姿勢や実績を大切にしています。 15業態127店舗を展開し、積極的に新規出店を進めているからこそ、店長の先にもマネージャー・SVなどのポジションが広がっています。 スタッフ同士で協力しながら、より良い店舗づくりを目指す風土があり、自分の意見や経験を店舗運営に活かせる環境です。 「今までの経験を、もっと大きな仕事につなげたい」 「店舗を任されるだけでなく、事業の成長にも関わりたい」 そんな意欲を持つ方に、ぜひ挑戦していただきたいと考えています。 ＜～私たちのことをもっと知りたい方へ✨～＞ 株式会社doubleでは、関西・九州・東京を中心に多彩な飲食ブランドを展開しています。 会社の雰囲気や事業内容、各ブランドの特徴などは、採用サイトからご覧いただけます。 採用サイト https://double-recruit.jp/ 店舗の成長とともに、自分自身のキャリアも広げていく。 そんな挑戦をしたい方からのご応募をお待ちしています。

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方、歓迎します】 ◇未経験歓迎！フリーターさんから正社員を目指せる！ ◇ブランクOK！もちろん、経験者歓迎です！ ◇学歴不問 / 職歴不問 ◇厨房機器販売・営業経験のある方 ◇営業・販売経験が3年以上ある方 ◇飲食店・飲食企業での就業経験が3年以上ある方 ◇U・Iターン歓迎 ◇ルート営業の経験がある方 ◇新しい業界・仕事にチャレンジしたい方 ◇ベンチャー精神の溢れる会社で働きたい方 ◇キャリアアップできる職場で働きたい方 ◇飲食業界を盛り上げたいという気持ちのある方 ◇外食産業に興味のある方 ◇人とコミュニケーションを取るのが好きな方

求める人材: 応募資格： * 小売店での店長経験1年以上（目安） * Microsoft Officeの基本スキルと優れたコミュニケーション能力 * フレキシブルな勤務スケジュールに対応可能な方 歓迎する経験・スキル： * ベビーブランドでの就業経験 * 接客ロールプレイングコンテストへの参加経験 * イベント営業や運営経験

求める人材: 販売業界での経験がある方 リーダーシップを発揮できる方 顧客対応に柔軟性と誠実さを持っている方 《必要なスキル・資格》 * 普通自動車運転免許の資格がある方（尚可） * 販売の実務経験がある方 * 基本的なPC操作（Word, Excel等）が可能な方 * 最終学歴 大学卒業 《歓迎する経験・スキル》 * 小売業や接客業での経験 * チーム管理や育成に興味がある方 《求める人物像》 * お客様に寄り添ったサービスを提供できる方 * チームと共に目標達成に向けて努力できる方 ※定年60歳のため、60歳未満の方を募集（例外事由1号）

求める人材: 地域コミュニティや地元企業との関わりを大切にできる方 現場での接客（おもてなし）とバックオフィスでの数値管理・企画立案の両面を楽しめる方 自発的にアイデアを出し、新しい新規顧客の開拓に挑戦したい方 【以下の経験・知識がある方は、経歴欄に記載ください】 * 飲食・ホテル・ブライダル・イベント等の業界での店舗運営・接客経験 * 法人営業やイベント・宴会の企画営業経験 * 損益管理（売上・FLコスト・諸経費管理など）の基本的な実務知識

求める人材: ★土日祝日、大型連休や年末年始の勤務が可能な方(シフト制) ★パソコンの基本的操作以上の作業が出来る方（Excel、Word、PowerPoint等） ★お酒がお好きな方 ★社内外の方とコミュニケーションが取れる方 ★協調性を大切に出来る方 ★成長意欲があり、経営目線で店舗運営を考えられる方 【こんな方歓迎★】 ◆接客が好きな方 ◆飲食店や販売の経験がある方 ◆ワインソムリエやDIPLOMAの資格がある ◆語学（英語）ができる方

求めている人材 「店長」と聞くと大変そうに感じるかもしれませんが、 特別なスキルや難しい作業が必要なお仕事ではありません。 ▼こんな方を歓迎します ・人と話すのが好きな方 ・お客様の「おいしかった」が嬉しい方 ・和菓子やアイスなど、甘いものが好きな方 ・スタッフと一緒にワイワイお店を盛り上げたい方 ・「こうしたらもっと売れるかも？」と考えるのが好きな方 ▼経験・資格 ・接客、販売、飲食などの経験がある方は歓迎 ・店長やマネジメントの経験は不要です ・和菓子の知識がなくても大丈夫です お店の運営は、研修やサポートを受けながら少しずつ覚えていけばOK。 「楽しみながら成長したい」という気持ちがあれば十分です！

求めている人材 ✅高卒以上 ✅接客・販売経験者歓迎 ✅店長・副店長経験者歓迎 ✅洋菓子業界経験者歓迎 ✅マネジメント経験を活かしたい方歓迎 ―――――――――――・＊・。―――― ＊バイタリティのある方 ＊ポジティブに働きたい方 を求めています｡ 当社は､社員一人ひとりが､ 情熱と想像力を発揮する 自立型プロフェショナルとなることを 目指していきます｡ 店舗運営を担う立場として、 周囲と協力しながら 主体的に行動できる方を歓迎します。 また、 スタッフ育成や売場づくりなどに やりがいを感じられる方に ピッタリのお仕事です。 ――――・＊・。―――――――――――

求めている人材 ▼以下のいずれかに該当する方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 店舗運営やスタッフ管理など、 マネジメント経験がある方 □ 数字管理（売上・在庫・予算など） に携わった経験がある方 □ 次のステップとして 店長・エリアマネージャーを目指したい方 □ アルバイト等で店舗運営業務を 一部でも経験がある方 □ 接客・営業で、お客様対応の 成果に自信のある方 ＜こんな方にぴったり！＞ ・現場だけでなく、運営や育成など “上流工程”にも挑戦したい方 ・裁量を持って店舗を動かしてみたい方 ・自身を次のステージへ進めたい方 ・お客様との会話や コミュニケーションが好きな方 ・食や“だし文化”に興味がある方 ＜歓迎する人物像＞ ・変化を楽しみ、主体的に動ける方 ・チームで成果をつくるのが好きな方 ・課題を見つけて改善したいタイプの方 ✿当店ならではの “オーダーメイドだしパック”づくりと、 お客様との楽しい会話を通して、 “だしのある暮らし”を一緒に広めませんか？

