ケアマネージャー/夜勤なし/居宅支援事業所(ケアプランセンター)

【仕事内容】 【仕事内容】 【高給与／日勤のみ／土日祝休み／年間休日120日】〈未経験OK〉駅徒歩8分の居宅でケアマネ募集♪ 【概要】 ●居宅介護支援事業所の運営に関わる業務全般をお願いします。 ●夜勤をしなくても月35万円以上の高給与が目指せます☆賞与は年3回あり、 業績により臨時賞与もあるため、 モチベーションアップにもつながりますね♪ ●土日祝休みで年間休日はたっぷり120日☆残業も月平均8時間と少なく、 ご家庭や子育てとの両立も可能です。 ●立地は阪急神戸本線「神崎川駅」から徒歩8分のため、 公共交通機関での通勤に便利です☆ 【アドバイザーからのひとこと】 お気持ちに寄り添い、 納得できる転職活動となるよう最後までしっかりサポートいたします。 居宅介護支援事業所「すずらん会ケアプランセンター」にて、 介護支援専門員（ケアマネージャー）を募集しています。 医療法人が母体で、 法人内にクリニックがあるため、 医師・看護師・セラピストとの連携が取りやすく、 医療と介護が結びついたケアプランが作成できる環境です。 介護支援専門員の資格があれば、 業務未経験の方もご応募OKです。 利用者様の担当は少しずつお任せするため、 無理なく業務をスタートできます。 些細なことでも構いませんので、 気になる点がありましたらお気軽にご相談ください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

【応募資格】 ケアマネージャー/介護支援専門員 【メリット】 #大量募集 #フリーター歓迎 #長期 #学歴不問 #経験者歓迎 #ブランクOK #昇給あり

月給26万500円～35万2000円 【給与】 月給 260,500円〜352,000円

シフト制 【勤務時間】 （1）09:00～18:00

【休日休暇】 【休日】週休2日制（土曜日、日曜日、祝日、その他）【年間休日】120日【休暇】夏季特別休暇、年末年始休暇、有給休暇、子の看護等休暇、育児休暇、介護休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 【月給】 26万500円～35万2,000円 《内訳》 基本給：19万2,000円～26万7,000円 ＋職能給手当、固定残業代 【福利厚生】 企業型確定拠出年金制度あり、定年制あり（一律65歳）、再雇用制度あり（上限70歳）、育児休業取得実績あり、慶弔見舞金規程あり、会員制リゾートホテル利用可、制服貸与

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【その他】 #急募 #昇給あり #ブランクOK #経験者歓迎 #社会保険完備 #研修あり #主婦・主夫歓迎 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 経験者歓迎
• ブランクOK