家電修理担当の職業指導員 家電修理の経験必須

仕事内容 【エンジニア向け！「修理」がメインの職場です】 「動かない」を「動く」に変える。お客様の困りごとを技術で解決する、職人冥利に尽きるお仕事です。修理を通じてメンテナンス技術を極められるため、機械いじりが好きな方にはこれ以上ない環境。あなたの技術が、事業所の利用者さんの「お手本」になります。 【会社紹介】 私たち『株式会社ドリームエナジー京都』は、大阪と京都を拠点にIT特化型の就労継続支援B型事業所を運営しております。現在、事業拡大150％で急成長中。本年度は新たに6事業所の立ち上げを予定しており、技術部門を支える核となるメンバーを募集します。 【仕事内容】 メイン業務は「家電修理」です。 補助的に利用者さんへコツを伝えていただくイメージです。 ✅ 家電修理および付随するメンテナンス業務 まずはご自身の手で修理を完遂させてください。それが利用者さんの手本となります。 ✅ 利用者さんの作業チェック・工程の準備 利用者さんが行った作業の最終確認や、翌日の修理パーツの段取りを行います。 ✅ 必要に応じたアドバイス・声かけ 作業に詰まっている利用者さんがいれば、技術的なヒントを伝えてあげてください。 ✅ 「体験」希望者への対応・ミーティング 見学に来られた方への説明や、スタッフ間での情報共有を行います。 ⭐入社後は座学研修に加え、経験豊富なスタッフによるOJT体制を整えています。 まずは「修理」に集中し、徐々に現場の雰囲気に慣れていただければOKです！ ※送迎業務はありません。 ※レクリエーション（行事）もほぼありません。(年に1～2回茶話会があります)

求めている人材 【必須条件※なにかしらの家電修理の経験】 ✅ メーカー、家電量販店、出張修理等でのリペア実務経験 ✅ 企業でのリペア・メンテナンス経験 ✅ 趣味でAV機器や電子回路をいじっている方 【以下の資格をお持ちの方は優遇します！】 ✅ 家電製品エンジニア（生活家電・AV情報家電・総合） ✅ 家電製品アドバイザー ✅ 電子機器組立て技能士 ✅ エグゼクティブ等級をお持ちの方 ◎ 何より「機械いじり」が好きな方 ◎ 福祉の知識・経験は一切不問です ◎ 20代～60代まで、技術自慢のスタッフが活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

612-8414京都府京都市伏見区竹田段川原町269　1階 株式会社ドリームエナジー京都(たけだ笑店) 【交通手段】 交通・アクセス 近鉄京都線「竹田駅」より徒歩3分 京都市営地下鉄烏丸線「くいな橋駅」より徒歩6分

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当一覧】 能力手当：90,000円～ 資格手当：0円～10,000円 勤続給：1年経過毎に基本給アップ（2,000円／月） 通勤手当：上限20,000円／月 ※賃金規定による

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 勤務時間：9:00~18:00 休憩：60分/実働8時間 ※残業は月5時間以下で定時退社が多いです。 【一日の流れ】 9:00 始業・朝礼・清掃 9:15 利用者さんの作業準備・指示確認 10:00 利用者さんの朝礼、仕事の指導、当日の仕事内容確認 12:00 休憩 13:00 午後の仕事指導・フォロー、質問回答、お声がけなど 15:00 利用者さんの終礼・作業確認(業務日報の作成)、記録入力・打ち合わせ 18:00 就業・終礼

休日休暇 週休２日制（土日） 年間休日換算１１２日 夏季休暇３日（８月１３日～１５日） 年末年始休暇５日（１２月３０日～１月３日） 有給休暇法定通り付与 ※6ヵ月経過後の年次有給休暇日数１０日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【評価制度、昇給/賞与】 ・残業は月5時間以下で定時退社が多いです。 ・2025年入社の定着率は94％。続けやすい環境です ・昇給の機会は年2回。多い方は1回で3万円ずつ昇給しています。 ・賞与は年２回(会社業績による) ・3か月ごとに面談があります。あなたの成果を正当に評価する制度が整っています。 ・スキルアップ制度があり、研修費や資格取得費用も会社が負担します。 ・グループ会社のサービスが社割で利用できます(スマホ修理、酵素風呂、よもぎ蒸し等) ・特別な日をお祝いする際に使用できる休日『アニバーサリー休暇』ちゃんと給与でます♪ 【社内制度】 ・在宅ワーク制度 ・スキルアップ支援制度 ・副業制度 ・アニバーサリー休暇 ・アイデアBOX ・紹介制度 ・社員割引制度 ・健康診断 他。 ⭐個人を尊重している会社です。社内の声を形にして、常に新しい制度が生まれる仕組みがあります。

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 原則定時退社