求めている人材 ＜応募資格＞ 飲食・フード系の販売・ホール実務経験 （2年以上） ＜幅広く活躍中＞ ※学歴・ブランク不問 ※20代・30代・40代活躍中 ★ポイント☆彡 ※飲食・フード系の販売・ホール経験者は入社3か月以内に店長昇格実績あり。希望や適性に応じて店長への早期キャリアアップや、店長スタートも可能です。 ※長く働き続けることが出来る当社だからこそ、キャリアアップやキャリアパスのポストを用意しております。 ＜様々な業種・職種から大歓迎＞ 飲食店・カフェ・アパレル・居酒屋・ ホテル・スーパー店員・販売・サービス業など

求めている人材 普通自動車免許があればOK！ 店長業務の経験や 資格や学歴は不問です。 【 こんな方は優遇 】 ■小売業界での接客経験者 ■店長など管理職の経験者 ■仕入れなど運営業務の経験者 ※業界・ジャンル・キャリア年数不問 ※アルバイト程度の経験でもOK スイーツ店やベーカリーはもちろん、 スーパーやカフェのキッチンで 食品製造や調理をしていた方も 即戦力として積極採用中です。 【 下記の経験者も歓迎 】 ◇飲食店のホールスタッフ ◇サービス業での接客担当 ◇スポーツジム等のスタッフ 人と関わる仕事なら大歓迎！ 当社では現在、バス添乗員から 転職した社員も活躍しています。 初めての業態にチャレンジしたい！ 給与やキャリアのUPを目指したい！ 新店の立ち上げにも関わりたい！ そんな方はぜひご応募ください。

求めている人材 □業界問わず、接客・販売経験がある方 □店舗運営やスタッフ管理など、マネジメント経験がある方（年数不問） ▼こんな経験を活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・百貨店やセレクトショップでの販売経験 ・アパレルや雑貨店での店舗運営経験 ・飲食店での店長／責任者経験 ・売上管理やスタッフ育成の経験 など ▼こんな方にぴったり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・裁量を持って店舗を動かしてみたい方 ・自身を次のステージへ進めたい方 ・食や“だし文化”に興味がある方 ・お客様との会話やコミュニケーションが好きな方 ▼30代店長・若手マネージャーが活躍中!! ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職が、 雑貨販売店やアパレルブランドの店長、 飲食店での責任者経験者など、 接客・店舗運営経験を活かして活躍するメンバーが多数在籍◎ 当店ならではの “オーダーメイドだしパック”づくりを通して、 お客様一人ひとりの好みや暮らしに寄り添う――。 ただ商品を販売するだけではなく、 会話や提案を楽しみながら、 “だしのある暮らし”を広げていく仕事です◎

求める人材: 応募資格： * 小売店での店長経験1年以上（目安） * Microsoft Officeの基本スキルと優れたコミュニケーション能力 * フレキシブルな勤務スケジュールに対応可能な方 歓迎する経験・スキル： * ブランドマーケティングの経験 * 接客ロールプレイングコンテスト参加経験 * 機能重視型商品の理解

求めている人材 ＼経験を活かして次のステージへ◎／ 「接客経験を活かしてキャリアUPしたい」 「マネジメントに挑戦したい」 「ブランドや店舗づくりに携わりたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します!! スイーツ業界未経験でも問題ありません！ “人をまとめた経験”や “より良いお店づくりを考えた経験”を 活かしてご活躍いただける環境です♪ 以下、 いずれかに当てはまる方歓迎します！ (必須ではありません) ◆販売・接客経験をお持ちの方（2年以上） ◆製菓経験がある方（2年以上） ◆店舗運営やスタッフ管理のご経験がある方 ※役職・業界経験は問いません 他、以下のようなご経験も大歓迎です！ ●パティシエ・菓子職人としての実務経験 ●店長／副店長／リーダー経験 ●店舗運営／売上管理経験 ●スタッフ育成／マネジメント経験 ●新店舗立ち上げ経験 【活かせる経験・前職例】 ・ケーキ／洋菓子 和菓子店での販売・製造経験 ・パティスリー／ホテル レストランでの製菓経験 ・カフェ／ベーカリー での製造／販売経験 ・飲食／小売業界での店舗運営経験

求めている人材 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ✅ 基本的なPC操作ができる方 ✅ メール対応や簡単な資料作成ができる方 ✅ 学歴不問 ✅ 自動車業界未経験OK ✨ こんな経験が活かせます ・店長、副店長経験 ・店舗運営経験 ・営業、法人営業経験 ・スタッフ育成、新人教育 ・チームマネジメント ・売上、KPI、目標管理 ・自動車ディーラー勤務 ・中古車販売、買取 ・カー用品、コーティング関連 ※PPF施工経験は問いません。 🌱 こんな方を歓迎します ・売上や目標を意識して行動できる方 ・スタッフへの声かけや育成ができる方 ・チームをまとめることが好きな方 ・お客様とのコミュニケーションを大切にできる方 ・自分で考えて店舗改善に取り組める方 ・営業経験を店舗運営に活かしたい方 ・将来的にエリアマネージャーを目指したい方 ・成果を正当に評価される環境で働きたい方

求める人材: ＜必須条件＞ ・企業理念に共感いただける方 ・管理職経験者（店長やマネージャーなど責任者） ・予算管理、売上の計画・実績管理 ・新規営業経験 ＜歓迎条件＞ ・ブライダル業界での新規営業経験 ・ブライダル業界でのマネージメント経験がある方 ・ウエディングプランナー実務経験と実績がある方 ・すでにブライダルマネージャー・支配人を担っている方 ・ホテルや婚礼部門でのマネージメント経験がある方 当社が掲げる「人生に限りないHAPPINESSを」という結婚式当日だけではない、結婚式後の人生にも彩りを添える事業展開や、HUMAN FIRSTの理念に共感いただける方、お待ちしております。

求める人材: ＼未経験者の方！！！！／ ＼勉強ができない人の方ができない子供の気持ちがわかる！！！！／ ◆学歴不問 ◆小中高生向け ◆子供好き ◆明るい人

求めている人材 ＼業界未経験・第二新卒、大歓迎！／ ポテンシャル重視の採用です！ 必須なのは「接客経験」と「SNSへの興味」だけ！ 【応募条件】 ■店舗接客経験がある方（業種不問！） ■スクイーズや可愛い雑貨に興味がある方 ■普段からTikTokやInstagramを見ている方 ＜＜こんな経験が活かせます♪＞＞ #小売・アパレル・飲食店での接客経験 #雑貨・コスメ・エンタメ業界での販売経験 #日常的な動画アプリの利用（見る専OK） #店長・副店長や店舗運営の経験 #シフト・在庫管理やスタッフ育成の経験 ＼＼こんな方にオススメ♪／／ ☑ 可愛い空間作りやトレンドを楽しみたい方 ☑ ホビーやコスメ、キャラクターが好きな方 ☑ 安定した会社で、地元で長く働きたい方

求める人材: <資格・経験> 未経験大歓迎 特別な知識一切不要 「今の環境のままでは、自分の成長に限界を感じる」 「これからの人生、何か強みになるスキルを身につけたい」 「正当に評価される環境で、どこに行っても通用するキャリアを築きたい」 そんな「現状を変えたい、成長したい」という意欲を持った方を、私たちは全力でサポートします！ 業界、職種、未経験歓迎 ハローワークで求職中の方歓迎 前職例、買取店舗スタッフ、リサイクル店舗スタッフ、オークションサイト、ECスタッフ、居酒屋店舗スタッフ、飲食店店舗スタッフ、ホールスタッフ、店長、エリアマネージャー、調理師、看護師、携帯電話販売スタッフ、不動産営業、リフォーム営業、自動車販売、ディーラー受付、保険スタッフ、物流、配送、ドライバー、デリバリースタッフ、引越しスタッフ、パーソナルトレーナー、インストラクター、ビルメンテナス、警備員、交通誘導、元美容師、エステティシャン、アイリスト、ネイリスト、ビューティーアドバイザー、事務、広報、営業事務、経理、総務、秘書、人事、コールセンタースタッフ、パチンコ店員、カラオケスタッフ、アパレル販売スタッフ、雑貨販売スタッフ、ジジュエリースタッフ

求める人材: 《必須条件》 * 飲食店での接客・サービス経験、またはリーダー・店長等のマネジメント経験（年数不問） * チームワークを大切にし、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 《歓迎する経験・スキル》 * 売上管理やコストコントロールの知識がある方 * 飲食店の経験5年以上、店長経験者 《こんな方にピッタリです》 * フードビジネスに対して情熱を持ち、自ら進んで行動できる方 * アイデアをカタチにし、店舗を自分の手で盛り上げたい方

求めている人材 【必須スキル 】 ・正社員として店舗販売経験1年以上ある方 【歓迎スキル 】 ・店長、副店長、サブリーダーの経験 ・自主的に売上向上や運営改善のアクションを実行した経験 【評価制度】 弊社の人事評価制度は、6月,12月に中間評価面談、 3月,9月に給与改訂を伴う評価面談を実施しています。 上長と定めた事業目標の成果に加え、 職種ごとに設定された技術や心構えを踏まえ評価が行われます。 そのため成果を出し、人としての成長していく人にとって働きやすい環境です。 年齢の条件と理由：あり（18歳以上（労働基準法） 〜 ）

資格 【必須条件】 □要普免/AT限定可 ＼こんな方にピッタリ！／ ★ 売店で働いたことがある方 ★ 接客が好きな方 ★ 店舗運営にチャレンジしたい方 ★ 観光地で楽しく働きたい方 お客様に愛されるお店づくりに取り組んでいただける方を歓迎します！ ご応募お待ちしております！

求めている人材 【必須】 転勤・移動が可能な方 ※関西（大阪中心）or首都圏エリア 【歓迎】 ・接客・販売・営業など、人と接する仕事の経験をお持ちの方 ・新しいことに挑戦することが好きな方 ・将来的に店長や新店舗立ち上げに携わりたい方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して業務に取り組める方 ・業種問わず小売店及び飲食店等の販売経験者 ・店舗ビジネスの新規出店経験者

求めている人材 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイクや二輪業界に興味がある方 ▶︎二輪車や自動車の運転免許をお持ちの方 ▶︎店長・店舗責任者を目指す意欲がある方 ▶︎社会人としての基本的なマナーがある方 ▶︎お客様の話を丁寧に聞ける方 ▶︎スタッフと協力して仕事を進められる方 ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎営業・販売・接客の経験 ▶︎店長・副店長・リーダーの経験 ▶︎スタッフの教育・育成経験 ▶︎売上管理や在庫管理の経験 ▶︎バイクショップや自動車業界での経験 ▶︎大型自動二輪免許 ▶整備士有資格者優遇 ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイク好きを仕事にしたい ▶︎自分のアイデアで店舗を動かしたい ▶︎地域性を考え、販売戦略を工夫したい ▶︎年齢や役職に関係なく、 相手を尊重して接することができる ▶︎プレイヤーとして現場にも立ち続けたい ▶︎仲間の成長を自分のことのように喜べる

求めている人材 ✨経験者大歓迎♪ パート・アルバイトから正社員へ！ 経験を活かして転職…など、 新たなステップを踏み出したい あなたをしっかりサポートします。 業界未経験、これから挑戦してみたい という方も歓迎していますので、 まずはお気軽にご応募ください◎ ✨「働きやすさ」を徹底追求中！ スタッフが安心して活躍できる環境づくりに 全力を注ぎ、数々の認定をいただいています。 ■健康経営優良法人2025 ■プライバシーマーク ■えるぼし認定（第３段階目）etc… これからも職場環境の改善を続け、 快適に働ける「理想の職場」を 目指します！

求める人材: ✅普通自動車免許お持ちの方（AT限定可） ✅40歳以下の方（その他手当付記事項年齢制限該当事由： キャリア形成を図るため）

求める人材: 【必須条件】 ・自動車整備士2級以上 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・実務未経験の方も大歓迎！ 【求める人物像】 ・人と話すのが好きな方 ・手先を動かすのが好きな方 ・技術を身につけたい方 ＼スキルアップを応援！／ ブリヂストン研修制度など 様々なスキル向上が可能な 環境を整えています！ 未経験から一生モノの 技術を手に入れる チャンスです。

求めている人材 【必須条件】 ■車業界でのご経験（目安として５年以上） ※新車・中古販売店やレンタカー店など 販売・整備など職種は問いません。 ■マネジメントの経験（業種不問） ■普通自動車免許（AT限定可） ◎転勤可能な方 ※全国転勤可能な方、エリア限定で転勤可能方も大歓迎！ ～早期キャリアアップをめざす方へ～ 今後、私たちは精力的に全国展開を進めていきます。 新ポストは新規出店エリアで生まれていくため、 昇格チャンスは多くなります。 【歓迎する人物像】 ◎実績を正当に評価される環境で、さらなる高みを目指したい方 ◎個人ノルマではなく、チームでの目標達成に貢献したい方 ◎顧客ニーズに深く寄り添った提案型の営業に挑戦したい方 ◎ワークライフバランスを重視し、長く活躍できる環境を求めている方

求めている人材 ＜必須条件＞ 自動車業界での営業経験 ＜歓迎条件＞ ■店長・副店長・リーダーなど、 店舗やチームをまとめた経験 ■メンバー育成・数値管理の経験 ■自動車業界での実務経験 （中古車販売・ディーラー・カーリースなど） ■銀行・信用金庫・保険などの個人営業の経験 ＜こんな方を求めています＞ ✔ プレイヤーで終わらず、 店を動かす側に回りたい方 ✔ 成果がそのまま収入と 役職に反映される環境で働きたい方 ✔ メンバーを育てて チームで数字をつくりたい方

求めている人材 ＼経験を活かして次のステージへ◎／ 「接客経験を活かしてキャリアUPしたい」 「マネジメントに挑戦したい」 「ブランドや店舗づくりに携わりたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します!! スイーツ業界未経験でも問題ありません！ “人をまとめた経験”や “より良いお店づくりを考えた経験”を 活かしてご活躍いただける環境です♪ 以下、 いずれかに当てはまる方歓迎します！ (必須ではありません) ◆販売・接客経験をお持ちの方（2年以上） ◆製菓経験がある方（2年以上） ◆店舗運営やスタッフ管理のご経験がある方 ※役職・業界経験は問いません 他、以下のようなご経験も大歓迎です！ ●パティシエ・菓子職人としての実務経験 ●店長／副店長／リーダー経験 ●店舗運営／売上管理経験 ●スタッフ育成／マネジメント経験 ●新店舗立ち上げ経験 【活かせる経験・前職例】 ・ケーキ／洋菓子 和菓子店での販売・製造経験 ・パティスリー／ホテル レストランでの製菓経験 ・カフェ／ベーカリー での製造／販売経験 ・飲食／小売業界での店舗運営経験

求めている人材 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ✅ 基本的なPC操作ができる方 ✅ 営業・店舗運営・リーダー業務など、いずれかの経験がある方 ✅ 学歴不問 ✅ 自動車業界未経験OK こんな方にピッタリ ・チームで協力して仕事を進められる方 ・周囲への声かけやフォローができる方 ・数字や目標を意識して行動できる方 ・店舗運営に関わってみたい方 ・経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・将来的に店長を目指したい方 営業、法人営業、個人営業、店長、副店長、主任、リーダー、店舗運営、スタッフ管理などの経験も活かせます。

求めている人材 ＜20代〜40代の女性活躍中＞ ■未経験大歓迎 ■経験不問 ■学歴不問 ■コミュニケーション力のある方 ■テキパキ作業が好きな方 ■お店づくりに興味のある方

求めている人材 「お酒」が好きな方 人と接するのが好きな方 学歴＆経験不問 第二新卒歓迎 未経験者の方歓迎 こんな方は大歓迎！ 「仕事は楽しんでやりたい」という方 お店づくりを自分の裁量でやりたい方 売上や数字管理に強い方 ＜社員インタビュー＞ Q.カネキ酒販の魅力は？ A.20～50代までの幅広い年齢のスタッフが活き活き活躍している会社ということ。 また一人一人が考えて行動できる社風ですね。 だからこそ、平等にチャンスがあると言えます。積極的に行動できる方には ピッタリな会社ではないでしょうか。(店舗スタッフ) ：：：：：：：：：：：：：：：：：：：： とあるスタッフが何気なくセットにした『お酒』と『グラス』 これが女性のお客様に人気が出て大人気商品に！ お客様と接するスタッフだからこその発想です。 そのスタッフは 『お酒は楽しいものなので お客様にもっとお酒を楽しんでほしかった』と言います。 このように当社は 『基本的な業務にプラスして社員が自由に考えること』 『仕事を楽しんで成長していくこと』を大事にしています。 お酒を通してどうやってお客様を楽しく・幸せにしますか？ 自分の「得意」を活かしてどんなお店にしていきますか？ まだぼんやりしているかも知れませんが カネキ酒販であなたの目標をカタチにしませんか？ 私たちと共に『お酒』の明日を切り開いていきましょう。

求めている人材 20代～40代の女性活躍中✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩社員（店長）募集ですので、 早番（開店業務）も遅番（閉店業務）も 両方できる方になります。 勤務はシフト制です。 過去に店長経験があり、 ブランクある方も大歓迎✨ ⏩子育てが落ち着いて、 「久しぶりにお仕事を始めようかな」 という方もぜひご応募ください ⏩店長経験がなくても、 店長未経験からスキルアップもできます 店舗で販売経験があればまずエントリーを 研修制度充実しています✊ ＼＼✨経験者も歓迎✨／／ ⏩富裕層のお客様が多いため、 販売アイテム問わず、 百貨店経験のある方はご経験が活かせます ⏩物販の経験・接客経験や、 ケーキやさんやバレンタインの 催事での販売経験、 百貨店でお菓子の販売経験がある‥など ご自身の経験を活かしながら、 即戦力として活躍できる環境です♬

