介護 福祉事業所の介護職

【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅に居住のご利用者宅へ訪問し、介護業務全般をお任せします。 サービス付き高齢者向け住宅に居住のご利用者宅へ訪問し、介護業務全般をお任せいたします。 ～具体的には～ ・食事介助、配膳、片付け ・入浴介助 ・排泄介助 ・着替えのお手伝い ・洗濯や掃除のお手伝い ・シーツ交換 ・清掃 ・お買い物サポート ・緊急時のご利用者対応 など、生活全般の支援を行っていただきます。 その他、サ高住内の業務(厨房業務等)に従事する可能性があります。 - ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ・雇用期間：6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし 【『リブウェル西淀川』とは？】 全国に事業所を展開するビオネストグループが運営。サービス付き高齢者向け住宅(併設の訪問介護事業所)です。 阪神なんば線「出来島駅」から目と鼻の先の徒歩2分という、アクセス抜群の好立地にあります。 【施設内訪問介護のポイント】 施設内の居室を訪問し、身体介護や生活援助を行います。 移動の負担なし： 一般の訪問介護と違い、天候の影響や移動のストレスがありません。 選べる働き方： 通常のシフト勤務のほか、ご自身の生活リズムに合わせて一定の時間帯で活躍できる「早番遅番専従」という働き方も選べます。 【法人の想い】 コーポレートスローガンは「なりたい自分に」 スタッフ一人ひとりの理想の働き方やキャリアを応援し、契約職員からスタートして正社員を目指す道も含め、共に成長できる環境を整えています。 【リブウェル西淀川の3大メリット】 出来島駅から徒歩2分の好立地： 驚きの駅チカ！毎日の通勤がラクラクで、雨の日の通勤ストレスもありません。 5連休を年4回取得OK： 有休消化率100%を目指す「連続休暇促進制度」を導入。計画的に大型連休が取れるため、プライベートも全力で楽しめます。 契約職員でも高水準スタート： 各種手当が手厚く、契約職員の募集であっても正職員と同等の高い給与水準でお迎えします。 【数字でみる・資格別の月給】 初任者研修： 月給 223,280円～ 実務者研修： 月給 225,350円～ 介護福祉士： 月給 291,870円～ 早番遅番専従： 月給 274,360円 ※別途、日祝手当(700円／回 ※専従除く)や、早番・遅番手当(1,500円／回)、夜勤手当(6,500円／回)などの支給あり！ 休日： 4週8休(月9日休、2月のみ8日休)／年間休日107日～ 【職員として働く魅力】 駅チカなので仕事終わりの買い物や予定も立てやすく、充実した毎日を送れます。 6ヶ月ごとの契約更新(更新上限なし)で、ライフスタイルに合わせやすい働き方 正社員登用制度があり、まずは契約職員からスタートしてステップアップしたい方に最適！ 学歴不問！手厚いOJTや研修制度があるため、未経験やブランクがある方も安心 【充実した福利厚生】 社会保険完備 昇給あり／賞与あり(業績・職務評定による) 退職金＆確定拠出年金制度(勤続3年以上) 交通費支給(上限22,000円／月 ※早番遅番専従は上限10,000円／月) 正社員登用制度あり 借り上げ社宅制度あり 食事あり(310円) マイカー通勤可(駐車場あり) 資格取得補助制度・セミナー参加費補助あり 定年制一律65歳(再雇用上限70歳まで) 【ご応募お待ちしております！】 在職中の方も、入職時期の相談が可能です。まずはお気軽にお問い合わせください。 【求人ID-ALL】

【応募資格】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 【メリット】 #社会保険完備 #駅近5分以内 #研修あり #交通費支給 #資格取得支援あり #社員登用あり #ブランクOK #未経験者歓迎 #長期休暇あり

月給22万3280円～29万1870円 【給与】 月給 223,280円〜291,870円 【1】訪問介護職 初任者研修 223,280円～ 内訳 基本給：160,000円、処遇改善手当：34,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：7,500円、地域手当：6,000円、職務手当：7,780円(固定時間外5時間分7,780円含む) 【2】訪問介護職 実務者研修 225,350円～ 内訳 基本給：160,000円、処遇改善手当：34,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：9,500円、地域手当：6,000円、職務手当：7,850円(固定時間外5時間分7,850円含む) 【3】訪問介護職 介護福祉士 291,870円～ 内訳 基本給：162,390円、処遇改善手当：34,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：20,000円、地域手当：6,000円、職務手当：61,480円(固定時間外37時間分61,480円含む) 【4】訪問介護職 早番遅番専従 274,360円 内訳 基本給：160,000円、処遇改善手当：39,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：7,500円、地域手当：6,000円、職務手当(固定時間外15時間分23,860円含む)：23,860円、早番遅番手当：30,000円 その他 日祝手当：700円／回(早番遅番専従はなし) 早番・遅番手当1500円／回 夜勤手当：6,500円／回 ※固定時間外の超過分は別途支給 通勤手当 上限22,000円／月(早番遅番専従は上限10,000円／月)規定により支給 昇給あり ※但し、職務評定に基づき降給する場合も有 賞与あり ただし所属事業所の業績および職務評定により賞与を支給しないことがある 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)

シフト制 【勤務時間】 通常.8：30～17：30(休憩60分) 早出.7：00～16：00(休憩60分) 遅出.11：00～20：00(休憩60分) 夜勤.17：00～9：00(休憩120分)実働14時間

【休日休暇】 年間休日107日 変形労働時間制(1ヶ月単位) シフト制 月9日休(2月のみ8日休)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 確定拠出年金制度あり 勤続3年以上、3年未満は返金 賞与あり ただし所属事業所の業績および職務評定により支給しないことがある 業績・本人の能力により昇降給あり 交通費支給 退職金制度あり 勤続3年以上 定年制あり 一律65歳 再雇用制度あり 上限70歳まで 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) マイカー通勤可 駐車場あり 資格取得補助制度あり OJTあり 役職者については別途定めがあります 食事あり(310円) 借り上げ社宅制度あり 正社員登用制度あり 資格取得支援 セミナー参加費補助 研修制度あり

試用期間あり 試用期間3ヶ月 条件変更なし

【雇用形態】 契約社員 【契約期間】 契約社員のため契約条件による

• 社員登用あり
• 資格取得支援あり
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり