住宅型有料老人ホームの介護職

仕事内容 ✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿ ＼★2026年2月にNEWオープン★／ 新しく生まれる施設で、 みんなで同じスタートラインからお仕事♪ 仲間と協力しながら “あたたかいホーム”を一緒につくりませんか？ ✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿ ＼ここがポイント！／ ✿ 未経験でも始めやすい♪ 初任者研修以上で応募OK！ 経験が浅くても 先輩が横についてサポートするから安心。 ✿ お休みしっかり確保 年間休日110日に加えて希望休も取りやすい！ 子育てとの両立や、 プライベート重視の方にもぴったり◎ ✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿ ◆ 施設紹介 ◆ 「HIBISU守口」は、2026年3月OPEN予定の 住宅型有料老人ホームです。 “寄り添う気持ち”を何より大切にしながら、 ご利用者さまが安心して 過ごせる毎日をサポートします。 みんなで 笑顔が広がるホームをつくりましょう♪ ✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿ ◆ お仕事内容 ◆ ・食事／入浴／排泄などの介助 ┗ 基本は2名体制で安心◎ ・掃除や洗濯など、日常生活のサポート ・レクリエーション企画・運営 ・巡回や安否確認 ・記録入力（ペーパーレスでスムーズ♪） ムリのない業務構成で、 長く続けやすい環境です。 ✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿・‥…✿

応募資格 【下記いずれかの資格必須】 ・初任者研修修了者（旧ヘルパー2級） ・実務者研修修了者（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ◆実務経験がない方も応募可能です！ ＼下記の経験が活かせます◎／ ・特別養護老人ホーム ・デイサービス ・有料老人ホーム ・訪問介護 ・グループホーム ・サービス付き高齢者向け住宅 ・ケアハウス ・介護老人保健施設 ・小規模多機能型居宅介護 などなど♪

570-0009大阪府守口市大庭町1丁目67番 株式会社BISCUSS　HIBISU守口 勤務地 〒570-0009 大阪府守口市大庭町1丁目67番 【交通手段】 最寄り駅 大日駅 アクセス 大阪メトロ谷町線 大日駅から徒歩15分

月給24万6000円～34万8000円 給与 月給 246,000円〜348,000円 ＜給与の詳細＞ 【初任者・実務者】 給与総額：246,000円～ ・基本給 178,000円 ・管理手当（固定残業代） 17,000円（10時間分/超過分別途支給） ・地域手当 51,000円 【介護福祉士】 給与総額：257,000円～ ・基本給 178,000円 ・管理手当（固定残業代） 18,000円（10時間分/超過分別途支給） ・地域手当 51,000円 ・資格手当 10,000円 ※お持ちの資格や能力、経験年数等に応じて決定いたします。 ■夜勤手当：1回5,000円 ■交通費規定支給（月15,000円まで） ■車・バイク通勤はガソリン代を規定支給 ■年末年始手当：6,000円／日 賞与：年2回 昇給：あり 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間6ヶ月（同条件）

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 (1) 07:00〜16:00 (2) 09:00〜18:00 (3) 10:00〜19:00 （休憩60分） (4) 16:00〜09:00 （休憩120分） ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 【休日・休暇】 ・シフト制 ・平均勤務日数：21日 ・月9日休み （1月・8月・12月は月10日休み／2月は月8日休み） ・年次有給休暇 ・夏季休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・看護休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 即日勤務OK 研修あり 給料前払いOK

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間6ヶ月（同条件）

職種 介護職 雇用形態 職業紹介（正社員） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・交通費支給あり ・確定拠出年金制度 ・給与前払い制度 ・制服貸与 ・資格取得助成制度 ・自己啓発のための研修動画や介護福祉士試験前動画等の研修を動画配信 【雇用期間の定め】 なし

• 資格取得支援あり
• 給料前払いOK
• 車通勤OK
• 即日勤務OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