法人向け作業工具の内勤ルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 お客様とのやり取りは 電話と社内業務が中心。 外回りや車での営業活動はありません。 既存のお取引先を支える法人営業です。 【仕事と働き方のポイント】 ・年間休日127日、土日祝休み ・飛び込み営業なし ・見積・受発注が約8割 ・商品知識は入社後に習得できます ────────────── ■ 具体的な仕事内容 ────────────── 作業工具や電動工具などを扱う当社で 既存の法人のお客様を担当します。 ・ご依頼内容の確認と見積作成 ・社内システムでの受注・発注処理 ・取引先やメーカーとの電話対応 ・商品の確認、発送に関する調整 見積・受発注などの社内業務が約8割、 電話対応が約2割です。 一人あたり約20社を担当し、 大阪・神戸エリアの案件を中心に扱います。 【商品知識について】 工具の種類を最初から知っている必要は ありません。商品は先輩に教わりながら、 少しずつ覚えていただけます。 見積書ではExcelを使用します。 【株式会社大進について】 作業工具や関連商品の卸売会社です。 スポットクーラーやヒートベストなど、 ニーズに応じた商品も取り扱っています。 より働きやすい職場を目指し、 休日制度などの見直しも進めています。

求めている人材 【応募に必要な条件】 ・高校卒業以上 ・35歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため （例外事由3号のイ） 営業経験や工具の知識は問いません。 【こんな方にピッタリ】 ・社内でお客様を支える仕事がしたい ・一つずつ商品知識を身につけたい ・確認や手配を丁寧に進められる

月給25万5100円～32万7100円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万300円 〜 28万2500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万4800円 〜 4万4600円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賃金は年齢などを考慮して決定します。 昇給あり（前年度実績：月5000円～1万5000円） 賞与あり（前年度実績：年2回、計2.2ヶ月分） 試用・研修期間：180日 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間180日間／労働条件は本採用時と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 8:45～17:45（休憩60分／実働8時間） 時間外労働あり（月平均20時間）

休日休暇 土日祝休み 完全週休2日制 年間休日127日 会社カレンダーによる年末年始・夏季休暇あり 入社6ヶ月後の年次有給休暇10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇通勤交通費実費支給（上限なし） ◇自転車通勤可（駐輪場あり） ◇オフィスカジュアルOK ◇ネイル・ピアスOK ◇髪型・髪色自由（規定あり） ◇定年65歳・再雇用制度あり（上限70歳） ◇退職金制度あり（勤続1年以上） ◇ジャンパー貸与

試用期間あり 試用・研修期間：180日 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間180日間／労働条件は本採用時と同じ

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 未経験者歓迎
• 経験不問
• 完全週休2日制
• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 第二新卒歓迎
• 退職金あり
• ネイルOK
• 固定給25万円以上
• ピアスOK
• 長期休暇あり