有料老人ホームでの施設長業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長 ■有料老人ホームでの施設長業務 ・運営管理（運営方針、理念、法令の把握や遵守） ・入居を希望される方やご家族様の対応 ・在籍スタッフの管理 ・スタッフの採用活動 ・売上管理（契約業務、保険請求業務、各種経費など） ・行政の調整（報告書や計画書の作成や提出） ・施設開設に伴う準備や立ち上げ ※オープン前の施設の場合 など ※トライアル期間：1ヶ月（施設長に同行していただき「適性試験」を行います。適性試験に合格すれば施設長現場研修を開始します） ◆24時間看護常駐のため、緊急時の対応も安心です ◆ＯＪＴ研修充実

求めている人材 ※管理者経験ある方、介護実務経験3年以上 ※ブランク可

月給42万7000円以上 給与詳細 基本給：月給 42万7000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 年収 600万円～700万円 月収 42.7万円～ 備考：※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定 ※各種一律手当含む ＜トライアル期間＞正式に施設長となるまでは副施設長の給与（月給37万7000円 ・年収：5,112,000円） 諸手当 通勤手当（実費支給（上限なし）） 残業手当（時間外手当別途支給） その他手当（夜勤手当：5,000円／回、年末年始手当、お盆手当） 試用・研修期間：1か月～3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 09:00～18:00(休憩60分) 備考：※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※原則は日勤のみ（イレギュラー時には日勤以外の勤務も発生します／7:00～16:00・11:00～20:00・17:50～翌9:05＜休憩120分＞） ＜トライアル期間中＞9:00～18:00

休日休暇 週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 誕生日休暇 看護休暇 年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日 備考：※シフト制/希望休制度あり、年末年始休暇(12/30～1/3)、誕生日休暇（1日/取得必須） ※出産･育児休暇：男女ともに取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 永年勤続制度 手当/福利 厚生備考 ■確定給付企業年金(はぐくみ企業年金) ■退職金制度（勤続年数3年以上）■定年制度：あり（一律 65歳）／再雇用制度：あり（73歳）■定期健康診断 ■ストレスチェック･メンタルケアカウンセリング相談窓口有 ■研修制度 ■リゾートホテル(エクシブ) ■資格取得支援制度（介護資格取得の受講費を全額負担）■永年勤続表彰制度（3･5･7･10年毎の勤続でボーナス支給） ■バイク・自動車通勤可（ガソリン代一部支給、駐車場無料）※車通勤応相談 ■誕生日休暇・ギフト有 ■昼食補助 ■自転車貸出制度（規定あり）■制服貸与 ■育児短時間勤務制度 各種保険 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

試用期間あり 試用・研修期間：1か月～3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社モデスト 所在地：福岡県福岡市博多区博多駅前４丁目３７－２ヴィラージュ博多駅前オフィス３Ｆ 【紹介先企業】 会社名：クランコート富田林 所在地：大阪府富田林市

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎
• 友達と応募OK
• 食事補助あり