小規模特養の介護スタッフ

仕事内容 ＜ＰＲ本文＞ 1.【未経験から手に職を】介護職デビュー歓迎！無資格・初心者スタートの先輩が多数活躍中◎ 2.【サクッと学べる研修あり】5分で学べるオンライン研修などスキマ時間を有効活用！ 3.【大切な人とのイベントは優先】家族の行事やプライベートは「気兼ねなく休む」がルール。 4.【私服勤務OK！でリラックス】被服手当（月1,000円）支給！自分らしい格好で働けます。 5.【賞与年3回支給】未経験スタートから、リーダーへステップUPして年収437万円の先輩も！ ＜仕事内容＞ 「介護のお仕事って、資格がないと難しそう…」 そんな風に思っていませんか？ 『上牧の郷・クローバー』では、今活躍しているスタッフの半数以上が「無資格・未経験」からのスタートです。 私たちのテーマは、お互いが自然体でいられる「我が家」。 施設というよりも、自宅でおじいちゃん、おばあちゃんと過ごすような、あたたかい運営を大切にしています。 ご利用者様の「やりたい！」を叶えるために、 ・お庭やお近くへお出かけしたり ・時には季節のイベントを楽しんだり ・お酒やタバコをお好みに合わせて楽しんだり… 「施設だからダメ」と制限するのではなく、「どうやったら安全に楽しめるか」をみんなでワクワクしながら考えています。 専門的な医療行為は、常駐している看護師が担当しますので安心してください。 まずは「おしゃべりを楽しむこと」から始めませんか？ ▽▽業務詳細▽▽ 小規模特養（地域密着型特別養護老人ホーム）内での、ご利用者様の生活サポート全般をお任せします。 少人数制（ユニット型）のため、一人ひとりに寄り添ったケアが可能です。 ■楽しい時間を共有する 日常のコミュニケーション（おしゃべり、お散歩、レクリエーションなど）を何より大切にしています。 ■お食事や団らんのサポート 厨房から届く美味しいごはんを配膳したり、必要に応じて食事のお手伝いをします。 ■安心を支える生活介助 移動のときそっと付き添ったり、お風呂やお手洗いのサポートなど、ご自身でできない部分を適切にお手伝いします。 ＜未経験でも安心の研修体制＞ 「5分で学べるオンライン研修」など、スキマ時間にサクッと学べる独自のシステムを導入しています。 現場でも、先輩が横についてイチから丁寧にお教えしますので、専門知識や技術は後からゆっくりついてきます！ ＜働きやすいから、続けられる＞ 大切な人との時間や、個人のプライベートは絶対優先です！ ご家族の学校行事や大事なイベントなどは、「大切な瞬間を見逃してほしくないから、必ず休んでください！」というのが当法人のルール。 有給を使った長期旅行なども推奨しており、家庭やプライベートと両立しやすい環境をみんなで支え合って作っています。 ＜私服勤務OK！＞ カチッとした制服ではなく「服装自由」です。 そのための“被服手当（月1,000円）”を別途支給！ 「我が家」のような空間だからこそ、スタッフもリラックスできる格好で働いています。 ＜未経験からでも、しっかり高収入＞ 月給25万円以上スタートに加え、賞与は年3回（計3.5ヶ月分※実績値）をしっかり支給。 入職3年目の未経験スタートから、リーダーへ昇格して【年収437万円】を手にした先輩もいます。 待遇面でもモチベーションを高く保てます。

求める人材/能力 ■資格・経験・学歴すべて不問！ ■未経験・ブランク大歓迎！ ■主婦・主夫さん、UIターン、第二新卒も歓迎 ■64歳以下のみ（制限理由：定年年齢が65歳のため、定年を上限とした無期雇用契約での募集／例外事由1号） ※実務者研修（ヘルパー1級相当）以上をお持ちの方は別途手当あり ※自動車免許をお持ちの方歓迎（必須ではありません） とにかく「おじいちゃん、おばあちゃんが好き！」という方でないと、この仕事は難しいです。 また、既存の介護観に捉われず、新しいことには何でもチャレンジしたいという方は大歓迎です。 だから、無資格の方、未経験の方も大歓迎です！ スタッフうちの3分の1が当施設で初めて介護職に就いた人なので、未経験の方もなじみやすい風土があります。 安心して働けるよう面談を行いますので、困っていることや不安なこと、働きにくい点があればご相談ください。 もちろん有資格・経験者の方も大歓迎です！

月給25万1913円～28万4285円 給与 月給251913円〜284285円 【月給について】 月給には以下の一律手当を含む ・処遇改善手当32,000円 ・職務手当10,000円 ・被服手当1,000円 ・夜勤手当32,913円～（月4回・資格手当なしの場合） 【その他手当等】 ・資格手当/5,000円～20,000円 ・通勤手当実費支給/上限月額20,000円 ・短時間勤務手当 ・年末年始手当 ・昇給制度あり/月あたり1,000円～（実績） ・賞与制度あり/年3回/計3.50ヶ月分（実績） 【年収例】 ～リーダー/未経験～ ・入職3年目437万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例 ※賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があり 【試用期間】 試用期間3ヶ月あり：雇用条件の変更なし

変形労働時間制 勤務時間 ▽▽変形労働時間制/1ヶ月単位▽▽ [1]7:30～16:30 [2]9:00～18:00 [3]11:30～20:30 [4]16:30～翌日9:30 上記の時間帯でのシフト勤務になります。 【休憩】60分 【残業】月平均10時間

休日・休暇 ＊シフトにより決定 ■年間休日107日 ┗各家庭の状況等を勘案し、柔軟に対応しております。 ■有給休暇（6ヶ月経過後付与）/法定通り支給 ┗旅行等長期休暇もしていただいております ■育児休業取得実績あり ※産前産後・育児休暇の取得＆復帰の実績があり、学校行事等への参加は必ずしていただくようお願いしています！ ■介護休業取得実績あり ■看護休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ■服装自由 ■被服費手当支給（制服支給の代わりです） ■社会保険完備 ┗雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■昇給あり ■賞与年3回/3.5ヶ月分（実績） ■交通費規定支給/月2万円まで（実費または距離に応じて支給） ■退職金共済加入（大阪民間社会福祉事業従事者共済金） ■年末年始手当 ■夜勤手当 ■残業手当 ■深夜手当 ■資格手当 ■短時間勤務手当 ■損害保険、傷害保険完備 ■車、バイク、自転車通勤可能 ■受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ■再雇用制度あり（70歳まで）

試用期間あり 試用期間3ヶ月あり：雇用条件の変更なし

雇用形態 正社員