損保募集管理担当マネージャー

仕事の内容 株式会社ソニックジャパンでの損保募集管理担当マネージャーになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社東京海上日動キャリアサービスによる紹介案件です。 ■損保事業拡大に伴う組織づくりの重要ポジション ■経験を活かし、組織づくりに裁量を持って関われる環境 ■残業ほぼなしでワークライフバランス◎ ＼全国34拠点を展開する総合保険代理店／ 大手損害保険会社の乗合代理店として、生命保険・損害保険の幅広い募集業務を展開しています。 設立以来21年、全国広域に事業を拡大しており、現在は特に損害保険事業のさらなる強化と管理体制の高度化に注力しています。 【業務内容】 特定大規模乗合損害保険代理店および代理店業務品質評価制度の運営管理 コンプライアンス事案の分析、対策検討、拠点への指導対応 募集管理体制や法定体制等の構築、運営全般のマネジメント 保険会社や監督当局等の外部機関との折衝対応 <変更の範囲> 社内業務全般 【配属先】 配属部署：管理統括本部 募集管理部 チーム規模：3名 在宅勤務（自宅）：有（基本は出社、在宅は申請した時のみ） <変更の範囲> 東京本社または従業員自宅 └転居を伴う異動なし 【キャリアビジョン】 損保業界の大きな転換期において、募集管理・コンプライアンス体制の再構築を主導する重要な役割を担っていただきます。 単なる運営管理にとどまらず、自ら組織を作り上げる実感を持ちながら、管理部門の要としてキャリアの次のステージを目指せる環境です 【ここが魅力】 組織の成長と自身の成長をダイレクトに感じられるポジションです。 損保事業が増収を続ける中で、ガバナンス強化の舵取りを担うやりがいは格別です。 また、残業がほぼ発生しないため、プロフェッショナルとしての責任を果たしながら、プライベートも大切にできます。 【こんな方におススメ】 損害保険会社でのコンプライアンス経験を活かし、より裁量を持って組織づくりに携わりたい方。 変化を前向きに捉え、自律的に業務を推進できる方。 ※その他、詳細は求人票提示の際にご説明いたします

応募資格 【必須条件】 損害保険会社におけるコンプライアンス関連部門での実務経験 （募集管理、内部管理体制の構築や運営の経験、監督当局への対応経験等） 【歓迎条件】 マネジメント経験のある方 組織の仕組みづくりに興味がある方 学歴不問

105-0004東京都港区新橋東京都港区新橋1-7-1近鉄銀座中央通りビル 株式会社ソニックジャパン 勤務先名 勤務先名: 株式会社ソニックジャパン 【交通手段】 交通手段 JR山手線 新橋駅 徒歩5分

月給50万円～66万7000円 給与 月給 500,000円 ～ 667,000円 想定年収：6,000,000円〜8,004,000円

固定時間制 勤務時間 平均所定労働時間：160時間/月 9:00～18:00（休憩60分） 残業月平均 1時間程度 就労期間：無期雇用 定年：60歳 └雇用延長・再雇用制度：あり、65歳まで

休日休暇 完全週休二日制（土日） 祝日 有給休暇 年末年始休暇（12月29日〜1月4日） 夏季休暇（7〜9月に3日取得） 慶弔休暇 看護休暇 介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 通勤手当（月50,000円まで） 役職手当 家族手当 退職金制度（正社員雇用後1年経過後、中退共加入）

試用期間あり 本採用と条件が同じ 試用期間：6ヶ月

その他 お仕事No：TRa00036 許可番号（人材派遣等）: 労働者派遣事業(許可番号：派 13-010312) 有料職業紹介事業(許可番号：13-ュ-010357)

• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 駅近5分以内
• 固定給35万円以上