児童発達支援センター「オハナみらいキッズサポートセンター」での児童指導員

仕事内容: ＼ 2026年4月開所の新しい施設で働く ／ 保育の考えを大切にする児童発達支援センター ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅2026年4月開所の児童発達支援センターで立ち上げから関われます ✅日勤のみ8:30〜17:30勤務で土日祝休みの完全週休2日制です ✅月給22万〜30万円・昇給年1回・賞与年2回で頑張りをしっかり評価 ✅保育園運営グループ会社が母体で安定した運営と研修体制があります ✅1〜6歳の未就学児を対象に少人数クラスで一人ひとりに寄り添えます ✅流山セントラルパーク駅徒歩5分で通勤しやすい職場環境です ⏩職場見学実施中！ ⏩ご希望があればそのまま面接も可能です！ ⏩「オハナみらいキッズサポートセンター」HPもぜひチェック https://ohana-mirai.jp/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員 【 給与 】月給：220,000円〜300,000円 【勤務時間】8:30～17:30 （ 休憩60分 / 実働8時間 ） 【募集条件】児童指導員要件を満たす方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 児童発達支援センター 「オハナみらいキッズサポートセンター」にて、 発達に心配のある未就学児を対象にした、 児童指導員としての支援業務をお願いします。 1〜6歳の子どもたちを対象に、 事業所の支援プログラムに基づき、 生活やあそびの中での活動を通じて、 身辺自立や集団生活への適応を支えます。 定員は1日30名、3つの発達支援室に分かれ、 クラス担当制で支援を行います。 子ども一人ひとりの特性に合わせて、 オーダーメイドの支援計画を立て、 保護者や関係機関とも連携しながら、 「生きるチカラ」を育む支援を進めます。 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・支援プログラムに基づく発達支援業務 ・生活動作や基本的生活習慣の支援 ・遊びを通じたコミュニケーション支援 ・クラス担当としての記録・計画立案 ・保護者やごきょうだいへの相談対応 ・ご自宅や保育園・幼稚園への送迎業務 ・社内ミーティングへの参加と支援内容の見直し ・関係機関との連携や情報共有　など 〇 預かり型の児童発達支援センターなので、 日々の生活とあそびの両面から、 子どもたちの成長を長期的に支援できます。 ･･･････････････････････････････ 【 1日の流れ（例） 】 8:30　出勤・準備・ミーティング 9:00　送迎 10:00　児童受け入れ・自由あそびの見守り・クラスごとの活動（制作・運動など） 12:00　給食 13:00　午睡・自由あそび 15:00　おやつ・送迎業務 16:00　送迎・記録 17:30　退勤 ･･･････････････････････････････ 【 研修について 】 新規開所の施設のため、立ち上げ段階から 一緒に環境づくりを行います！ 入職後は、施設の理念や支援方針の研修、 児童発達支援に関する基礎知識の共有からスタート。 現場では、保育士・児童指導員と一緒に OJT形式でゆっくり業務を覚えていただきます◎ 外部研修への参加費用補助もあり、発達支援や 保育等について学び続けられる環境です。 ･･･････････････････････････････ 【 施設・支援の特徴 】 ・1～6歳の未就学児を対象とした児童発達支援 ・1日定員30名、3クラスに分かれたクラス運営 ・保護者の下から通う「預かり型（保育提供）」 ・ご自宅や保育園・幼稚園への送迎あり 【 支援方針 】 ・一人ひとりの人格を尊重し、安心して成長していけるように寄り添う支援 ・課題やつまずきの要因を分析し、将来の2次障害リスクに備えた支援 ・生活とあそびの中で、他者との関わりや集団生活に適応する力を育む支援 ・ご家族に寄り添い、安心して子育てができるような相談支援 保育園運営のグループ会社ならではの知見を活かし、 「生きるチカラ」を育む支援を行っています。

求める人材: 【 応募条件・こんな方に 】 《必須条件》 下記いずれかの【児童指導員の要件を満たす経験や資格】に該当する方 ・社会福祉士、精神保健福祉士 ・教員免許、幼稚園教諭免許 ・大学で社会福祉学・心理学・教育学・社会学 またはこれらに相当する課程を卒業された方 ・児童福祉事業での実務経験（高卒以上2年以上、その他3年以上） 当センターでは資格や経験に加えて、 子どもやご家族にじっくり向き合う姿勢を 大切にしています。 ＼ こんな方に向いています ／ ・子ども一人ひとりに丁寧に関わりたい方 ・生活とあそびの両面から支援したい方 ・チームで相談しながら支援を行いたい方 ・保護者支援や地域連携にも興味がある方 児童発達支援や保育園などでの 経験がある方は、これまでのご経験を 活かしてご活躍いただけます。

月給22万円～30万円 給与: 通勤手当あり　上限　10,000円 昇給　年1回 賞与　年2回（実績による） 試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし） 固定残業代なし

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:30 休憩60分

休暇・休日: 土、日、祝日、年末年始 ※1年に数回、社内研修や会議、保護者会等により土曜日出勤をする場合あり。（平日代休あり） ※完全週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・外部研修費用の補助

試用期間なし

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 220,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内