求めている人材 【応募資格】 学歴不問・未経験歓迎 例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎する経験】 飲食店・販売店などでの店長・副店長経験 ホテル・旅館などでのマネジメント経験 スタッフの教育・指導経験 売上管理や店舗運営の経験 【求める人物像】 城崎温泉の菓子店で、お客様への接客を 大切にしながら店長を目指したい方を 歓迎します。未経験から接客・販売や商品知識を 身につけ、店舗運営を 学びたい方もお待ちしています。 お客様に喜んでいただくことが好きで、 チームワークを大切にできる方。 自ら考えて行動し、スタッフの成長を喜べる方。 商品や店舗の世界観を大切にし、店舗経営や ブランドづくりにも興味がある方に 向いています。城崎温泉での勤務を考え、通勤や 住まいを整えながら働きたい方も歓迎します。 入社後は接客・販売と商品知識の習得から始め、 経験や能力に 応じて店舗マネジメントをお任せします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 《資格》 鳥類の販売及び店舗運営に関心があり、業務に熱意を持って取り組める方を求めています。 《必須条件》 * 販売や接客の経験がある方 * 基本的なPC操作（Word, Excel）ができる方 * 動物に関する特別な資格は不要ですが、鳥にかかわらずペットを飼育した経験のある方 《歓迎資格・経験》 * 運転免許(AT限定可) * マネジメント経験 《求める人物像》 * チームワークを大切にし、周囲と協力して業務に取り組める方 * 顧客ニーズに応じた臨機応変な対応ができる方 * 明るく前向きな考え方ができる方

求めている人材 【必須】メガネ店での接客や販売の 実務経験が1年以上ある方 ◎チェーン店・個人店などは問いません ✤眼鏡作製技能士（1級・2級）の資格を お持ちの方、または取得を目指したい方 ✤認定眼鏡士の資格を所持していた という方も大歓迎です！ ★★★★こんな方大歓迎！★★★★ ✅これまでの接客・販売経験を活かして 店舗運営側へステップアップしたい方 ✅マネジメントスキルや店舗づくりの ノウハウを身につけたい方 ✅検眼・測定業務の負担を無くし 接客や加工に集中したい方 ✅ノルマに追われず丁寧な接客がしたい方 ✅人とのコミュニケーションが好きな方 ✅通勤時間を短縮したい方、 お近くで仕事をお探しの方 ✅チームワークを大切にしながら 周りと協力して働ける方

求めている人材 【必須条件】 ■鮮魚経験（経験年数・ブランク不問） 【歓迎条件】 ■店舗運営などの経験者歓迎 ■無資格OK ■主婦・主夫歓迎 ■フリーター歓迎 ■第二新卒歓迎 ■Iターン・Uターン歓迎 ■ハローワークでお仕事探し中の方も◎

求めている人材 ＜未経験歓迎！＞ 学歴不問 第二新卒歓迎 販売・接客経験、店長やリーダー経験、またはSNS発信が得意な方は優遇◎ ＜以下の方も大歓迎＞ ＊トレカやカードゲームが好きな方 ＊お店づくりやマネジメントに興味がある方 ＊「毎日SNSを見るのが当たり前」な方 ＊趣味や推し活を活かしてキャリアアップしたい方

資格 ＜歓迎＞ ・飲食店や販売店で店長経験がある方 ・売上や原価などの数値管理経験がある方 ・シフト作成や人員配置の経験がある方 ・スタッフの採用や教育に携わった方 ・サービス品質の改善を進められる方 ・新店舗の立ち上げに挑戦したい方 ・企画やメニュー考案に関心がある方 ・新しい業務へ柔軟に取り組める方

求めている人材 【必須（MUST）】 ・普通自小売業界での実務経験、およびキーアカウント営業経験があり、チームマネジメントの経験もお持ちの方 ・日本語能力試験N1相当の能力をお持ちの方 ・優れたビジネス開発能力とビジネス交渉能力をお持ちの方 ・論理的思考があり、事実と販売データに敏感で、優れた論理分析能力をお持ちの方 ・プレッシャーがある中でもチームメンバーを管理し、ペースの速い職場環境で販売目標を達成する能力がある方 ・優先順位をつけ、複数のプロジェクトを管理し、ビジネスクリティカルな期限を守る能力をお持ちの方 ・営業管理および業務に対するパッションと倫理的アプローチができる方 ・店舗のオペレーションとシステムに関する豊富な知識と実績のある実務経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・自動車関係マネージャー経験をお持ちの方 ・テスラのスタートアップ文化に共感し、スタートアップ精神をお持ちの方 ・卓越した時間管理能力を持ち、細部にまで気を配れるセルフスターター ・優れた自己管理能力と自己学習能力をお持ちの方 ・周囲と良好な人間関係を構築し、他者から尊敬され、信頼されるパートナーとして行動する能力をお持ちの方

求める人材: 【必須条件】（以下6項目すべてを満たす方） ・店舗管理能力のある方 ・社員、アルバイトのシフト管理ができる方 ・全てのメニューの調理が可能な方 ・全てのドリンク調理が可能な方 ・責任感を持って店長職にあたれる方 ・会社の理念を理解できる方 【準必須条件】（以下5項目のうち2項目以上を満たす方／欠落は3項目までOK） ・自店舗が取り扱う食材の知識が豊富な方 ・自店舗が取り扱うドリンクの知識が豊富な方 ・社員、アルバイトの指導・育成・教育ができる方 ・SNS運用をしっかりと行える方 ・店舗周辺の環境を把握し、調査・報告ができる方 【歓迎条件】 ・飲食店での店長経験者 ・多店舗運営のマネジメント経験者 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

