旅館・リゾートホテル部門の施設運営スタッフ

仕事内容: ＼信州でコンセプトが異なる宿泊施設を展開！／ ドリームホテルで運営している旅館やホテルでは、サービスを提供する現場のスタッフが発想し、提案し、実行することを大事にしています。 マニュアル通りに決まったことを決まった通りにやるのではなく、心地よい滞在ができるようご案内や提案をするための知識や経験を積み重ねていきます。 海外からのお客様も多いので英語を活かして働けます。 主にフロント業務や各種接客サービスをお任せいたします。 ◆フロント対応 チェックイン・チェックアウト対応、予約管理、ご案内、事務作業など ◆お食事処サービス お食事処の準備や提供、料理の説明、盛付補助など ◆清掃・お部屋のセッティング 快適に過ごしていただくため、客室や館内の清掃・ベッドメイキングなど キャリアアップを目指す方はマネージャー、副支配人、支配人など管理職の道もあります。 バックオフィスでの管理業務など幅広い業務に関わることも可能です。 幅広い選択肢があるため、自分の将来の可能性を切り拓くことができます。

求める人材: ・楽しみながら、できることを考え仕事できる方。 ・チャレンジ精神をお持ちの方。 ・マルチに活躍していきたい方、自分の可能性を広げたい方。 ・お客様とお話しするのが好きな方、おもてなしの心を大事にできる方。 ・チームワークを大事にできる方、現場の店舗やスタッフをサポートしたい方。

月給22万円～32万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥220,000 〜 ￥320,000は1か月当たりの固定残業代￥15,000〜￥97,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給22万円～30万円 ・地域手当一律月額2万円支給含む（対象条件あり） ・経験、スキル、能力等により、当社規定に基づき決定いたします ・記載の給与額は目安となります ・経験者は優遇いたします ・給与は能力等により随時昇給昇格あり ・固定残業代込み （15,000円10時間～97,000円60時間相当、給与額により変動します） ・固定残業代は残業の有無にかかわらず支給し、超過分は追加で支給 ・研修/試用期間あり（3ヶ月）条件は本採用と同じです

変形労働時間制 勤務時間・曜日: ・6:00～22：00 ・上記の時間で1日平均8時間のシフト制 ・中抜け時間あり ・変形労働時間制（1年単位） ・客数に応じて、勤務時間帯、休憩時間は変更する事があります

休暇・休日: 勤務シフトにより変動あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・当社独自の連休制度「リフレッシュ休暇」あり ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・県外の方も安心！個室寮あり（空き状況による） ・寮費1日300円（水道光熱費込み）1ヶ月約9,000円～ ・温泉入浴可（入寮スタッフのみ） ・地域手当（対象条件あり） ・交通費規定により支給 ・マイカー通勤可 ・無料駐車場あり ・能力に応じて随時昇給昇格 ・紹介制度あり ・賄い制度あり（就業施設による） ・制服貸与（就業施設による） ・社員の誕生日お祝い制度あり ・当社施設商品購入割引制度あり ・快適職場づくり委員会（社内相談窓口）制度あり ・MVP表彰制度あり ・永年勤続表彰制度あり ・社員研修 ・慶弔金制度 ・年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ・その他細かいご質問やご相談も、お気軽にお問い合わせください ・ＺＯＯＭ面接（ＷＥＢ面接）も可能です ・就業時期などのご相談に応じます ・普通自動車免許、生活環境から自家用車が必要です ・衛生管理のため勤務中はネイルNG・指輪・ピアスは外していただいております ・職場敷地内は禁煙です（休憩中も禁煙です） 雇用形態: 正社員 給与: 220,000円 - 320,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間45分

• 交通費支給