医療事務(責任者候補)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、医療機関事務長、一般事務 ＼ 医療事務の経験を、もっと価値あるものに。／ 責任者クラスでは 年収600万円～800万円以上も可能！！ 「医療事務の仕事は好きだけど、給与が上がらない」 「レセプト業務には自信がある」 「管理職よりも、現場の仕事を続けたい」 「経験や知識をきちんと評価してほしい」 そんな医療事務経験者の方へ。 医療法人三心会 さんじんクリニックでは、 医療事務部門の実務を支える **【医療事務／責任者候補】**を募集しています。 今回お任せしたいのは、 スタッフを管理する仕事ではなく、 これまで培ってきた経験を活かして、 医療事務業務を円滑に進めること。 レセプトの点検・請求をはじめ、 診療報酬の算定確認や返戻対応など、 専門性を発揮できるポジションです。 基本的にスタッフの労務管理や 人事評価などのマネジメント業務はありません。 現場の仕事に集中しながら、 経験に見合った収入を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給35万円～45万円＋賞与あり ✅ 責任者クラスは年収600万円～800万円以上も可能 ✅ スタッフの管理・マネジメント業務は基本なし ✅ 医療事務経験5年以上の方を募集 ✅ レセプトの実務経験をしっかり評価 ✅ 在宅医療・訪問診療の経験者歓迎 ✅ 完全週休2日制（木曜・日曜） ✅ 原則定時退社でメリハリのある働き方 ✅ 南巽駅から徒歩8分 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 責任者候補でも、管理職の仕事が中心ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「責任者候補」と聞くと、 スタッフのシフト管理や面談、 人材育成、組織運営などを イメージするかもしれません。 しかし、今回の募集は少し違います。 当クリニックが求めているのは、 医療事務の専門知識を活かして、 実務面から現場を支えてくださる方です。 例えば、 ・レセプトの内容を確認する ・請求漏れや算定ミスを防ぐ ・返戻や査定に適切に対応する ・診療報酬のルールを確認する ・請求業務をスムーズに進める こうした日々の実務が、 あなたの中心的な役割になります。 もちろん、業務上必要な情報共有や スタッフとの連携はありますが、 人員管理やマネジメントが 主な仕事になることはありません。 「人を管理するより、 自分の専門スキルを活かしたい」 そんな方が活躍できる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クリニックでの医療事務業務全般を お任せします。 特に、レセプトや診療報酬請求に関する 実務を中心に担当していただきます。 【レセプト関連業務】 ・レセプトの作成、点検、請求 ・診療報酬の算定内容の確認 ・各種加算の算定チェック ・返戻レセプトの確認、再請求 ・査定内容の確認、対応 ・請求漏れや算定ミスの防止 ・診療報酬改定に伴う対応 【その他の医療事務業務】 ・電子カルテ、レセコンの操作 ・受付、電話対応 ・患者さまへのご案内 ・医師や看護師との情報共有 ・訪問診療に関する事務処理 ・医療事務業務の効率化 など 最初からすべての業務を お任せするわけではありません。 これまでの経験や得意分野を確認し、 無理なく業務に慣れていただきます。 その後は、レセプト業務を中心に、 医療事務部門の実務を支える 存在として活躍してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経験を積んできたからこそ、収入にもこだわりませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 医療事務は、経験を重ねるほど 専門知識が身につく仕事です。 診療報酬の仕組みを理解し、 複雑な算定にも対応できる。 返戻や査定の原因を判断し、 正確な請求につなげられる。 こうしたスキルは、 短期間では身につきません。 だからこそ当法人では、 実務経験や専門知識を 給与に反映したいと考えています。 月給35万円～45万円＋賞与。 さらに、責任者クラスでは 年収600万円～800万円以上も可能です。 経験年数だけではなく、 実際に担当できる業務や 知識・能力を総合的に評価します。 今まで積み重ねてきた経験を、 これからの収入アップにつなげませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 在宅医療の経験も活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当クリニックでは、 外来診療だけでなく、 在宅医療・訪問診療にも取り組んでいます。 そのため、在宅医療に関する レセプト経験がある方は特に歓迎します。 ・訪問診療の診療報酬請求 ・在宅医療に関する加算の算定 ・医療保険、介護保険の請求 ・訪問診療に関する事務処理 などの経験が活かせます。 もちろん、 外来レセプトの経験が中心の方も ご応募いただけます。 これまでの得意分野を活かしながら、 新しい知識を身につけることもできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働きやすさも大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お休みは木曜・日曜の 完全週休2日制。 勤務時間は、 8:30～12:00／15:00～18:30です。 12:00～15:00の休憩時間は、 ご自宅に戻っていただくことも可能です。 原則定時退社のため、 仕事とプライベートのメリハリを 大切にしながら働けます。 経験を活かして収入を上げたい。 でも、働き方も大切にしたい。 そんな方にもおすすめの環境です。

求めている人材 【必須条件】 ・医療事務の実務経験5年以上 ・レセプト点検、請求業務の実務経験 ・レセプト請求を一人で完結できる方 ・診療報酬の算定に関する知識 ・返戻、査定対応の実務経験 ・レセコン、Excelなどの基本操作 【歓迎する経験】 ・外来レセプトの豊富な実務経験 ・在宅医療、訪問診療の請求経験 ・診療報酬、各種加算の算定経験 ・レセプト総括業務の経験 ・診療報酬改定への対応経験 ・施設基準、加算届出に関する知識 ・医療事務業務の改善経験 ※管理職経験・マネジメント経験は不問です。 【こんな方におすすめ】 ✅ 医療事務の経験を活かしたい方 ✅ レセプト業務が得意な方 ✅ 専門知識を活かして収入を上げたい方 ✅ スタッフ管理より実務が好きな方 ✅ 現場で長く活躍したい方 ✅ 正確で丁寧な仕事ができる方 ✅ 周囲と協力して業務を進められる方 ✅ 安定した環境で働きたい方

年俸600万円～800万円 給与詳細 基本給：年俸 600万円 〜 800万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給35万円～45万円＋賞与 ※経験・能力・前職給与などを考慮し決定します。 責任者クラスでは、 年収600万円～800万円以上も可能。 診療報酬・加算管理や 業務改善などの成果もしっかり評価します。 「経験を積んでも給与が変わらない」 ではなく、 経験・知識・成果を 待遇へ還元していく環境です。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 【勤務時間】 8:30～12:00 15:00～18:30 ※12:00～15:00は休憩時間 ※休憩中はご自宅に戻ることも可能です。 【診察時間】 9:00～11:00 15:00～18:00

休日休暇 休日・休暇 ・週休2日制（木曜・日曜） ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給あり ・賞与あり ・交通費支給（上限1万円） ・役職手当あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 原則定時退社