求めている人材 39歳未満の方（若年層の長期キャリア形成を目的とした募集です） ■経験よりも責任感・人柄を重視します。 ■店舗を任される仕事がしたい方 ■数字・結果に向き合える方 ■スタッフと一緒に成長したい方 ■指示待ちではなく、自ら考えて動ける方 ※店長・管理職経験者は優遇 ※普通自動車免許（AT限定可）歓迎 日本語での接客・電話対応・読み書きが必要となる為、 日本語能力試験(JLPT)N1レベル以上の日本語力をお持ちの方 少しでも気になったら、 まずは気軽に一歩を踏み出してみてください♪

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方、歓迎します】 ◇未経験歓迎！フリーターさんから正社員を目指せる！ ◇ブランクOK！もちろん、経験者歓迎です！ ◇学歴不問 / 職歴不問 ◇厨房機器販売・営業経験のある方 ◇営業・販売経験が3年以上ある方 ◇飲食店・飲食企業での就業経験が3年以上ある方 ◇U・Iターン歓迎 ◇ルート営業の経験がある方 ◇新しい業界・仕事にチャレンジしたい方 ◇ベンチャー精神の溢れる会社で働きたい方 ◇キャリアアップできる職場で働きたい方 ◇飲食業界を盛り上げたいという気持ちのある方 ◇外食産業に興味のある方 ◇人とコミュニケーションを取るのが好きな方

求める人材: 新卒者 第2新卒者 経験不問 未経験者可 経験者歓迎 ＜未経験から始めた方も多数活躍中＞ ＊業界・職種未経験の方歓迎 ＊フルタイム勤務できる方歓迎 ＊長期できる方歓迎 ＊人と接すること･会話が好きな方歓迎 ＊アパレルやカフェなど、接客･販売職経験がある方歓迎 ＊営業職の経験がある方歓迎 ＊快適な眠り･インテリアに興味ある方歓迎 ＊主婦・主夫歓迎、フリーター歓迎

求める人材: 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ・営業経験1年以上ある方は優遇（業種不問） ・未経験OK、学歴、転職回数等は不問 ※要普通自動車免許（AT限定可） 【ご経験業界は不問！】 個人営業、法人営業、ルート営業、 商社営業、食品営業、保険営業など 営業職のご経験は活かせます！ ※販売、飲食、携帯販売、ブライダルの方も親和性が高いです。 ⏩️もちろん自動車業界営業職の方も優遇あり ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 ⏩️店長、副店長、チーフ等でスタート実績あり 「給与を上げたい」「もっと評価されたい」「安定して働きたい」方に最適です！ ※その他、以下の方も歓迎です。 ・お客様のご要望を丁寧に伺い、相手に合った提案をしたい方 ・目標に向かって前向きに取り組み、継続して行動できる方 ・ルールや約束を大切にし、誠実な対応を心がけられる方 ・個人だけでなく、チームで協力しながら成果を追いたい方 ・新しいことも素直に学び、成長につなげていける方 ・地域のお客様に選ばれる店舗づくりに関わりたい方 ※クルマ業界に興味を持って学べる方歓迎

求めている人材 求める人材 地域文化（食・雑貨・衣料品）に関心がある方、地域での場づくりに興味がある方をお待ちしています。 ★雑貨・衣料関係の店舗でのマネジメント経験がある方（優遇） ★ローエンドな地域の豊かさに魅力を感じる方 ★地域らしさのある雑貨や衣料品、 民藝などが好きな方 ★プロジェクトの方向性やふもと旅館グループのビジョンに共感いただける方 ★自身の強みを自覚しつつ、 メンバーの意見を素直に受け入れられる方 「チームで何かを成し遂げたい」という姿勢を重視しています。 一人ひとりが嘘のない良いものお客様にお届けすることを目指しています。 アピールポイント 「かじかプロジェクト」は、２階はおばんざいバー「かじか」、 １階はセレクトショップ「さしより」 で構成されており、黒川温泉の中心街で展開する新たなプロジェクトとして注目を集めています。 雑貨や衣料品、 民藝などが好きな方はもちろん、地域活性化や地域プロジェクトに興味がある方にもおすすめしたい職種です。 ★入社後の流れ★ 入社後は、旅館や施設外での研修期間があります。 地域・観光・宿泊などグループ全体の仕事を把握したうえで、 店舗の運営（OJT）に入っていきます。 経営陣・ディレクター・チームで壁打ちしながら丁寧に目線合わせをしていきますので、 安心してご応募いただければと思います。 「まずは話を聞いてみたい」でも OKですので、お気軽にどうぞ！

求めている人材 ◎業界経験不問 ◎高卒以上 ◎PC入力ができる方（Excel、Word） ◎何かしらの販売経験がある方歓迎 パンに対する想いと意欲があれば、 これまでの経験は問いません。 異業界からベーカリーに挑戦したい方や、 神戸に密着した企業でキャリアを築きたい方からの、 ご応募をお待ちしています。 【応募資格】 ・日本語能力試験（JLPT）N1を取得されている方 ・業務上必要な日本語での会話、読み書きができる方 ＜＜＜このような方はぜひ＞＞ ✅チームワークを大切にできる方 ┗1人で店舗運営はできません。 周囲とコミュニケーションを取りながら 助け合って働くことで仕事も楽しくなります◎ ✅柔軟性のある方 ┗これからも愛されるパン屋さんをつくるには、 固定概念に囚われない発想も必要です。 新しいことに挑戦できるチャンス多数！ ✅とにかく、パンが好きな方 ┗採用で最も重視するポイントです。 あなたの熱意が、パンの魅力を伝える原動力に！

求めている人材 39歳未満の方（若年層の長期キャリア形成を目的とした募集です） ■経験よりも責任感・人柄を重視します。 ■店舗を任される仕事がしたい方 ■数字・結果に向き合える方 ■スタッフと一緒に成長したい方 ■指示待ちではなく、自ら考えて動ける方 ※店長・管理職経験者は優遇 ※普通自動車免許（AT限定可）歓迎 日本語での接客・電話対応・読み書きが必要となる為、 日本語能力試験(JLPT)N1レベル以上の日本語力をお持ちの方 少しでも気になったら、 まずは気軽に一歩を踏み出してみてください♪

