20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S2RZ

仕事内容: ■大阪市西淀川区の募集━━━━━━ 未経験からスタートOK✊️ 昇給・昇格/インセンティブ有✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「いまの働き方、このまま続けていける？」 そう感じ始めたとき、 次の一手として選んでほしい仕事があります。 配送の現場を知りながら、 チームをまとめ、組織を動かしていく。 20代のうちから"運営する側"に立てる ポジションです。 ✦━━━ お仕事内容 ━━━✦ KAWANAGO GROUPで募集しているのは、 配送チームの統括・運営を担うリーダー職です。 ただ荷物を届けるだけでなく、 スタッフの育成・案件管理・チームづくりまで、 事業の中心に関わっていきます。 在籍メンバーの70％が20〜30代で構成されており、 若手が主役として活躍できる文化が根づいています。 上場を目指すベンチャー企業だからこそ、 まだポジションに空きがあり、 自分次第でステージを切り拓いていける環境です。 ✦━━━ 最初の半年間について ━━━✦ 入社後、最初の半年間は 現場全体を肌で知るためにドライバー業務からスタートします。 ✅ 倉庫で荷物を受け取り、車へ積み込み ✅ 担当エリアを回り、配送業務を担当 ✅ 配送完了後の報告・記録 ✅ 慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知っているからこそ、 マネジメントの判断に深みが出ます。 「管理側は現場に入らなくていい」とお考えの方には 少し違うかもしれませんが、 現場目線と経営目線の両方を持てることが このポジション最大の強みです。 ✦━━━ リーダー職で身につくこと ━━━✦ 運営本部リーダーとして、 組織を動かす側のスキルが体系的に学べます。 ✔ 採用・育成の実務 ✔ 拠点の運営管理 ✔ 売上管理・数字の読み方 ✔ 業務フローの設計と改善 ✔ チームづくり・現場改善 軽貨物カンパニーの仕組みを内側から学べるため、 ドライバーとしての経験にとどまらず、 組織を動かすための知識と実績を積み上げられます。 ✦━━━ 主な業務内容 ━━━✦ リーダーとして担う業務の例は以下のとおりです。 ・エリア全体の稼働・運営管理 ・人材育成と配置の最適化 ・ドライバー・管理層へのサポート ・業務フローの設計と改善 ・経営陣との戦略共有・改善提案 売上・効率・品質のすべてに目を向ける "経営目線のマネジメント力"が、 日々の業務を通じて自然と身についていきます。 ✦━━━ 働く上で知っておいてほしいこと ━━━✦ 実態もきちんとお伝えします。 ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります ・積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います ・状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 体を動かすことへの抵抗がなく、 「現場も分かるリーダー」を目指したい方に 向いているポジションです。 ✦━━━ 評価・昇給について ━━━✦ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 頑張りや成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位でアップすることもあり、 役職も段階的にステップアップしていきます。 「いつか上がれたらいいね」ではなく、 成果をちゃんと見て、 ちゃんと報いる仕組みが整っています。 ✦━━━ 経営層との距離感 ━━━✦ このポジションの面白さのひとつが、 経営陣と近い距離で仕事ができることです。 ・代表との1on1面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした仕組みづくり 若手でも「会社をどう良くするか」に 意見を出せる場が用意されています。 組織をつくる側として関わっていける、 そんな環境です。 ✦━━━ スタッフの声 ━━━✦ 24歳でも、上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める会社です。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 でも、将来を見据えたとき、 このまま続けていくイメージが持てなくなって。 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、 長く続けられる仕事を探していました。 入社を決めた理由は、 頑張りが報酬にきちんと反映されること。 そして配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップを目指せる環境があったことです。 入社後はドライバーからスタートし、 半年ほどでエリアマネージャーへ昇格。 その後、統括・上級統括へとステップアップしました。 楽な仕事ではありません。 でも、頑張りを見てもらえて、 チャンスを任せてもらえる環境があります。 若いうちから稼ぎたい、 人よりも早く上に行きたい、 そんな人にはかなり面白い環境だと思います。 ✦━━━ キャリアモデルケース ━━━✦ 22歳で入社し、 配送ドライバーとして未経験から現場スタート ⏩ 荷物量・配送効率・現場対応を習得 ⏩ 約半年でエリアマネージャーへ昇格 ⏩ 統括として担当範囲を拡大し、 管理・調整業務にも挑戦 ⏩ 現在は上級統括として 関東エリアで活躍中 ✦━━━ 求める人物像 ━━━✦ 学歴や業界経験は問いません。 軽貨物ドライバーの経験がなくても大丈夫です。 大切にしているのは、 "人を動かす力"と"挑戦し続ける姿勢"。 ✨ 管理する側に挑戦してみたい方 ✨ 自分の力でチームを動かせる人になりたい方 ✨ 現状を変えて、次のステージへ進みたい方 そんな気持ちを持っている方を、 KAWANAGO GROUPは歓迎します。

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

大阪府大阪市西淀川区 株式会社KAWANAGO　GROUP 勤務地: 大阪府大阪市西淀川区にある配送エリア

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK