未経験OK/スマホ販売スタッフ(受付・接客・営業)/正社員　a-40298

仕事内容: 【職務概要】 来店されたお客様の受付対応、携帯電話やスマートフォンのサービス・商品案内などをお任せします。 (お客さまの悩みに寄り添い解決へと導くサービスのご案内・ご提案) ＜具体的な業務内容＞ ◎お客さまの受付対応 ◎サービス・商品のご案内 ◎携帯電話・スマートフォン・タブレット及び充電器などの周辺機器の販売 ◎各種手続き対応（機種変更／乗り換え／新規契約など） ◎店内イベント（スマホ教室など）の企画・実施　など

求める人材: 【必須条件】 1人1人のお客様に丁寧に接するホスピタリティ、ヒアリング力 スムーズな会話ができるコミュニケーション力 【歓迎条件】 接客・販売サービスの実務経験（アルバイト経験でもＯＫ） 【未経験者歓迎】 未経験からの入社が約9割！入社後の研修サポートがしっかりあり、安心してスタートすることができます。パート／アルバイト経験のみの方でも活躍可能！「正社員で頑張りたい！という方」「安定した経営基盤の会社で安心して働きたい方」そんな方からの応募大歓迎です！【育休取得率9割以上！】高い育児休暇取得率です！そのほか大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備してます。 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ＜求める人物像＞ ・ケータイやスマホに興味がある方 ・接客やサービスの仕事に興味がある方 ・人の役に立つことが好きな方

大阪府大阪市中央区城見 近畿中央ビジネス株式会社 勤務地: 大阪府 ※通勤可能なエリアや希望を考慮して決定します。 ※転勤の可否は面接時に確認します。 ＜転勤＞ エリア内異動の際、ご自宅からの通勤が困難な場合は、転居を伴う場合があります。 変更の範囲：会社の定める事業所 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【交通手段】 アクセス: 大阪府内の各店舗（大阪市北区・難波・天王寺・堺市など） ※勤務地はご自宅から通勤可能な範囲で決定します ※転勤なしも相談可能です

月給19万円～24万円 給与: 年収：300万円 〜 500万円 ・想定年収：300万円～500万円 ・月給：月給190,000円～240,000円 ・賞与：年2回（6月・12月／3カ月分） ※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により優遇します。 《給与にプラスしてもらえる手当》 ・将来設計手当（前払退職金） ・通勤手当（当社規定による） ・時間外勤務手当（1分単位で支給） ・通信費手当 ・ショップ役職手当 ・キャリア資格手当（取扱いキャリアに準ずる） ・借り上げ社宅制度 ※当社規定あり。会社指示による転勤者には社宅補助を支給 ≪評価制度≫ ・基礎評価（年1回、職務（実績）評価、バリュー（企業理念に沿った）評価 ・賞与評価（年2回、部拠点、店舗目標に沿った定量定性での評価） いずれも期中に面談（OneOnOne）を実施し上長と相互確認を行います。 ＜年収例＞ 【キャリアキャリアパス例(残業代込み)】 400万円(入社3年目・チーフ)→470万円(入社5年目・副店長)→590万円(入社8年目・店長) 手当 ・将来設計手当（前払退職金） ・通勤手当（当社規定による） ・時間外勤務手当（1分単位で支給） ・通信費手当 ・ショップ役職手当 ・キャリア資格手当（取扱いキャリアに準ずる） ・借り上げ社宅制度 ※当社規定あり。会社指示による転勤者には社宅補助を支給

シフト制 勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ 7:00～22:00 （所定労働時間：7時間30分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 （月20時間程度） ＜勤務パターン＞ 7:00～15:30 / 9:30～18:00 / 8:30～17:00 / 13:30～22:00

休暇・休日: 完全週休二日制完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇1日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 2年目以降は毎年20日付与 ※有給休暇は時間単位、半日単位で取得可能 年間休日日数:123日（2025年度実績）土日祝日相当 2025年度は123日＋計画年休5日のため【実質128日】 休暇：傷病特別、転任、結婚、 忌引、生理、出生支援、産育休、配偶者産育休、介護・子の介護・介護時短、小学校等入学、公務、ボランティア、特定疾病サポート

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【社内制度】 借上社宅制度/財形貯蓄制度/確定拠出年金制度/厚生資金貸付制度/社内懇親会費助成制度/GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度 【福利厚生】 ティーガイアクラブ（各種体育会・文化会補助制度）/WELBOX（株式会社イーウェル）/社内相談窓口（育児・介護・ハートフル）/社外相談窓口（LGBT、ハラスメント）/提携保育園有り 【健康管理】 健康相談（産業医・保健師による面談）/社内マッサージルーム利用/TG-Support Lounge（社内カウンセリング）/健康相談ダイヤルの設置（社外相談窓口）/各予防接種の補助（インフルエンザ、麻疹、風疹） 【認定多数】 ★7年連続で『健康経営優良法人』に認定 ★『プラチナくるみんプラス』『子育てサポート企業』『不妊治療と仕事の両立サポート企業』『男性育児休暇取得率』として認定 ★女性活躍推進マーク『えるぼし』の3段階目（最高位）の認定 【制度・設備】 時短制度（一部従業員利用可）/出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可）/研修支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は株式会社ティーガイアの依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 190,000円 - 240,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

• 交通費支給