資格 ＜学歴不問・ブランクOK＞ ・職種未経験歓迎 ・業種未経験歓迎 ・社会人未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ◎人柄・意欲を重視して選考します。 応募時に必要な経験・資格はありません。 ◎小売業界での経験ある方、 販売経験のある方は歓迎です。 ◎社会人経験豊富な方も歓迎！ ★『212 KITCHEN STORE』が好きな方はもちろん、 お料理を作ることが好き、食べることが好き、人接することが好きな方を歓迎します！ ★中途採用は小売業から転職された方が多く、新卒で未経験スタートの メンバーも1年で店長にステップアップしました。 じっくりと安心して知識・スキルを身につけてください。 ◎経験によっては、ブロック店長やエリアリーダーからの採用もございます。

求める人材: ✅必須スキル ■普通自動車運転免許をお持ちであること ■正規ディーラー（輸入車や国産車問わず）での自動車販売のご経験が５年以上 ■マネジメントのご経験があること ✅歓迎スキル ■正規ディーラー（輸入車や国産車問わず）や中古車店での自動車販売のご経験 ✅求める人物像 ■目標の数にこだわり、それをチームで達成しようとできる方

求めている人材 ⭐こんな方にぴったり！ぜひご応募ください！ ───────────── ・ポケモンカードが大好きな方 ・ポケモンカードの専門性を深めていきたい方 ・人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・チームで協力して働くのが好きな方 ・自分のアイデアを活かして働きたい方 ・柔軟な発想力がある方 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・リーダーシップを発揮したい方／マネジメントに挑戦したい方 ・好きなタイトルに専門性を深めていきたい方 ・SNSやマーケティングに興味がある方 ・語学スキル（英語・中国語など）を活かしたい方 ・成長中の業界でキャリアアップを目指したい方 そして何より―― 「TCG事業を本気で盛り上げたい」「本気で挑戦したい」そんな想いのある方、大歓迎です！

求めている人材 ✅学歴不問・経験不問！ ✅正社員デビュー・業界未経験の方も大歓迎 ✅20代〜40代の男女スタッフが中心となって、 チームワークを大切にしながら活躍しています。 ✅コミュニケーションを取ることが好きな方 ✅接客や販売、飲食店などの経験を活かして、 より安定した環境で働きたい方 ✅ワークライフバランスを重視したい方 ✅「お酒が好き」「お酒の知識を身につけてプロになりたい」という方 ✅第二新卒の方、ブランクがある方も歓迎します 《こんな方は大歓迎》 ✅人を喜ばせることが好きな方 ✅将来のために資金を稼ぎたい方 ＊20代～40代男女スタッフ活躍中！

求める人材: 【求める人材】 ・マネジメント経験者 ・人と接することが好きな方 ・スタッフとの連携や報告、相談を大切にできる方 ・手順を守り、丁寧に確認しながら仕事を進められる方 ・新しい知識や技術を学ぶ意欲のある方 ・基本的なPC操作ができる方 学歴不問。スマホ修理業界の経験は問いません。 ■こんな経験を歓迎します ・接客、販売、受付、サービス業の経験 ・店長、副店長、店舗責任者の経験 ・リーダー、時間帯責任者の経験 ・新人スタッフの指導や育成経験 ・売上管理、在庫管理、シフト作成の経験 役職の経験がなくても、後輩のフォローや新人教育に携わってきた方、これから店舗運営に挑戦したい方も歓迎します。

求めている人材 ソムリエ･ワインアドバイザー･ワインエキスパートの資格所持者は手当有＊月2万円支給 未経験も歓迎！

求める人材: 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ・営業経験1年以上ある方は優遇（業種不問） ・未経験OK、学歴、転職回数等は不問 ※要普通自動車免許（AT限定可） 【ご経験業界は不問！】 個人営業、法人営業、ルート営業、 商社営業、食品営業、保険営業など 営業職のご経験は活かせます！ ※販売、飲食、携帯販売、ブライダルの方も親和性が高いです。 ⏩️もちろん自動車業界営業職の方も優遇あり ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 ⏩️店長、副店長、チーフ等でスタート実績あり 「給与を上げたい」「もっと評価されたい」「安定して働きたい」方に最適です！ ※その他、以下の方も歓迎です。 ・お客様のご要望を丁寧に伺い、相手に合った提案をしたい方 ・目標に向かって前向きに取り組み、継続して行動できる方 ・ルールや約束を大切にし、誠実な対応を心がけられる方 ・個人だけでなく、チームで協力しながら成果を追いたい方 ・新しいことも素直に学び、成長につなげていける方 ・地域のお客様に選ばれる店舗づくりに関わりたい方 ※クルマ業界に興味を持って学べる方歓迎

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ・営業経験1年以上ある方は優遇（業種不問） ・未経験OK、学歴、転職回数等は不問 ※要普通自動車免許（AT限定可） 【ご経験業界は不問！】 個人営業、法人営業、ルート営業、 商社営業、食品営業、保険営業など 営業職のご経験は活かせます！ ※販売、飲食、携帯販売、ブライダルの方も親和性が高いです。 ⏩️もちろん自動車業界営業職の方も優遇あり ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 ⏩️店長、副店長、チーフ等でスタート実績あり 「給与を上げたい」「もっと評価されたい」「安定して働きたい」方に最適です！ ※その他、以下の方も歓迎です。 ・お客様のご要望を丁寧に伺い、相手に合った提案をしたい方 ・目標に向かって前向きに取り組み、継続して行動できる方 ・ルールや約束を大切にし、誠実な対応を心がけられる方 ・個人だけでなく、チームで協力しながら成果を追いたい方 ・新しいことも素直に学び、成長につなげていける方 ・地域のお客様に選ばれる店舗づくりに関わりたい方 ※クルマ業界に興味を持って学べる方歓迎

求める人材: * 18歳以上 * 即日勤務OK * 既婚者OK * 未経験者OK * 経験者優遇 * 友達同士の応募OK 【未経験OK】 現在活躍しているスタッフの殆どが 未経験からのスタートです!! 最初は不安に思われるかもしれませんが 実際､飲食店などとあまり変わらないので 安心してお仕事できます｡

