人材開発・研修の企画運営担当　(大352199

仕事内容: [会社名称]：株式会社ニッソーネット [雇用形態]：正社員 [想定年収]：400万～490万円 [応募資格]：専門卒以上 今回の募集は、人材開発から採用領域までキャリアを広げたい方に最適なポジションです。 大阪本社の人事担当として自社社員に対する研修の企画・運営をメインに採用など幅広くご担当いただきます。  「人の成長を支える仕掛けづくりに強い関心がある方」、「将来的に人事領域でキャリアを築きたい方」からのご応募をお待ちしています！ ★―――――――――★ 　　具体的には ★―――――――――★ 【研修業務】 （１）社員研修の企画・運営（新人研修、階層別研修、専門スキル研修など） （２）受講者のフォローアップや研修効果の確認 （３）社員教育に関する制度や仕組みの改善提案 （４）外部研修機関や講師、会場の調整、研修資料の作成 ※中途社員の新人研修・既存社員向けの研修をご担当いただきます 【採用業務】 ・求人票作成 ・社員採用の面接対応 ※研修業務に慣れてから段階的にお任せします ＼＼　Point　／／ まずは既存研修の運営からお任せします。 先輩社員が丁寧に引継ぎを行いますので、着実に業務を習得いただける体制を整えています。 将来的には、新規研修の企画や採用から開発の一連業務まで担っていただきたいと考えています。 （変更の範囲：会社の定める業務） ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 組織構成は、20代前半～30代メンバーで各チーム14名程が在籍しています。 同年代のメンバーと切磋琢磨いただける環境がございます。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考→1次⾯接（WEB）→ 最終⾯接（WEBor対面）→ 内定→入社 ※希望があれば内定後、職場見学が可能 当社では、「お⼈柄」や「価値観」といった点を⼤切に選考を⾏います。 お互いにミスマッチを防ぐためにも、⾯接ではあなたの仕事に対してのお考えやなりたい姿などをお聞きしています。 【面接でお伺いしたいこと】 ▶これまでのご経歴 　※前職での目標や課題に対して、どのように考え、行動されたかお聞かせください！ ▶ 転職を考えた背景 ▶ 人材業界に関心を持ったきっかけや動機 ▶ 当社にご応募いただいた経緯や理由

求める人材: 【必須条件】 ・事務や企画の経験2年以上、かつ人事・開発領域でキャリアを築きたい方 ・Word/Excelの基本操作ができる方 【歓迎】 ・人材開発/採用/人事/総務/企画職等のご経験をお持ちの方

大阪府大阪市北区芝田1-4-14株式会社ニッソーネット 株式会社ニッソーネット 勤務地: 敷地内全て禁煙 ＜設立年月＞ 1999年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 101 ~ 300名 ＜平均年齢＞ 29歳 ＜男女比率＞ 7:3 【交通手段】 アクセス: 大阪梅田（阪急線）駅（阪急京都本線・阪急宝塚本線・阪急神戸本線）から徒歩1分

年俸400万円～490万円 給与: ＜賞与回数＞3回 ＜インセンティブ＞ なし ■月額（基本給）：203,000～251,000円 ※その他固定手当／月：28,000円 ※固定残業手当／月：36,200～43,300円（固定残業時間20時間0分／月） 上記を超える時間外労働分は追加で⽀給 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（6月・12月・決算時） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更なし）

シフト制 勤務時間・曜日: 09:30～18:30 ※土日祝休み ＜勤務時間＞ 9:30～18:30（所定労働時間：8時間0分） ・休憩時間：60分（12:30～13:30） ・時間外労働：あり ・残業あり（平均残業時間10h／月） ※変更の範囲：なし

休暇・休日: [有給休暇, 産休・育休, リフレッシュ休暇, GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 介護休暇, 特別休暇] ＜年間休日＞121日 ■完全週休2日制（土日） ※祝日はカレンダーによる ■有給休暇 ※時間単位で取得可能 ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休暇 （男⼥共に取得実績あり） ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当 【制度】 ・確定拠出年⾦制度（会社が拠出した掛⾦を運⽤） ・リフレッシュ制度（勤続年数に応じて特別休暇を付与＋祝い⾦） ・副業制度 【手当】 ・残業手当 ・家族手当：配偶者／10,000円、子1人につき／5,000円＋3歳未満で保育施設利用1万円 ・近隣住宅手当（勤務地から2km未満／月1～2万円） 【資格補助】 ・⾃⼰啓発⽀援制度 （キャリアコンサルタント国家資格等の受講料を⼀部補助） ・介護資格取得⽀援制度 （介護福祉⼠実務者研修が受講無料） 【報奨制度】 営業成績を評価し、様々なカテゴリで個⼈とチームに対して表彰

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 - 4,900,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給