ホテルのフロントスタッフ

仕事内容 ｡･｡＊.☆｡･｡＊.☆｡･｡＊.☆｡･｡＊.☆｡･｡＊.｡ ＼ 未経験からホテルスタッフへ ／ 接客だけでなく、宿泊プランや イベントの企画にも参加できます♪ ｡･｡＊.☆｡･｡＊.☆｡･｡＊.☆｡･｡＊.☆｡･｡＊.｡ 【ここがポイント】 ✅未経験スタートの先輩が多数 ✅20代・30代スタッフ活躍中 ✅残業ほぼなし ✅希望休は月3日まで申請OK ✅転勤なし ✅企画やサービス改善にも参加可能 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ 東京駅近くの和モダンホテル ✤ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 「ホテル八重の翠東京」で、 フロントスタッフを募集します。 落ち着いた和の空間と、 一人ひとりに寄り添う丁寧な接客が 好評のホテルです。 ホテル経験は問いません。 「人に喜んでもらえる仕事がしたい」 「接客スキルを身につけたい」 「自分のアイデアを活かしたい」 そんな方を歓迎します♪ 【仕事内容】 ♢チェックイン・チェックアウト ♢予約受付、電話応対 ♢会計業務 ♢館内や周辺施設のご案内 ♢宿泊予約・客室状況の管理 ♢宿泊プランやイベントの企画 入社後は、接客マナーや予約受付、 ホテルシステムの使い方などを 先輩が一つずつお教えします。 スタッフの5～6割が未経験入社。 営業・販売・飲食・配送など、 異業種から転職した先輩も活躍中です！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ アイデアを活かせる環境です ✤ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 季節のイベントや宿泊プラン、 館内装飾、サービス改善など、 年齢や社歴に関係なく スタッフの意見を取り入れています。 決められた仕事だけではなく、 自分のアイデアを形にできることも この仕事のやりがいです。 【応募に必要な日本語力】 フロント業務では、電話応対や 予約内容・料金・お客様のご要望を 正確に確認する必要があります。 ご案内の行き違いを防ぐため、 日本語能力試験「JLPT N1相当」の 会話・読み書きが必要です。 資格の取得は必須ではありませんが、 面接時に日本語での対応力を確認します。 【English】 This position requires advanced Japanese speaking, reading and writing skills equivalent to JLPT N1. Japanese skills are required for telephone calls, guest assistance, reservation confirmation and data entry. A JLPT certificate is not required, but your Japanese communication skills will be assessed during the interview. 【中文】 本职位要求具备相当于日语能力考试 JLPT N1水平的日语听说读写能力。 工作中需要使用日语进行电话接听、 接待客人、确认预订信息及电脑输入。 无需持有JLPT证书， 但面试时会确认您的日语沟通能力。

求めている人材 学歴・経験不問 業界・職種未経験の方も歓迎します！ 未経験でも、あなたの意欲をしっかり評価します。 【歓迎条件】 ・サービス業での接客経験がある方 ・ホテルのフロント業務や接客に興味がある方 【求める人物像】 ・お客様に笑顔で丁寧に対応できる方 ・状況に応じて柔軟に動ける方 ・自分の意見やアイデアを活かしたい方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・スタッフ同士の仲が良い職場で働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 【こんな方におすすめ】 ・人と接する仕事がしたい ・接客スキルを身につけたい ・落ち着いた環境で働きたい ・チームで働くのが好き 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

月給25万円～33万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊経験・能力を考慮の上、決定いたします。 昇給年1回（4月） ※10月～入社の方は対象外となります。 賞与年2回（7月・12月） ※入社のタイミングによって支給対象となる場合がございます。 【給与例】 給与例 【年収例】 450万円/フロント（入社3年目/30代/女性）（月給30万円+各種手当+賞与） 420万円/フロント（入社2年目/30代/女性）（月給28万円+各種手当+賞与）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 1ヶ月単位の変形労働時間制 （週平均40時間以内） 【シフト例】 例えば、こんな働き方を想定しています！ ≪フロント≫ ・10：00～18：45 ・12：00～20：45 ・14：00～22：45 ・17：00～翌10：30（仮眠有2~3h） ・18：00～翌11：30（仮眠有2~3h） ≪レストラン≫ ・6：00～14：45 ・6：30～15：15 ・13：00～21：45 ・13：45～22：30

休日休暇 月8日休(シフト制) 有給休暇初年度10日（入社月により法定による） 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊入社後、1年間は契約社員（待遇同じ） 期間満了後、正社員として雇用致します。 交通費支給（上限25,000円/1ヶ月）

試用期間あり 試用・研修期間：4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 深夜
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし