イベント会社での人事労務

仕事内容 ＼お気軽にご応募ください！／ 人柄重視で積極採用中★ 若手メンバーが中心となって活躍中♪ 配属先は人事労務部門！ 部長1名、課長2名、メンバー3名の計6名体制です。 20代～40代まで幅広い世代が在籍しており、年齢や役職に関係なく意見を出しやすい風通しの良い環境です。 ≪仕事内容詳細≫ イベントを請け負っている当社で労務・総務をお任せします！ ✅労務業務 ・入退社手続き ・給与計算、賞与支給対応 ・社会保険の対応 ・勤怠管理、労務リスク管理 など ✅総務、広報業務 ・求人票に載せる写真撮影 ・貸与品管理 ・その他庶務業務 事業拡大に伴い社員数も増加しており、 より働きやすい環境づくりや組織体制強化のため、新たなメンバーを募集しています。 ≪入社後の流れ≫ 入社後は先輩社員が業務の流れや社内ルールを丁寧にお伝えします。 まずは勤怠管理や入退社手続きなどからスタートし、徐々に給与計算・社会保険対応など幅広い業務をお任せします。 将来的には労務管理だけではなく、採用活動や社員教育、制度づくりなどにも携わり、人事の幅広いスキルを身につけることができます。 お任せする業務は多岐にわたりますが、 未経験からでもスキルアップを目指したい方、 今までの経験を活かして働きたい方にピッタリ★ 皆様のご応募お待ちしております！

求めている人材 【歓迎条件】 人事労務の経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます！ ・入退社手続きなどの労務管理経験 ・給与計算、社会保険手続きの経験 ・就業規則や社内規定の作成・管理経験 ・人事システム導入や運用経験 ・各種労務手続きの経験 ・社員研修の企画、内容作成、実施経験 もちろん、人事労務未経験の方も歓迎です！ 「人事・労務の仕事に挑戦したい」 「幅広い業務を経験してスキルアップしたい」 という方も、先輩社員がサポートします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給22万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年一回、決算賞与 【給与例】 給与例 ・300万／20歳 新卒 1年目（月給230,000+他） ・350万／26歳 主任 2年目（月給265,000+他） ・400万／30歳 課長 3年目（月給312,000+他）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:00～18:00（休憩1時間） ※残業は月平均10時間以下です。

休日休暇 年間休日：120日 完全週休二日制【土日】、祝日休み 休暇：慶弔休暇、有給休暇（入社半年後から支給）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・勤続表彰（5年ごと） ・結婚祝金、出産祝金、入学祝金（規定有） ・退職金制度（10年以上勤務） ・通勤交通費全額支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の待遇は正社員雇用と同じです。

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 原則定時退社
• ノルマなし
• ひげOK