求める人材: 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ・営業経験1年以上ある方は優遇（業種不問） ・未経験OK、学歴、転職回数等は不問 ※要普通自動車免許（AT限定可） 【ご経験業界は不問！】 個人営業、法人営業、ルート営業、 商社営業、食品営業、保険営業など 営業職のご経験は活かせます！ ※販売、飲食、携帯販売、ブライダルの方も親和性が高いです。 ⏩️もちろん自動車業界営業職の方も優遇あり ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 ⏩️店長、副店長、チーフ等でスタート実績あり 「給与を上げたい」「もっと評価されたい」「安定して働きたい」方に最適です！ ※その他、以下の方も歓迎です。 ・お客様のご要望を丁寧に伺い、相手に合った提案をしたい方 ・目標に向かって前向きに取り組み、継続して行動できる方 ・ルールや約束を大切にし、誠実な対応を心がけられる方 ・個人だけでなく、チームで協力しながら成果を追いたい方 ・新しいことも素直に学び、成長につなげていける方 ・地域のお客様に選ばれる店舗づくりに関わりたい方 ※クルマ業界に興味を持って学べる方歓迎

求めている人材 応募資格 【必須】 * ブランドリユース業界での実務経験 * ブランド品の買取査定経験 * Hermèsの商品知識・相場知識をお持ちの方 * 店長・副店長、またはリーダーとしてチームをまとめた経験 * スタッフの教育・育成経験 ※未経験者の応募は受け付けておりません。 【歓迎】 * 英語・中国語での接客経験 * 店舗運営・マネジメント経験 * 将来的に店舗責任者として活躍したい方 ⸻ 求める人物像 私たちが求めているのは、販売スタッフではありません。 Hermèsの専門知識や買取経験を活かし、販売・買取だけでなく、人材育成や店舗運営にも主体的に取り組める方を歓迎します。 将来的には店舗責任者として、チームをまとめ、会社とともに成長していただける方をお待ちしています。 ⸻ 給与 月給50万円～80万円 ※経験・能力・前職給与を考慮し決定いたします。 * 昇給あり * 賞与あり（業績による） * インセンティブ制度あり * 交通費支給 ⸻ 勤務時間 11:30～20:30（実働8時間） ⸻ 休日・休暇 * 完全週休2日制 * 年末年始休暇 * 有給休暇 * 慶弔休暇 ⸻ 勤務地 東京都中央区銀座 ⸻ GINZA CELIAについて GINZA CELIAはHermèsを中心とした高級ブランド専門店です。 国内外のお客様へ販売・買取を行い、多くの海外顧客にもご利用いただいています。 少人数だからこそ、一人ひとりに大きな裁量があり、自ら考え、挑戦できる環境があります。 経験を活かし、将来は店舗責任者として会社の中心で活躍したい方からのご応募をお待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・41歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

必要資格・経験 〈必須条件〉 普通自動車免許（AT限定可） ✅完全未経験でも可！

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 《必須要件》 〇 経験・学歴・年齢は、一切問いません。 〇 決められたマニュアルを、誠実に実行できる方。 〇 正しい日本語で、丁寧なコミュニケーションが取れる方。 《こんな方を歓迎します！》 〇 未経験の方、第二新卒、ブランクがある方も歓迎します。 〇 飲食店や販売など、接客経験がある方のスキルが活かせます。 〇 地元で、正社員として長く働きたい意欲のある方。 〇 人のお世話をすることや、お話しすることが好きな方。

経験・資格 店舗運営経験者であれば尚可 ◎学歴や職歴不問 ◎第二新卒や既卒の方もOK ◎接客業の経験活かせます！

経験・資格 ＜こんな方におすすめ&Point♪＞ ●販売経験のある方優遇 ＊販売経験を活かせる店長業務 ●未経験者も歓迎 ●学歴・職歴・年齢も不問 ＊異業種からの転職者もOK ＊第二新卒者もOK ＊ブランクさんもOK ●店長として働いてみたい ●キャリアアップしたい ●パンやお菓子が好きで、人を笑顔にする仕事がしたい方

資格 ＜さらなる店舗拡大のため、10名以上の積極採用！＞ 初期配属は東京都・埼玉県・神奈川県のいずれかの店舗での勤務です。 【社会・環境・地球のために何かをしたい！と考えている方歓迎！】 未経験の方、大歓迎！／学歴不問！ ◎学歴や経験は必要ありません。意欲重視です。 ■未経験歓迎！ ■職種未経験歓迎！ ■第二新卒の方、大歓迎！ ■経験不問 ■職歴不問 ■学歴不問 ――― こんな方にピッタリ ――― □一緒に盛り上がれる仲間に出会いたい方 □職場でも楽しめる機会がほしいと思う方 □人間関係のよい職場で働きたい方 【ゼネラル正社員】 引越しを伴う異動があっても大丈夫！ キャリアアップを目指したい方 ※転居を伴う異動の場合には社宅制度有 L・家賃の9割は会社負担！ ・引っ越しにかかる費用はすべて会社負担です！ ⇒エリア正社員の方もいらっしゃいます！ 持ち家があって引っ越すことが難しいなど エリア社員として働きたい方はご相談ください♪ 原則35歳まではゼネラル社員とさせていただきます。 ＜その他＞ ・髪色：JHCAのカラーコード10までOK！ ・プライベート含めて禁煙できるかた

求めている人材 【必須要件】 ・飲食店または小売店での店長経験 （または副店長など、アルバイトスタッフの管理・数値管理などに関わった経験） 【歓迎要件】 ・百貨店・商業施設内での勤務経験、洋菓子ブランドでの実務経験 ＜こんな方を求めています＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◆「守る」と「創る」の両立ができる方 └伝統あるブランドの価値を大切にしながら、現代のニーズに合わせた新しい見せ方を模索できる方 ◆ 意欲的なキャリア形成を目指す方 └店長に留まらず、ブランド責任者やマネジメント層への挑戦に興味がある方 ◆ 主体性を持って取り組める方 └商業施設の担当者とも連携し、ブランドの魅力を最大化させる企画を形にしたい方