看護師

仕事内容 ◇回復期リハ病棟、障がい者一般病棟における看護業務全般 患者さまのバイタルサインのチェックや投薬管理などの基本的な看護業務や、患者さまの身体ケアを行います。 ・チームナーシング制 ・ＰＮＳ ・新人に対するプリセプターシップ制度 ・電子カルテ 変更の範囲：変更なし

求めている人材 正看護師資格をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給21万2000円～30万4000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万2000円 〜 5万4000円 【内訳】 基本給：170,000 円 〜 250,000 円 職務手当：25,000 円 〜 37,000 円 ベースアップ手当：6,500 円 〜 6,500 円 ベア２手当：10,500 円 〜 10,500 円 ◆その他手当 夜勤手当 15,000円／回 日・祝手当 500円／回 早出・遅出手当 500円／回 特別遅出勤務の場合 3,000円／回 急な勤務変更に対応した場合 1,500円／回 ◆通勤手当：月額17,500円/上限 ＊通勤手当は院内規定により通勤距離に応じての支給額となります ◆昇給あり（前年度実績） ※1ヶ月あたり 0円〜8,000円 ◆賞与：年３回（前年度実績） ※賞与月数 計 4.50ヶ月分

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 (1)8時30分～17時30分 休憩60分 実働時間 8時間 (2)7時00分～16時00分 休憩60分 実働時間8時間 (3)10時00分～19時00分 休憩60分 実働時間8時間 (4)16時30分～9時00分 休憩90分 実働時間14時間30分 ＊（1）～（4）の交替制 時間外労働あり 月平均 10 時間

休日休暇 ◆年間休日：110日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆育児休業取得：実績あり ◆介護休業取得：実績あり ◆看護休暇取得：実績あり ◆マイカー通勤可：無料駐車場あり ◆社員食堂あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 車通勤OK