日本語教師(主任・リードティーチャー)

仕事内容: 私たちのグループは、28年以上にわたり、2万人以上の学生の「海外で学びたい」という夢を支えてきました。 そして今、その経験を生かし、日本語教育の新しい事業を自分たちの手で立ち上げています。 現在は、日本語のオンラインスクールを一から企画・開発しており、すでに体験レッスンを受講された方から高い評価をいただいています。今後はオンラインでの授業をさらに磨きながら、東京都内での対面型日本語教室も開校し、段階的に事業を拡大していく予定です。 募集するのは、決められた教案をこなすだけの講師ではありません。 自ら授業を担当しながら、カリキュラム・教材・評価方法を改善し、オンライン・対面の両方で「どのように学べば本当に日本語が身につくか」を一緒に考え、形にしていただく教育の中心メンバーです。 生徒数や講師数が増えてきた段階では、他の講師への指導・研修・授業観察なども担当し、将来的には教務責任者や校長候補として、教育チーム全体をリードしていただくことを想定しています。 【仕事内容】 開校・拡大フェーズ｜教育の仕組みをつくる ● オンラインスクールのカリキュラム改善・授業 現在運営準備を進めているオンライン日本語スクールについて、既存のカリキュラムや教材を実際の授業を通して検証し、受講者の反応を見ながら改善していただきます。 ● 対面教室のコース設計 短期集中コースや在住者向け継続コースについて、学習目標、入学時の条件、進度、評価方法を設計します。 ● 教材・教案の整備 主教材・補助教材を選定し、教案、練習、課題、指導メモなどを、他の講師にも引き継げる形で整えます。 ● レベルチェック・評価基準の整備 クラス分けや学習成果を適切に判断できるよう、レベルチェックや評価基準をつくり、試行授業を通して改善します。 運営フェーズ｜教えながら、教室とチームを育てる ● 授業・学習支援 オンラインおよび対面で、入門〜初級を中心とした授業を担当します。学習相談やクラス変更など、教育面での判断も行います。 ● カリキュラム・教材の継続改善 受講者の反応や学習成果をもとに、授業内容・教材・評価方法を継続的に改善します。 ● 講師育成・教務運営 生徒数や講師数の増加に合わせて、模擬授業の評価、初期研修、授業観察、講師への助言、教材の引継ぎなどを担当していただきます。 ● 教育品質の管理 講師が増えても授業品質を維持できるよう、指導基準や運営ルールを整え、教育チーム全体を支えていただきます。 ● 体験授業・説明会への協力 体験授業や説明会では教育面を担当し、学習目標や授業内容が正確に伝わるようサポートします。広告運用や売上目標の責任はありません。

求める人材: 【必須条件】 ● 日本語教育の実務経験3年以上（目安）。完全初学者のグループ指導ができる方 ● 以下のいずれかに該当する方 ① 登録日本語教員の資格保有 ② 令和5年度までに実施された日本語教育能力検定試験の合格者 ③ 四年制大学卒業以上、かつ文化庁受理の日本語教師養成講座420時間修了 ④ 大学または大学院にて日本語教育に関する課程を主専攻または副専攻で修了 【歓迎条件】 ● 教務主任・副主任、またはそれに準じる立場での経験（役職経験がなくても、同等の実務経験があれば歓迎します） ● カリキュラム・教材・評価の設計や、講師への助言・研修・授業観察の経験 ● 日本語教育機関での運営業務の経験（時間割作成、講師管理、学生対応 など） ● 新規校・新規コース・小規模チームの立ち上げ経験 ● 短期集中コースや生活者向けの指導経験 ● 英語など、媒介語での受講案内・学習相談の経験 ● 生成AIを授業準備や業務に使った経験 【求める人物像】 ● 決まっていないことを、自分から形にしていける方 ● 授業だけでなく、運営を含めた教室全体を良くすることに意欲のある方 ● 指導方法を選んだ理由を説明でき、試行授業の結果から改善できる方

月給37万5000円～42万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥375,000 〜 ￥420,000は1か月当たりの固定残業代￥51,000〜￥57,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給324,000円～363,000円　＋固定残業代51,000円～57,000円 固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給し、20時間を超える分は別途支給します。休日労働・深夜労働は法令に基づき別途割増賃金を支給します。 ※月20時間の残業を義務付けるものではありません。 昇給・賞与に関しましては、業績・能力に応じて検討します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:00〜18:00（休憩60分・実働8時間） ※授業日程により時差勤務あり（勤務表で事前にお知らせします） 【担当授業数】 開校後は週16〜20コマ（1コマ50分） 授業準備・採点・会議も所定労働時間内に配分します。開校前は課程・教材づくり、試行授業、講師研修が中心です。

休暇・休日: ・完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇（法令に基づき付与）、慶弔休暇、その他会社が定める休暇 休日に勤務した場合は、振替休日または代休を付与します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * 通勤交通費（月20,000円まで） * 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） * 定期健康診断、業務用PC貸与、業務研修費用の補助（会社承認のもの）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 私たちのグループは、28年以上にわたり、2万人以上の学生の留学を支えてきました。次に挑戦するのは、日本で生活する方や、日本文化と言葉をしっかり学びたい方に向けた、新しい日本語教育のかたちです。 ただ教えるだけではなく、学習者が「日本でやりたいこと」を実現できるよう、ことばの力で支える。そんな教室を目指しています。 カリキュラム、教材、授業、講師育成、そして教室そのものを、私たちと一緒に1からつくっていきませんか。「もっと良い日本語教育をつくりたい」「自分の経験を、新しい学校づくりに生かしたい」という想いをお持ちの方からのご応募を、心よりお待ちしています！ 雇用形態: 正社員 給与: 375,000円 - 420,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間 職歴: * 日本語教育の実務: 3年 (必須)

• 即日勤務OK
• 交通費支給