独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S2W5/D

仕事内容: ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 大阪市都島区スタッフ募集 普通免許ひとつではじめられる❗ 安定業界で将来の生活を安定させる✨ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ━━━☆ 柔軟な働き方と確かな成長環境 ☆━━━ 当社は、ライフステージの変化に対応できる 働き方を大切にしています。 配送業務は早朝からの動きが発生する点や、 フルタイムでの安定した稼働が必要となることは 正直にお伝えします。 また、本部リーダーの立場であっても、 20kg程度の荷物の取り扱いや 積み込み・運転・荷下ろしといった 現場業務に直接携わることもあります。 状況によっては、 ドライバーとしての実務に入ることも想定してください。 ただし、現場の実務を通じて 事業全体を理解できるからこそ、 後々の独立時には大きな財産となります。 「本部職だから現場には入らない」 という環境をお探しの方とは 相性が合わないかもしれませんが、 現場と経営の両面を学べる環境を求める方には 最適なポジションです。 ━━━☆ 配送リーダーとしての主な業務 ☆━━━ このポジションでお任せするのは、 配送業務に留まりません。 以下のような幅広い役割を担当いただきます： ✅ エリア全体の稼働状況と運営管理 ✅ ドライバー人材の育成と最適配置 ✅ 既存ドライバーと管理層への継続的サポート ✅ 業務フローの設計と改善提案 ✅ 経営層との戦略共有と施策提案活動 これらを通じて、 「動く側」から「動かす側」への ステップアップを実現できます。 ━━━☆ キャリア発展の流れ ☆━━━ 配送現場でのスタートから 段階的にキャリアを積み上げていく仕組みです。 【初期段階】 大手EC通販商品の配送業務を通じて、 仕事の基本ルートや安全運転、 現場での判断力を身につけます。 置き配が中心となるため、 配送そのものに集中しやすい環境です。 【発展段階】 現場経験を積みながら、 後輩ドライバーへのフォローやチーム連携、 業務効率の改善にも参加していきます。 【実務的な1日のイメージ】 ・朝：倉庫で荷物を受け取り、 配送車への積み込み作業 ・昼間：担当エリアでの配送実務 ・終業時：配送完了の報告と情報共有 ・並行：後輩フォローや改善提案への参加 ━━━☆ この職場で学べる経営スキル ☆━━━ 本部リーダーというポジションだからこそ、 軽貨物配送事業の全体像が見えます。 具体的には以下のような知識・経験を 自然な形で習得できます： ✨ 人材採用と育成のプロセス ✨ 拠点運営の実際の動き方 ✨ 売上管理と数字の読み方 ✨ 現場改善の進め方 ✨ チーム組織づくりの工夫 ✨ 配送事業の仕組みと裏側 これは、 将来独立を目指す際に 非常に大きな経験資産となります。 ━━━☆ 経営層との関わり ☆━━━ 若手であっても、 会社全体の成長に関わる機会が豊富です。 ✅ 代表との1対1ミーティング ✅ 経営戦略会議への参加 ✅ 組織課題の共有と改善提案 ✅ 現場の声を施策に反映させる このように、 「会社をより良くするにはどうするか」を 常に考え、 意見を発言できる環境が整っています。 ━━━☆ 経験・学歴は問いません ☆━━━ 軽貨物ドライバー経験や業界経歴は 一切不要です。 大切なのは、 「現状を変えたい」 「自分の力で事業を持ちたい」 という本気の覚悟です。 このような想いを持つ方であれば、 学歴や職歴に関わらず 活躍できるステージが用意されています。 ━━━☆ 若い世代が活躍する環境 ☆━━━ KAWANAGO GROUPは 急速に成長中の配送ベンチャーです。 在籍メンバーの約70％が 20～30代で構成されています。 そのため、 「若いから任せられない」という 固定観念がありません。 むしろ、年齢が若いうちから 責任あるポジションを任せてもらえるため、 早い段階で自分の力を試すチャンスが得られます。 ━━━☆ 実力が反映される評価制度 ☆━━━ 3ヶ月ごとの定期的な評価システムを 導入しています。 ✅ 頑張りや成果が月給に直結 （3万円～10万円単位でのアップもあり） ✅ 役職も成果に応じてステップアップ ✅ 「いつか上がれたらいいな」ではなく、 ちゃんと見られて、ちゃんと上がる仕組み 個人の成長と貢献が 確実に評価される環境です。 ━━━☆ 独立支援の充実体制 ☆━━━ 「いきなり一人で独立するのは不安」 という方も安心できます。 会社の中で実務を学んでから、 その後に独立を目指すという 段階的なキャリアが可能です。 ✨ 正社員として基礎を習得 ✨ 希望に応じて独立支援サポートを受ける ✨ グループ内の卒業生ネットワークを活用 ✨ 経営上の課題や困りごとは 会社からのアドバイスと支援も受けられる すでに独立した先輩たちが グループ企業として活躍しており、 その方々との助け合い文化も 大きな強みになります。 ━━━☆ 先輩の実例 ☆━━━ 【営業職からのキャリアチェンジ】 前職は営業職で、 自身の将来について 深く考えられていませんでした。 軽貨物配送は、 特別な資格や経験がなくても始められます。 普通免許とやる気があれば、 誰でも挑戦でき、 頑張った分が評価に反映される環境です。 入社を機に、 「自分はどうなりたいのか」を 本気で考えるようになり、 現在は独立支援制度を活用して グループ会社の代表として活動中です。 【24歳時のモデルケース】 営業職から未経験でドライバーへ転身 ↓ 現場で軽貨物配送の基礎や品質管理を習得 ↓ 現場経験を重ねながら 配送リーダー業務にも挑戦 ↓ 29歳で独立 ↓ 現在はグループ会社の代表として活躍 ━━━☆ こんな方にぴったりです ☆━━━ ✅ 将来は自分の事業を持ちたい ✅ 管理・運営の仕事に挑戦してみたい ✅ 自分の力でチームを動かせる人になりたい ✅ 現状を変え、自分で稼ぐ力を身につけたい ✅ 経歴よりも「変わりたい」という覚悟がある ✅ 現場を理解した上で経営を学びたい このようなお考えをお持ちの方は、 ぜひこの環境で 自分の可能性を広げてみてください。

求める人材: 《必須》普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK