特別養護老人ホームのリハビリトレーナー/デイケアの介護福祉士 :100-e10-ftr ‎ -kyo

仕事内容: 特別養護老人ホームぬくもり香芝にて、リハビリトレーナー、デイケア介護士としての業務を 担当していただきます。 【主な仕事内容】 ・自費リハビリプログラムの実施（マンツーマン） ・脳梗塞や脳血管障害後遺症を抱える利用者様に対し 完全個別対応のリハビリセッションを提供 （理学療法士や作業療法士と連携しながら行っていただきます。） ・運動機器（レッドコード）を用いた機能改善支援 ・利用者様へのカウンセリング、進捗管理 ・教育、情報提供、記録管理 ・広報・体験セッションのサポート ・デイケアでの食事、入浴、排泄介助、送迎同行、見守りの実施 ◇変更範囲：変更なし ◎一般的な介護業務とは違い、リハビリトレーナーとして 「改善」「成果」「変化」を追えるポジション。 理学療法士・作業療法士と連携しながら専門性を高められるため 介護経験を“次のキャリア”につなげたい方にぴったりです。 ◎レッドコードを使った機能改善や 脳血管障害の後遺症を持つ方への完全個別セッションなど 「もっとできることを増やしたい」「専門性を伸ばしたい」 という方にとってやりがいのあるお仕事です！ さらに、カウンセリング・進捗管理・広報サポートなど リハビリ以外のスキルも身につくため、キャリアの幅が広がるのも大きな魅力です。 ◎デイケア業務にも関わることで、利用者様の生活全体を理解しながら支援できるため 「ただリハビリするだけ」ではなく 生活に寄り添った総合的なサポート力が身につきます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了✨ 【✅️090-6058-7785】（担当：安井・奥村） 担当者がすぐに対応し応募可否をお伝えします。 ＼検討中の方に便利なお知らせ／ この求人が気になる方は、「応募画面に進む」の 右側にある（しおりマーク）をタップすると 保存してあとから見返すことができます！

求める人材: ■必要な経験 介護職としての実務経験2年以上 ☆ブランクがある方も大歓迎です♪ リハビリ分野に興味がある方へ！専門職と一緒にスキルを磨けます。 ■必要な免許・資格 介護福祉士 ※健康運動指導士、健康運動実践指導者の資格があれば尚良し ☆実務者研修修了・初任者研修修了をお持ちの方も大歓迎です☆ ◎マンツーマンで深く向き合える“個別リハビリ”が中心のため 利用者様の変化をダイレクトに感じられるやりがいがあります。

月給24万600円～28万5300円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥240,600 〜 ￥285,300は1か月当たりの固定残業代￥36,700〜￥46,400（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。

シフト制 勤務時間・曜日: 1） 7：50 ～ 16：50 2） 7：50 ～ 15：30 3） 9：00 ～ 18：00 または、 7：50 ～ 18：00の間の 8時間程度 ※就業時間は上記 1) ～ 3）の他にも複数あります。 ※業務修了時間は送迎終了までとなります。 ※基本的には朝から夕方までの勤務です。 詳細は面接時に説明します。 ◇休憩時間 60分 ◇残業：有（月平均3時間）

休暇・休日: 変形労働時間制（1ヶ月単位） ☆1ヶ月単位のシフト制なのでプライベートも充実できます♪ ＊日曜休み ＊日勤のみ ＊年間休日115日 ＊土祝の希望休可 ＊連続4連休取得を全職員義務化 ★★5日以上の有休取得が義務化されているので、実質“年間120日以上”お休みOK！★★ ★★年間の3分の1以上しっかり休める、ゆとりある環境です♪★★ ★★ぬくもりグループは、無理なく続けられる働き方を大切にしています♪★★

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆給与詳細◆ a 基本給（月額平均）又は時間額 160,600円 ～ 184,800円 b 定額的に支払われる手当 資格・調整手当 8,800円 ～ 17,100円 携帯手当 500円 処遇改善臨時手当 15,000円 ～ 17,500円 処遇改善手当 19,000円 固定残業手当 36,700円 ～ 46,400円 ※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず25時間分の固定残業代として支給し 超過する場合は法定通り追加で支給します。 但し時間外労働実時間数ではありません。 ◎昇給あり ◎賞与年2回あり！ ☆充実の待遇☆ 加入保険：雇用 労災 健康 厚生 退職金制度：あり（勤続3年以上） 定年制：あり（一律 60歳） 再雇用：あり（上限 65歳まで） 通勤手当：あり（上限31,600円） マイカー通勤：可（無料の駐車場あり） 試用期間：あり（3ヶ月・同条件） 受動喫煙対策：敷地内禁煙 労働契約：期間の定めなし 転勤の可能性：あり（葛城市 田原本町 広陵町） 託児施設：あり（ぬくもり香芝保育園、ぬくもり田原本保育園、ぬくもり広陵保育園） ★ 2026年職員のための更なる働き方改革 ★ 福利厚生パワーアップ30種類以上！ 常に進化するぬくもりの福利厚生！ ☆永年勤続表彰あり（1年目より） ☆ユニフォーム上下5着貸与 ☆洗濯はクリーニング業者外注 ☆ストレスチェック、年1回健康診断有り ☆産業医の配置有り ☆目標共有制度による人事考課有り ☆目標達成で毎年昇格のチャンス有り ☆優待サービスが使える「リロクラブ」に加入 ☆会員制リゾートホテル「エクシブ」会員 ☆インフルエンザ予防接種費用全額法人負担 ☆昼食職員食1食300円 ☆年1回以上、4連休以上の取得推進 ☆全拠点に職員用Ｗｉ－Ｆｉスポット設置 ☆職員は「ぬくもり保育園」の保育料無料 など多数あり！ 【働き方改革関連認定企業】 ※奈良県福祉・介護事業所認定制度 認証事業所

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【お電話でのお問い合わせ】 090-6058-7785（担当：安井・奥村） 受付時間：9:00〜18:00「Indeedを見た」とお伝えください。 雇用形態: 正社員 給与: 240,600円 - 285,300円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内