言語聴覚士

仕事内容: 当施設で、言語聴覚士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1⽇の流れ＞ 9:00～　出勤 11:00～　指導準備 13:00～　指導、フィードバック 14:00～　スタッフ間共有、研修 17:00～　記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなっています。 「子どもたちのできないこと」ではなく、 「好きなこと・得意なこと」を伸ばしていくスタイル、オーダーメイド教育が特徴です！ 独自の支援記録システムを導入しているため、 手作業での記録業務に苦労することはありません。 （自宅への持ち帰り仕事はゼロ）

求める人材: 【必須】 ・言語聴覚士 ※未経験可 ※実務経験は問いません。障がい福祉未経験の方の応募も歓迎です！

月給25万3400円～26万8400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥253,400 〜 ￥268,400は1か月当たりの固定残業代￥33,900〜￥35,900（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】253,400円〜268,400円 ＜内訳＞ 基本給　219,500円～232,500円 固定残業代　33,900円～35,900円（20時間分/超過分は別途⽀給） ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ＜別途⽀給⼿当＞ 通勤⼿当 上限50,000円/⽉ 昇給あり（年2回、4・10月） 賞与あり（年2回、5月・11月） ※評価査定により決定 ＜想定年収＞ 年収　3,450,000円～4,700,000円 ※想定年収に含まれる賞与額は5段階評価中3を基準とした場合

シフト制 勤務時間・曜日: 8:00～21:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分） ※1か月単位の変形時間労働制 ※残業ほぼなし ＜シフト例＞ 【平日】8:30～17:30、9:00～18:00、9:30～18:30（最も多いパターン）等 【土日】8:30～17:30、9:00～18:00（最も多いパターン）等

休暇・休日: 完全週休2日制（勤務は土日祝日を含むシフト制） ※月の中で週休2日分と祝日日数相当の休みを取得可 ※土日休みの頻度は配属先によって異なります。詳細はお問い合わせください。 ※希望休OK！スタッフの協力体制が整っているため月3～4日程度の希望休が取得可能です。 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（入社初月に付与） 特別休暇 産休・育休（最大6年間の育児休業あり） 介護休暇 お子さまの看護休暇（社内規定あり） ◼年間休⽇120⽇程度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 屋内禁煙 社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦） 企業型確定拠出年金制度あり（DC制度） 確定給付企業年金制度あり（はぐくみ企業年金） 従業員持株会あり 健康診断無料（年1回） インフルエンザ予防接種費用負担（費用の一部を会社が負担） TJK（東京都情報サービス産業健康保険組合）が提供する福利厚生サービスの利用可 同性パートナー・事実婚での福利厚生適用可 社内公募制度あり（他事業部へキャリアチェンジ可） 社内表彰制度あり（年1～2回、実践例の報告や表彰あり） 友人紹介制度あり（謝礼金あり） カムバックエントリー制度あり（留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても復帰可） 会社de賃貸制度あり（賃貸借契約を法人契約にし、家賃を給与支給額から減額できる制度） 定年制なし 兼業制度（同業他社含む） 服装自由（社内規定あり） 通称利用可（社内通称を選択可） 教育制度あり ・新入社員研修 ・実践研修 ・フォローアップ研修（入社1か月、３か月） ・教室長研修 ・児童発達支援管理責任者研修 ・チューター研修 ・OJT ・専門家による監修、サポートあり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 面接→内定 ※この求人は株式会社タテヨコナナメが株式会社LITALICOの依頼を受けて行う職業紹介のための求人です 雇用形態: 正社員 給与: 253,400円 - 268,400円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給