介護スタッフ

仕事内容: 〜未経験から始める介護職◎長期キャリア形成をサポート〜 当社で叶える『安心のキャリアステップ』 ✅30代から管理職を目指せる！ ✅転居なしで多彩なキャリアパスを実現 ✅スタッフが安心して働ける環境づくり ✅資格取得を全面サポート ✅未経験・ブランクのある方も歓迎！ 当社は神戸・大阪・阪神間に12の施設を運営。 転居を伴わず、様々な職場・職種を経験できるのが当社の強みです。 スペシャリストを目指すか、マネジメントを目指すか あなたの希望や経験に応じて多彩なキャリアを描けます 少子高齢化が進む今、介護の現場はますます社会に求められる存在。 未経験の方も、ブランクのある方も大歓迎です！ 私たちと一緒に、介護の仕事を始めてみませんか？ 【仕事内容】 ~介護老人保健施設での介護業務をお願いします~　 ・食事介助（配膳、下膳、自力で召し上がれない方へのサポート等）　 ・排せつ介助（トイレへの声かけ、誘導、おむつ交換） ・入浴介助（洗身洗髪のお手伝い、着替えの補助）　 ・レクリエーション企画、実施（マニュアルあり） ・記録事務（マニュアルあり） など 【当社の特徴】 ◎入社後はマンツーマンでしっかりサポート！ 配属後は、まず施設内での研修からスタート。建物や設備、各フロアの業務をしっかり学んでいただきます！ その後は、専任のバイザー（指導担当）が一人つき、独自の「介護手順チェックリスト」に沿ってレクチャー。 マナーや認知症高齢者への対応、三大介助など、基礎から実践まで丁寧に学べるので、未経験やブランクのある方も安心です さらに、外部研修や管理者研修など、スキルアップを応援する仕組みも整っています。 「介護のプロ」を目指す方も、「将来は管理職へ」という方も、成長できる環境です。 ◎充実の資格取得サポート 当法人では、働きながら資格を取得したい方を全力で応援します！ 初任者研修・実務者研修などの受講料や教材費を、最大15万円まで無利子で貸与。 さらに、資格取得後に一定期間勤務すると返済が免除される制度もあります。 ◎国家資格へのチャレンジも応援 養成施設や福祉系の大学などで履修歴がなくても、介護の実務を3年以上重ね、実務者研修を受講することで、介護福祉士の国家試験受験資格を得ることができます 当法人では、介護福祉士や介護支援専門員の試験に向けて、法人内で受験対策講座や模擬試験を実施。 未経験からでも、働きながら国家資格を目指せる環境が整っています

求める人材: 【学歴】 【必要な経験・スキル】 ・無資格未経験の方も応募可能！ ・手に職をつけてみたい方 ・介護の仕事に興味があるけど、何から始めたらいいのかわからない方 ・介護の知識を身につけたい方 ＜活かせる経験や特技＞ ・サービス業、接客業に従事した経験のある方 ・人を喜ばせることが好きな方 ◎異業種からの転職者あり。今までの経験を存分に生かせる職場です！ （コンビニ、スーパー、カラオケ、レストラン、居酒屋、フリーランス経験者等） 【歓迎条件】 資格所有者・経験者 優遇！！ 介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）、介護福祉士、実務者研修尚よし ＊介護経験者は、給与面にて別途経験考慮あります。

大阪府大阪市生野区林寺1丁目4-24 医療法人社団創生会 勤務地: 〒544-0023　大阪府大阪市生野区林寺1丁目4-24 ≪アクセス≫ ◆JR大阪環状線　寺田町駅　徒歩7分 ◆自転車・バイク通勤可 【転勤の可能性】 当面なし 【交通手段】 アクセス: 詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。

年俸346万5000円～360万5000円 給与: 年収：346.5 ～ 360.5万円 月給： ～ 万円 【正職員】 月給215,000円〜265,000円 ◆モデル月収 無資格未経験 25.5万円～ （処遇改善手当4万5,000円/月、夜勤手当5回分含んだ場合） ※介護職経験者には給与面で優遇・考慮する場合がある ※別途通勤手当、残業手当支給 昇給 年1回（6月） ＜別途支給＞　 ◆夜勤手当 8,000円/回 （月平均５回程度）　 ◆残業手当 （法定通り支給） ◆通勤手当 上限5万円/月 ◆役職手当 ◆調整手当 ◆正月手当（勤務した場合） ◆資格手当 ・介護福祉士 10,000円 /月 ・初任者研修・ヘルパー2級 3,000円/月 ・実務者研修 7,000円/月 ・社会福祉士 10,000円 /月 賞与：あり 賞与年2回（6月、12月）

固定時間制 勤務時間・曜日: ◆シフト制（実働8時間） 7:15～16:15 8:30～17:30 11:00～20:00 17:00～翌9:00 ※夜勤は月5回程度 ※夜勤は休憩120分、ほかは60分 【月平均残業時間】 残業10時間以下/※月平均残業時間 10時間程 【働き方情報】

休暇・休日: シフト制 ◆月9日休（シフト制） 希望休考慮あり 年間休日111日 有給休暇（法定通り） ※平均年間取得日数9日（前年度実績） リフレッシュ休暇（年3日） 慶弔休暇 （最大5日） 産前産後休暇 （実績有） 育児休暇 （実績有） 介護休暇（実績有） 看護介護休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社会保険完備 ◆退職金（勤続3年以上） ◆食事補助（一食300円） ◆処遇改善金一時金支給（昨年度実績） ◆特定処遇改善手当支給実績有 ◆資格取得奨励制度/上限15万円 ◆国家資格取得金 ◆慶弔見舞金（社内規程あり） ◆健康診断 ◆インフルエンザ予防接種補助（家族含） ◆サークル活動補助制度 ◆提携保育園 ◆みんなの団体定期保険（任意） ◆休業補償制度（任意） ◆社内研修充実 ◆入職者には創生会神戸研修センターで社内研修

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[医療法人社団創生会様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,465,000円 - 3,605,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間